Wir bieten Ihnen
- eine interessante und vielseitige Aufgabenstellung
- ein leistungsorientiertes Gehalt (inkl. 13. + 14. Monatsgehalt) und eine betriebliche Altersvorsorge auf Basis des TVöD-S
- 32 Urlaubstage
- zahlreiche Vergünstigungen und Sozialleistungen (Essenzuschuss, kostenloser Parkplatz vor Ort, Krankengeldzuschuss, Sonderzahlungen bei Jubiläen, Heirat und Geburt eines Kindes, JobRad)
- ein sehr gutes Betriebsklima
- Mobiles Arbeiten
- aufgabenorientierte Entwicklungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit, sich Ihre Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten flexibel einzuteilen (Förderung der Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Pflege und Freizeit)
- Firmenevents (mehrtägiger Betriebsausflug, Berg-, Skiausflug, Schafkopfturnier)
Ihre Aufgaben
- Sie betreuen unsere Kunden rund um das Onlinebanking im 2. Level-Support und sind Ansprechpartner für Lösungen im elektronischen Zahlungsverkehr incl. Bezahlterminals und weiterer digitaler Services.
- Sie betreuen im Team die Internetfiliale und das Kampagnenmanagement.
- Sie übernehmen den Kundensupport für unsere Software S-Firm.
- Sie arbeiten bei Projekten zur Einführung neuer Lösungen mit. Je nach Aufgabenstellung auch in einer Führungsrolle.
- Sie setzen die Neuerungen in Ihrem Fachgebiet im Rahmen der Release-Bearbeitung um.
- Sie unterstützen das Team bei der Weiterentwicklung der Online-Kundenkommunikation.
Ihr Profil
- Sie haben erfolgreich eine Ausbildung als Bankkaufmann (m/ w/ d) absolviert und idealerweise Berufserfahrung im Thema Onlinebanking/ elektronischer Zahlungsverkehr.
- Sie haben eine ausgeprägte Affinität für zeitgemäße Technik und moderne Bankdienstleistungen und sind neugierig auf neue Lösungen.
- Zu Ihren Stärken zählen Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und hohe Eigenmotivation.
- Sie sind eigenverantwortliches, lösungsorientiertes und sorgfältiges Arbeiten gewohnt.
- Teamfähigkeit und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich.
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung auch Ihre Gehaltsvorstellungen an. Für Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Minigshofer (08071/ 101-2123) vorab gerne zur Verfügung. Zu Personalfragen sprechen Sie bitte direkt mit Corinna Helmdach (08071/ 101-2106).