Ihre Aufgaben:
o Unterstützung in der Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung von rund 250 Mitarbeitern
o Sicherstellung der korrekten Zeitwirtschaft als Grundlage für die monatliche Entgeltabrechnung
o Eigenverantwortliche Betreuung/Bearbeitung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
o Verantwortung für die Bewerberverwaltung und –korrespondenz
o Eigenverantwortliche Betreuung/Bearbeitung des Gesundheitsmanagementsystems
o Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Wir bieten:
Unser dynamisches, mittelständisches Unternehmen zeichnet sich durch flache Hierarchien, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und offene Kommunikation aus. Wir bieten eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Auch Wiedereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen. Auf Sie wartet eine interessante Herausforderung sowie eine verantwortungsvolle und sehr abwechslungsreiche Aufgabe mit leistungs-
orientierter Vergütung – in einer kollegialen, teamorientierten und angenehmen Arbeitsatmosphäre.
Wir erwarten:
o Abgeschlossene kfm. Ausbildung, vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r
o Wünschenswert: Weiterbildung (abgeschlossen oder laufend) zum/r geprüften Personalfachkaufmann/ -frau oder vergleichbare
Qualifikation
o Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise mit der Software LODAS/DATEV
o Einschlägige Kenntnisse im Lohnsteuer- & Sozialversicherungsrecht
o Vorzugsweise mehrj. Berufserfahrung im HR-Bereich
o Erfahrung mit Zeitwirtschaft (Kenntnisse mit Atoss/SES-Taris von Vorteil)
o Hohe Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit sowie absolute Diskretion und Loyalität
o Strukturierte, sehr genaue und stark termin-/lösungsorientierte Arbeitsweise
o Freude am Umgang mit Menschen/hohe Sozialkompetenz
o Eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem verbindlichen, serviceorientierten Auftreten und einem hohen Maß an
Teamfähigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Entgeltvorstellung und frühester Verfügbarkeit senden Sie bitte elektronisch in Form eines
pdf-Dokuments an: jobs@gronbach.de
Anzeigenart | Stellenangebot |
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Arbeitszeit | Teilzeit |
Vertragsart | Befristete Anstellung |
Berufliche Praxis | mit Berufserfahrung |
Aus- und Weiterbildung | Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss |
Berufskategorie | Personalwesen, Einkauf und Beschaffung / Personalwesen |
Arbeitsort |