Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d)

Ansprechpartner/-in für alle personalrelevanten Fragen

Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und anderen personalrelevanten Dokumenten

Verwaltung der Personalakten und Pflege der HR-Datenbank

Durchführung der Gehaltsabrechnungen und Überwachung der Fristen und Termine

Unterstützung bei der Personalentwicklung und -planung

Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie Steuerberatern und Krankenkassen

erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen

erste Erfahrung in der Personaladministration

gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht

sicherer Umgang mit MS-Office und HR-Software

hohe Zahlenaffinität und Sorgfalt

gute Kommunikations- und Teamfähigkeit

eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen

ein motiviertes und engagiertes Team

ein modernes Arbeitsumfeld und eine angenehme Arbeitsatmosphäre

attraktive Vergütung und Sozialleistungen

Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven

Möglichkeit zur (teilweisen) Arbeit im HomeOffice