HR-Generalist in Vollzeit (m/w)

Siegsdorf
Ecolab Engineering GmbH
  • Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Themen wie Rekrutierung, Entwicklung, Comp & Ben sowie in allen arbeitsrechtlichen Themen
  • Pro-aktive Erarbeitung von Lösungen zu HR-Themen mit den Führungskräften sowie Beratung und Unterstützung bei organisatorischen Veränderungsprozessen und deren effiziente, operative Umsetzung
  • Koordination, Einhaltung und Umsetzung konzerninterner Prozesse und Richtlinien
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat einschließlich Erarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
  • Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen sowie regelmäßiger Prozesse wie Beurteilungs-/Entgelterhöhungsrunden, Personalplanung, Talent-Review, Bonus-Ermittlung usw.
  • Rekrutierung und Personalauswahl in Kooperation mit den Führungskräften
  • Überwachung des professionellen Ablaufs der HR-Prozesse sowie deren kontinuierliche Optimierung
  • Übernahme und Steuerung von standortbezogenen sowie konzernübergreifenden Projekten sowie Sonderthemen

Voraussetzungen

  • Betriebswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Industrie-/ Produktionsunternehmen
  • Erfahrung im international geprägten Konzernumfeld
  • Führungserfahrung
  • Kenntnisse des Metall- und Elektrotarifs von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht/ Betriebsverfassungsrecht
  • Erfahrung in der Verhandlung mit einem Betriebsrat
  • Kommunikations- und durchsetzungsstark
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kontakt für Bewerbung

Herr Andreas Hauser

Arbeitsort

Raiffeisenstr. 7, 83313 Siegsdorf

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Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Personalwesen, Einkauf und Beschaffung / Personalwesen
Arbeitsort
Raiffeisenstr. 7, 83313 Siegsdorf