Leiter Personal- und Organisationsentwicklung (m/w) in Waging

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Konzeption und Durchführung von Personalentwicklungs-Instrumenten
  • Steuerung des Prozesses Einführung/Einarbeitung/Integration
  • Führungskräfteentwicklung und Nachwuchsprogramme
  • Entwicklung und Umsetzung von Förder- und Qualifizierungskonzepten
  • Einführung von Feedback-Instrumenten
  • Optimierung der standortübergreifenden Ablauforganisation
  • Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Programme zur entwicklungsfördernden Gestaltung von Arbeitssituationen und Kultur im Unternehmen
  • Nachfolgeplanung
  • Messbare Weiterentwicklung der mitarbeiter- und werteorientierten Unternehmenskultur
  • Gesundheitsmanagement

Voraussetzungen

Das sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes HR-orientiertes Studium oder ähnliche Qualifikation
  • Zusatzausbildung als Trainer/Coach von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung in strategischer und operativer Personalentwicklung
  • Vertiefte Kenntnisse von Personal- und Organisationsentwicklungs-Instrumenten
  • Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
  • Kommunikationsstarke, authentische Persönlichkeit mit hohem Maß an Eigeninitiative und Managementkompetenz

Mehr zum Job

Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Personalwesen, Einkauf und Beschaffung / Personalwesen
Arbeitsort Weixlerstr. 16, 83329 Waging

Arbeitsort auf der Karte

Arbeitgeber

Bergader Privatkäserei GmbH

Mehr zum Arbeitgeber

Benefits

Kontakt für Bewerbung

Personalabteilung
Weixlerstr. 16, 83329 Waging
personal@bergader.de
Telefon: 08681/404-0

Wir sind Bergader!

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