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Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nachwuchsförderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Das interdisziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hochwertigen Erkenntnisgewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit und Serviceorientierung. &nbsp;Für die Fakultät für Angewandte Gesundheits- und Sozialwissenschaften (GSW) besetzen wir ab dem Wintersemester 2025/2026 eine Nachwuchsprofessur im Praxis-Track (m/w/d) 50 % analog W1 (im privatrechtlichen Dienstverhältnis) für Evidenzbasierte Praxis in der Physiotherapie Kennziffer 2025-118-PROF-GSW &nbsp;Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die Kenntnisse aus dem Bereich Differenzialdiagnostik in der Gesundheitsversorgung mitbringt. Ziel der Nachwuchsprofessur Evidenzbasierte Praxis in der Physiotherapie ist es, jungen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern die Möglichkeit zu bieten, sich in diesem zukunftsweisenden Forschungsfeld zu etablieren und an innovativen Lehr- und Forschungsprojekten mitzuwirken. Die Ausschreibung richtet sich an Personen, die bereits ihre Promotion abgeschlossen haben und die 3 Jahre außerhochschulische Praxiserfahrung nachholen möchten (Praxis-Track). Diese Nachwuchsprofessur ist auf 3 Jahre befristet und umfasst eine 50 % W1-Professur. Die anderen 50 % sollen durch eine Anstellung in einem Unternehmen (Praxispartner) finanziert werden. Mit dem Ende der Nachwuchsprofessur soll die noch fehlende Einstellungsvoraussetzung im Sinne des Art. 57 erbracht sein, sodass die Kandidatin bzw. der Kandidat die Berufungsfähigkeit für eine W2- Professur an einer HAW erlangt. &nbsp;Die Nachwuchsprofessur umfasst:<ul><li>die Übernahme von Lehrveranstaltungen im Umfang von 6 SWS aus den oben genannten Gebieten</li><li>die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachgebieten sowie die Beteiligung an Projekten (regional, national und international) der angewandten Forschung und Entwicklung</li><li>die Übernahme allgemeiner Grundlagenfächer in Bachelor- und Masterstudiengängen der Fakultät GSW sowie die Durchführung von englischsprachigen Vorlesungen und Praktika</li><li>die Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Lehrgebietes und in der Selbstverwaltung sowie Engagement in der Weiterbildung</li><li>die Mitarbeit an dem Schwerpunkt „Direct Access der Physiotherapie“</li><li>die Möglichkeit der Qualifizierung zur Berufungsfähigkeit auf eine W2-Professur für die fehlende Voraussetzung i. S. D. Art. 57 Abs. 3 Satz 1 Nr. 3 BayHIG i. V. m. Art. 64 BayHIG. Der erfolgreiche Qualifikationserwerb wird zum Ende des Beschäftigungsverhältnisses im Rahmen eines qualitätsgesicherten Evaluationsverfahrens durch die Hochschule festgestellt.</li></ul>Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des BayHIG. &nbsp;Was Sie mitbringen:<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium in der Studienrichtung Physiotherapie (Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.)</li><li>den Nachweis einer abgeschlossenen Promotion</li><li>inner- oder außerhochschulische berufliche Praxis nach dem Hochschulabschluss von mindestens 2 Jahren entsprechend der Vorgaben des Art. 57 Abs. 3 Satz 1 Nr. 3 BayHIG</li><li>einen Praxispartner mit der Möglichkeit einer 50%igen Anstellung für die Laufzeit der Nachwuchsprofessur im Praxistrack</li><li>alternativ kann zur Auswahl des Praxispartners auf das Netzwerk der Hochschule zurückgegriffen werden (Praxispartner mit Schwerpunkt Craniomandibuläre Dysfunktionen). Dies ist bis zu Beginn der Anstellung zu klären</li><li>didaktische und pädagogische Eignung</li><li>Lehrerfahrung in den o.g. Gebieten</li></ul>Das bieten wir:<ul><li>eine 50 % Vergütung analog zur BesGr. W1 im privatrechtlichen Dienstverhältnis</li><li>ein innovatives Lehr- und Forschungsumfeld</li><li>große Gestaltungsmöglichkeiten in Lehre und Forschung</li><li>interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem innovativen und kollegialen Umfeld mit hohem Teamgeist</li><li>vielfältige Möglichkeiten, Familie und Beruf in einem hochattraktiven Lebensumfeld zu vereinbaren</li><li>umfangreiche Möglichkeiten zur didaktischen Weiterbildung und zu fachlichem Austausch</li></ul>Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Wir möchten qualifizierte Frauen, die sich für eine Tätigkeit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrücklich zu einer Bewerbung motivieren. Sie können sich gerne an das Büro der Hochschulfrauenbeauftragten unter der E-Mail <a href="mailto:frauenbeauftragte@th-rosenheim.de" target="_blank">frauenbeauftragte@th-rosenheim.de</a> wenden. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte <a href="https://bewerberverwaltung.fh-rosenheim.de/apply.php?site=apply_job_offer_show&amp;job_offer=1340" target="_blank">online über unser Bewerbermanagement</a> (Bewerbungsschluss: 29.06.2025). Hinweise zu den nötigen Unterlagen finden Sie auch auf unserer Homepage unter <a href="https://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-an-der-th-rosenheim/professuren" target="_blank">https://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-an-der-th-rosenheim/professuren</a> Bei Rückfragen zu den formellen Berufungsvoraussetzungen wenden Sie sich bitte an Herrn Thomas Schober, Tel. 08031 805-2268, E-Mail: <a href="mailto:Thomas.Schober@th-rosenheim.de" target="_blank">Thomas.Schober@th-rosenheim.de</a>. Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraussetzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des Berufungsausschusses Herrn Prof. Dr. Thomas Hammerschmidt, Tel. 08031 805-2514, E-Mail: <a href="mailto:Thomas.Hammerschmidt@th-rosenheim.de" target="_blank">Thomas.Hammerschmidt@th-rosenheim.de</a>.

Technische Hochschule Rosenheim

Nachwuchsprofessur im Praxis-Track (m/w/d) 50 % analog W1 (im privatrechtlichen Dienstverhältnis) für Evidenzbasierte Praxis in der Physiotherapie

Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen! #MiteinanderZukunftGestalten<h4> So unterstützt du uns</h4><ul><li>Betreuung von Bestands- sowie Neukunden per Telefon, E-Mail und Online-Meetings</li><li>Analyse der Anforderungen von öffentlichen Auftraggebern</li><li>Erstellung passender IT-Angebote in enger Abstimmung mit unseren technischen Teams</li><li>Unterstützung bei der Bearbeitung von öffentlichen Ausschreibungen und Erstellung der benötigten Unterlagen</li><li>Pflege der Ausschreibungsportale, Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im Public-Sektor zur Erkennung neuer Potenziale</li><li>Pflege und Aktualisierung der Kunden- und Verkaufsdaten im CRM-System</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung unserer Vertriebsprozesse</li><li>Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten</li></ul><h4> So überzeugst du uns</h4><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im IT-Umfeld und/oder im öffentlichen Sektor</li><li>Verständnis für die Strukturen und Entscheidungsprozesse in Behörden und öffentlichen Einrichtungen</li><li>Begeisterung für IT und technologische Innovationen</li><li>Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative sowie gute Teamfähigkeit</li></ul><h4> Das erwartet dich</h4><ul><li>Arbeitsklima:&nbsp;Das "Du" gilt bei uns auf allen Ebenen</li><li>Perspektiven:&nbsp;Wir investieren in deine Entwicklung&nbsp;durch kontinuierliche Weiterbildung in neue&nbsp;Technologien und Methoden</li><li>Work-Life-Balance: Attraktives Gehaltspaket, flexibles und mobiles Arbeiten (auch aus dem Ausland) sowie Sonderurlaubstage</li><li>Familie &amp; Beruf: Zur Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf bieten wir bezahlte Sonderurlaubstage, wenn dein Kind krank ist – So kannst du dich ganz auf das Wichtigste konzentrieren – ohne finanzielle Sorgen.</li><li>Miteinander:&nbsp;Gemeinsame Events, interne News-Blogs,&nbsp;viel Zeit für’s Team sowie eine Relax-Lounge im Bistro inkl. Kicker, Switch, Xbox und Playstation 5</li><li>EGYM Wellpass:&nbsp;Firmenfitness so vielfältig wie unser Team</li><li>Job Rad:&nbsp;Privat und beruflich fest im Sattel</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm:&nbsp;Profitiere auch du von unserem gemeinsamen Erfolg</li><li>Vorsorgeangebote:&nbsp;Der Klassiker, aber trotzdem erwähnenswert: Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unfallschutz: Mit unserer betrieblichen Unfallversicherung bist du jederzeit bestens abgesichert – im Job und privat</li><li>ACP Bekleidung: Mit unserem Merchandise kannst du in ACP Adidas Sneakern, Hoodie, Jacke und vielem mehr stylisch zeigen, dass du Teil der ACP Gruppe bist</li><li>Corporate Benefits: Mit unseren Corporate Benefits sicherst du dir exklusive Rabatte und Angebote für deinen Alltag</li><li>Verpflegung vor Ort:&nbsp;Neben Obst, Kaffee und Co., findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Kein Stress am Morgen: Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben&nbsp;Mitarbeiterparkplätze</li></ul><h4> Dein Ansprechpartner</h4>Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Jessica&nbsp;vom Recruiting Team Frau Jessica Kefer Human Resources Carl-Jordan-Straße 18a 83059 Kolbermoor&nbsp; +49803129020

ACP IT Solutions AG

Data Center Engineer Johnny erzählt, was ihn motiviert, bei ACP zu arbeiten

Alex ist Consultant für Network & Security und erzählt, was ihm an seiner Arbeit am meisten gefällt.

HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence.

Petra aus dem Team Inside Sales stellt uns ihren Job und Arbeitsalltag bei ACP vor!

Enterprise Architekt Mark erzählt über wichtige berufliche Meilensteine mit ACP.

Junior System Engineer Jonas beschreibt seine Begeisterung für die IT-Security

Sales Consultant Walter beschreibt seine Arbeit bei ACP im Bereich Network & Security.

Inside Sales Public (m/w/d)

Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen! #MiteinanderZukunftGestalten<h4> So unterstützt du uns</h4><ul><li>Aufbau von Hardwarekomponenten wie Server, Storage, LAN-/SAN-Switches, Backup- und Archivlösungen, Tape-Libraries</li><li>Basis- &amp;&nbsp;Detailkonfiguration des Lösungsdesigns</li><li>Migration der Kundensysteme auf die implementierte Infrastruktur</li><li>Durchführung von Workshops zur Einarbeitung der IT-Ansprechpartner des Kunden</li><li>Dokumentation &amp; Funktionstest der Infrastrukturkomponenten</li><li>Unterstützung des 2nd &amp;&nbsp;3rd Level Supports im Infrastrukturbereich</li><li>Inhouse-Workshops für unsere Service-Mitarbeiter</li><li>Selbstständiger und kontinuierlicher Aufbau von Wissen über unsere Produkte auf technisch tiefem Niveau</li></ul><h4> So überzeugst du uns</h4><ul><li>Ausbildung Fachinformatiker für Systemintegration oder&nbsp;vergleichbare Kenntnisse</li><li>Breites Basiswissen in dem beschriebenen Aufgabenbereich</li><li>Erste&nbsp;Berufserfahrung als System Engineer, vorzugsweise im Bereich IT-Infrastruktur</li><li>Idealerweise verfügst du über erste Zertifizierungen in den Bereichen VMware, Veeam, HPE oder Dell</li><li>Teamorientierung und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus</li><li>Dein Profil deckt sich nicht zu 100% mit unseren Anforderungen - kein Problem. Lass uns darüber sprechen, wie wir dich aus- und weiterbilden können und gemeinsam einen Entwicklungspfad definieren.</li></ul><h4> Das erwartet dich</h4><ul><li>Arbeitsklima:&nbsp;Das "Du" gilt bei uns auf allen Ebenen</li><li>Perspektiven:&nbsp;Wir investieren in deine Entwicklung&nbsp;durch kontinuierliche Weiterbildung in neue&nbsp;Technologien und Methoden</li><li>Work-Life-Balance: Attraktives Gehaltspaket, flexibles und mobiles Arbeiten (auch aus dem Ausland) sowie Sonderurlaubstage</li><li>Familie &amp; Beruf: Zur Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf bieten wir bezahlte Sonderurlaubstage, wenn dein Kind krank ist – So kannst du dich ganz auf das Wichtigste konzentrieren – ohne finanzielle Sorgen.</li><li>Miteinander:&nbsp;Gemeinsame Events, interne News-Blogs,&nbsp;viel Zeit für’s Team sowie eine Relax-Lounge im Bistro inkl. Kicker, Switch, Xbox und Playstation 5</li><li>EGYM Wellpass:&nbsp;Firmenfitness so vielfältig wie unser Team</li><li>Job Rad:&nbsp;Privat und beruflich fest im Sattel</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm:&nbsp;Profitiere auch du von unserem gemeinsamen Erfolg</li><li>Vorsorgeangebote:&nbsp;Der Klassiker, aber trotzdem erwähnenswert: Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unfallschutz: Mit unserer betrieblichen Unfallversicherung bist du jederzeit bestens abgesichert – im Job und privat</li><li>ACP Bekleidung: Mit unserem Merchandise kannst du in ACP Adidas Sneakern, Hoodie, Jacke und vielem mehr stylisch zeigen, dass du Teil der ACP Gruppe bist</li><li>Corporate Benefits: Mit unseren Corporate Benefits sicherst du dir exklusive Rabatte und Angebote für deinen Alltag</li><li>Verpflegung vor Ort:&nbsp;Neben Obst, Kaffee und Co., findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Kein Stress am Morgen: Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben&nbsp;Mitarbeiterparkplätze</li></ul><h4> Dein Ansprechpartner</h4>Du möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Jessica&nbsp;vom Recruiting Team Frau Jessica Kefer Human Resources Carl-Jordan-Straße 18a 83059 Kolbermoor&nbsp; +49803129020

(Junior) System Engineer Server & Storage (m/w/d)

Gemeinsam mit dir möchten wir etwas bewegen! #MiteinanderZukunftGestalten<h4> So unterstützt du uns</h4><ul><li>Aktive Ansprache und Betreuung von Bestands- sowie Neukunden per Telefon, E-Mail und Online-Meetings</li><li>Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten</li><li>Pflege und Aktualisierung der Kunden- und Verkaufsdaten im CRM-System</li><li>Regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifizierung neuer Vertriebspotenziale</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung unserer Vertriebsprozesse</li><li>Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten</li></ul><h4> So überzeugst du uns</h4><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Vertriebserfahrung, idealerweise im IT-Umfeld oder im B2B-Bereich</li><li>Begeisterung für IT und technologische Innovationen</li><li>Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative sowie gute Teamfähigkeit</li></ul><h4> Das erwartet dich</h4><ul><li>Arbeitsklima:&nbsp;Das "Du" gilt bei uns auf allen Ebenen</li><li>Perspektiven:&nbsp;Wir investieren in deine Entwicklung&nbsp;durch kontinuierliche Weiterbildung in neue&nbsp;Technologien und Methoden</li><li>Work-Life-Balance: Attraktives Gehaltspaket, flexibles und mobiles Arbeiten (auch aus dem Ausland) sowie Sonderurlaubstage</li><li>Familie &amp; Beruf: Zur Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf bieten wir bezahlte Sonderurlaubstage, wenn dein Kind krank ist – So kannst du dich ganz auf das Wichtigste konzentrieren – ohne finanzielle Sorgen.</li><li>Miteinander:&nbsp;Gemeinsame Events, interne News-Blogs,&nbsp;viel Zeit für’s Team sowie eine Relax-Lounge im Bistro inkl. Kicker, Switch, Xbox und Playstation 5</li><li>EGYM Wellpass:&nbsp;Firmenfitness so vielfältig wie unser Team</li><li>Job Rad:&nbsp;Privat und beruflich fest im Sattel</li><li>Mitarbeiterempfehlungsprogramm:&nbsp;Profitiere auch du von unserem gemeinsamen Erfolg</li><li>Vorsorgeangebote:&nbsp;Der Klassiker, aber trotzdem erwähnenswert: Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Unfallschutz: Mit unserer betrieblichen Unfallversicherung bist du jederzeit bestens abgesichert – im Job und privat</li><li>ACP Bekleidung: Mit unserem Merchandise kannst du in ACP Adidas Sneakern, Hoodie, Jacke und vielem mehr stylisch zeigen, dass du Teil der ACP Gruppe bist</li><li>Corporate Benefits: Mit unseren Corporate Benefits sicherst du dir exklusive Rabatte und Angebote für deinen Alltag</li><li>Verpflegung vor Ort:&nbsp;Neben Obst, Kaffee und Co., findest du direkt um die Ecke eine vielfältige Auswahl an Essens- und Einkaufsmöglichkeiten &nbsp;</li><li>Kein Stress am Morgen: Bei uns bist du nicht auf der Suche, denn wir haben&nbsp;Mitarbeiterparkplätze</li></ul> Dein AnsprechpartnerDu möchtest mit uns Innovationen vorantreiben? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Deine Jessica&nbsp;vom Recruiting TeamFrau Jessica Kefer Human Resources Carl-Jordan-Straße 18a&nbsp; 83059 Kolbermoor&nbsp; +49803129020

Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Wer sind wir:Das Familienunternehmen F. Linster &amp; Co. GmbH – Edelstahlhandel ist seit 1952 auf dem Markt. Wir sind spezialisiert auf den Handel von Edelstahl. Dafür lagern ständig ca. 6.000 Tonnen und ca. 15.000 Artikel auf 25.000 m² Hallenfläche in Aschau am Inn. Unser breites Kundenspektrum reicht vom Handwerker um die Ecke, über Pharma-, Gas- und Ölunternehmen bis hin zur Lebensmittelindustrie.Die Linster-Gruppe&nbsp;verfügt gemeinsam über eine mehr als 75-jährige Erfahrung in der Lagerung, Anarbeitung und Verarbeitung von Edelstahlprodukten.Das begeistert Dich:Du interessierst Dich für die Konzeption und Programmierung von spezifischen Softwarelösungen? &nbsp;Du möchtest selbst an Unternehmensprozessen und Geschäftsvorgängen mitwirken? Zusammenarbeit ist Dir wichtig und Du möchtest andere bei ihren Schwierigkeiten im IT-Umfeld unterstützen? Dann bist Du bei uns genau richtig!Als Fachinformatiker (m/w/d) modifizierst Du bestehende Softwarelösungen und bist die Schnittstelle zwischen unseren IT-Systemen und den Anwendern sowie externen Dienstleistern. Auch trägst Du dazu bei, dass Deine Kollegen und Kolleginnen reibungslos ihrer Arbeit nachgehen können. In bereichsspezifischen Projekten baust Du unsere Infrastruktur maßgeblich weiter aus und sorgst dabei für eine Verbesserung der IT-Sicherheit. Du bringst Dich in unserer zentralen IT-Abteilung in unterschiedlichste Belange der Linster-Gruppe ein.Wir bieten Dir den Ausbildungsberuf Fachinformatiker (m/w/d) in verschiedenen Fachrichtungen an.Ein mittlerer Schulabschluss hilft Dir bei Deinem Einstieg in einen der abwechslungsreichsten und anspruchsvollsten IT-Berufe in einer vielseitigen Unternehmensgruppe mit den Schwerpunkten Microsoft Produkte, Linux, Netzwerktechnik, Backuplösungen und Softwareverteilung.Das bringst Du mit:<ul><li>Erfolgreicher mittlerer Schulabschluss</li><li>Kontaktfreude und Kommunikationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li><li>Hohes Sicherheitsbewusstsein</li><li>Strukturiertes Arbeiten&nbsp;</li><li>Lust an Computern, Betriebssystemen und Netzwerktechniken</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Englischkenntnisse</li></ul>Das erwartet Dich bei uns:<ul><li>Ausbildung auf höchstem Niveau</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>31 Urlaubstage</li><li>Fahrtkostenerstattung</li><li>Zeugnisprämie</li><li>Kostenlose Getränke, Snacks &amp; Obst</li><li>Mittagsverpflegung</li><li>Kostenloses Firmenfitness im Injoy/Waldkraiburg oder FTZ/Mühldorf</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Förderung von betrieblicher Altersvorsorge, betrieblicher Krankenzusatzversicherung oder vermögenswirksamer Leistungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Azubi-Treffen, -Projekte und -Ausflüge</li><li>Förderungsmaßnahmen &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sehr hohe Übernahmechancen &amp; hervorragende Karriereperspektiven</li><li>Ein abwechslungsreiches Umfeld mit vielfältigen Aufgaben und Gestaltungsspielräumen</li><li>Ausflüge, Sport- &amp; Mitarbeiterevents</li><li>Engagierte Ausbilder</li><li>Offene &amp; dynamische Unternehmenskultur</li><li>Individueller Einsatz innerhalb der Linster-Gruppe bei Interesse möglich</li><li>Hoher Teamspirit</li><li>Kurzum: eine Ausbildung in einem sympathischen, familiären Umfeld</li></ul>Interesse geweckt? &nbsp;Bitte bewirb Dich zum Ausbildungsstart 01.09.2026 über unser Online-Formular:<a href="https://linster.aventini.io/career/jobs/f-linster-co-gmbh/auszubildender-zum-fachinformatiker-zum-01092026" target="_blank">F. Linster &amp; Co. GmbH - Auszubildender zum Fachinformatiker (m/w/d) zum 01.09.2026</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Edtmüller Leiterin Ausbildung F. Linster &amp; Co. GmbH Zeppelinstr. 16-18 84544 Aschau am Inn <a href="mailto:personal@linster.de" target="_blank">personal@linster.de</a> 08638956171

F. Linster & Co. GmbH

Ausbildungsplatz als Fachinformatiker (m/w/d) zum 01.09.2026

Wer sind wir:Das Familienunternehmen F. Linster &amp; Co. GmbH – Edelstahlhandel ist seit 1952 auf dem Markt. Wir sind spezialisiert auf den Handel von Edelstahl. Dafür lagern ständig ca. 6.000 Tonnen und ca. 15.000 Artikel auf 25.000 m² Hallenfläche in Aschau am Inn. Unser breites Kundenspektrum reicht vom Handwerker um die Ecke, über Pharma-, Gas- und Ölunternehmen bis hin zur Lebensmittelindustrie. Die Linster-Gruppe verfügt gemeinsam über eine mehr als 75-jährige Erfahrung in der Lagerung, Anarbeitung und Verarbeitung von Edelstahlprodukten.Das begeistert Dich:&nbsp;&nbsp;Du hast die (allgemeine/fachgebundene) Hochschulreife? Du möchtest studieren, ein hoher Praxisbezug ist Dir aber ebenso wichtig? Dich motivieren hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem mittelständischen Familienunternehmen? Dann bist Du bei uns genau an der richtigen Stelle! Du wirst an der angesehenen Hochschule Rosenheim studieren und lernst in der Praxis alle IT-Bereiche unserer Unternehmensgruppe kennen. Mit dem Hochschulabschluss Bachelor of Science warten anschließend verantwortungsvolle, komplexe und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamisch wachsenden Unternehmen auf Dich. &nbsp;Das bringst Du mit:<ul><li>Eine gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife</li><li>oder Meisterprüfung plus Beratungsgespräch an der Hochschule</li><li>oder mindestens zweijährige Berufsausbildung sowie mindestens dreijährige Berufspraxis,&nbsp;Beratungsgespräch und Bestehen eines zweisemestrigen Probestudiums</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Teamgeist, Fairness und Respekt im Umgang mit anderen Menschen</li><li>Kontaktfreude und Kommunikationstalent</li></ul>Das erwartet Dich bei uns:&nbsp;<ul><li>Duales Studium auf höchstem Niveau</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li><li>Zeugnisprämie</li><li>Kostenlose Getränke, Snacks &amp; Obst</li><li>Mittagsverpflegung</li><li>Kostenloses Firmenfitness im Injoy/Waldkraiburg oder FTZ/Mühldorf</li><li>Mitarbeiterangebote</li><li>Förderung von betrieblicher Altersvorsorge, betrieblicher Krankenzusatzversicherung oder vermögenswirksamer Leistungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Förderungsmaßnahmen &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sehr hohe Übernahmechancen &amp; hervorragende Karriereperspektiven</li><li>Ein abwechslungsreiches Umfeld mit vielfältigen Aufgaben und Gestaltungsspielräumen</li><li>Ausflüge, Sport- &amp; Mitarbeiterevents</li><li>Offene &amp; dynamische Unternehmenskultur</li><li>Individueller Einsatz innerhalb der Linster-Gruppe bei Interesse möglich</li><li>Hoher Teamspirit</li><li>Kurzum: eine Ausbildung in einem sympathischen, familiären Umfeld</li></ul>Interesse geweckt? &nbsp;Bitte bewirb Dich zum Ausbildungsstart 01.09.2026 über unser Online-Formular:<a href="https://linster.aventini.io/career/jobs/f-linster-co-gmbh/dualer-student-wirtschaftsinformatik-bachelor-of-science-ws-202627" target="_blank">F. Linster &amp; Co. GmbH - Dualer Student Wirtschaftsinformatik (m/w/d) Bachelor of Science WS 2026/27</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sandra Edtmüller Leiterin Ausbildung F. Linster &amp; Co. GmbH Zeppelinstr. 16-18 84544 Aschau am Inn <a href="mailto:personal@linster.de" target="_blank">personal@linster.de</a> 08638956171

Duales Hochschulstudium - Wirtschaftsinformatik (m/w/d) Bachelor of Science WS 2026/27

Wir freuen uns, dass Sie an den Adelholzener Alpenquellen als Arbeitgeber interessiert sind. Mit unserer breit gefächerten und attraktiven Produktpalette gehören wir zu den führenden Mineralbrunnen Deutschlands.&nbsp;Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Spezialist IT (m/w/d) zur Verstärkung unseres Infrastrukturteams in Siegsdorf.Ihre Aufgaben:<ul><li>Betrieb und Weiterentwicklung der Bereiche Backup und Archivierung sowie ausgewählter IT Systeme innerhalb einer über zwei Rechenzentren hoch verfügbar ausgelegten, hybriden Infrastruktur</li><li>Definition und Umsetzung ausgewählter IT Standards&nbsp; (Active Directory, Windows Server, Archivierung &amp; Backup)</li><li>Planung und Durchführung von Infrastrukturprojekten (z. B. Netzwerk, Storage)</li><li>Lösung von Störungen im Rahmen des 2nd-Level-Supports</li><li>Verhandlung mit externen Partnern</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker bzw. Bachelorabschluss in Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in der IT-Infrastruktur sowie Rechenzentrums- und Netzwerktechnologien erforlich</li><li>Erfahrung im Betrieb von ESXi-Servern, RZ-Storage, Active Directory, HPE Aruba-Netzwerken und Archivierung von Vorteil</li><li>Erfahrung im Betrieb von Windows Servern wir vorausgesetzt; Erfahrung im Betrieb von Linux Servern von Vorteil</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul>Wir bieten&nbsp; Ihnen vielfältige Perspektiven in einem nachhaltig wirtschaftenden Unternehmen sowie ein attraktives Vergütungsmodell. Profitieren Sie darüber hinaus von umfangreichen Möglichkeiten einer kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung sowie einem angenehmen Betriebsklima. Langjährige, engagierte Mitarbeitende sind nicht nur für unseren Erfolg verantwortlich, sondern Sinnbild der gelebten Unternehmensphilosophie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und unterstützen Sie uns beim Ausbau der hochwertigen Produktpalette.Interesse geweckt?Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.Adelholzener Alpenquellen GmbH Frau Susanne Hofer | St.-Primus-Str. 1-5 | 83313 Siegsdorf Telefon: 08662 62-432

Adelholzener Alpenquellen GmbH

Adelholzener TV Spot 2021 - 46 Sekunden

Spezialist IT (m/w/d)

Spitzentechnologie braucht Spitzen-IT – und die ist bei uns alles außer Standard. Als internationaler Technologiekonzern mit Tochtergesellschaften auf der ganzen Welt betreiben wir eine hochmoderne, vielfältige Software-Landschaft aus Standardlösungen und Eigenentwicklungen.&nbsp; Ein komplexes Umfeld, das unser kollegiales, agiles Middleware-Team täglich vor neue Herausforderungen stellt. Und Sie künftig auch!&nbsp; Zudem starten wir jetzt mit der Einführung eines neuen PLM-Systems. Wenn es Sie reizt, in diesem strategischen Großprojekt eine zentrale Rolle zu übernehmen, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt für Ihren Einstieg. &nbsp;Ihre Chance:<ul><li>Sie sind für die Konzeption, Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung von Middleware-Lösungen zur Integration verschiedenster Systeme in unserer internationalen IT-Landschaft verantwortlich.</li><li>Ein besonderes Highlight: Die Entwicklung und weltweite Einführung eines neuen PLM-Systems. Hier bringen Sie sich bereits in der Konzeptionsphase ein – mit Architektur-Know-how, API-Kompetenz und fundiertem Wissen rund um Prozesse und Webservices. Klar, dass Sie auch bei der Umsetzung über alle Projektphasen hinweg bis zur erfolgreichen Einführung in unseren internationalen Gesellschaften dabei sind.</li><li>Der Betrieb und die Betreuung bestehender Middleware-Komponenten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Hier liegt der Schwerpunkt auf Anwendungen und Schnittstellen im Fertigungsumfeld.</li><li>Die Zusammenarbeit mit Fachbereichen und internationalen IT-Teams ist ein zentraler Aspekt Ihres Alltags. Ob bei der Umsetzung neuer Anforderungen oder bei der Prozessintegration – Sie agieren lösungsorientiert, offen und auf Augenhöhe.</li><li>Dokumentation, Monitoring, Security, Logging – alles aus einer Hand, von Ihnen mitgestaltet.</li></ul>Ihre Stärke:<ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und im Betrieb von Client-Server-Systemen</li><li>Fit im Einsatz von Java, SQL, Webservices (SOAP, REST), Eclipse oder IntelliJ, Windows-Servern und idealerweise mit Scripting</li><li>Umfassende Erfahrung in IT-Projekten – idealerweise mit klassischer und agiler Methodik</li><li>Stark in Konzeption und souverän im Coding</li><li>Kommunikationsstark – fließend auf Deutsch und sicher auf Englisch im Berufsalltag</li></ul>So viel mehr als ein „Job“<ul><li>„Made by HEIDENHAIN in Traunreut“ steht für Innovation, Qualität und langfristig sichere Arbeitsplätze.</li><li>Wir setzen auf nachhaltige Entwicklungen, Perspektiven und auf stabiles Wachstum.</li><li>Wir investieren in Ihre Entwicklung – mit individueller Förderung und einem umfangreichen Weiterbildungskatalog.</li><li>Lassen Sie sich inspirieren von der Zusammenarbeit mit anderen klugen Köpfen.</li><li>Führungskarriere oder Fachkarriere? Bei HEIDENHAIN ist beides möglich.</li><li>Ihre attraktive Vergütung toppen wir mit einer Gewinnbeteiligung und einer betrieblichen Altersvorsorge.</li><li>Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel zwischen 6 und 20 Uhr – bis zu zwei Tage pro Woche auch im Homeoffice.</li><li>Und all das im schönen bayerischen Voralpenland in der Nähe des Chiemsees – mehr Lebensqualität geht nicht.</li></ul>Neugierig?&nbsp; Dann sollten wir schnellstmöglich herausfinden, ob es passt! Nähere Informationen gibt Ihnen gern Herr Wiesholler: Tel. 08669 31-3829.&nbsp; Oder gehen Sie direkt den nächsten Schritt:<a href="https://www.heidenhain.de/karriere/professionals/stellenangebote/it-solution-engineer-middleware-entwickler" target="_blank">Hier online bewerben</a>

DR. JOHANNES HEIDENHAIN GmbH

IT Solution Engineer / Middleware-Entwickler (m/w/d) Gestaltungsaufgabe mit internationaler Dimension

Wir suchen Auszubildende zum 01.09.2026Fachinformatiker (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich<ul><li>Planung, Konfiguration und Betreuung von IT-Systemen</li><li>Inbetriebnahme von Hard- und Softwarekomponenten</li><li>Fehlerbehebung unter Einsatz von Diagnosesystemen</li><li>Erstellung von Systemdokumentationen</li><li>Planung und Durchführung von eigenen IT-Projekten</li></ul> Voraussetzungen<ul><li>Mittlere Reife&nbsp;</li><li>Interesse an technischen Fächern und Mathematik</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Solide Grundausbildung mit teilweise überbetrieblichen Vertiefungskursen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Chance, bei entsprechender Eignung frühzeitig selbständige Aufgaben zu übernehmen</li><li>Gute Chancen der Übernahme nach erfolgreicher Ausbildungszeit</li><li>Unterstützung der persönlichen Weiterbildung nach der Ausbildungszeit&nbsp;</li></ul> Mitarbeiterbenefits<ul><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Azubi-Events und Ausflüge</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Prüfungsvorbereitung</li><li>38,5 Stunden/ Woche</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> Interesse geweckt &nbsp;Haben wir Dein Interesse geweckt, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen(Anschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, mind. 2 Zeugnisse) SILOKING Mayer Maschinenbau GmbHPersonal &amp; Soziales -&nbsp;Ingrid LoithalerTelefon +49 8683 8984 - 22 Kehlsteinstraße 4 | 84529 Tittmoning | Deutschland E-Mail: <a href="mailto:job@siloking.com" target="_blank">job@siloking.com</a>

SILOKING Mayer Maschinenbau GmbH

SILOKING SelfLine 4.0  – Revolution in innovativer, professioneller Fütterungstechnik

Ausbildung - Fachinformatiker (m/w/d) Ausbildungsbeginn 01.09.2026

In unserem „FinTech“ dreht sich schon seit 1987 alles um die Börse: Von Börsen-Informationen (boerse.de) über Börsen-Empfehlungen (boersenverlag.de), Börsen-Accessoires (boerse-Shop) und der Entwicklung von regelgebundenen Börsen-Strategien (boerse.de Institut) bis hin zu Börsen-Investments (boerse.de Vermögensverwaltung, boerse.de-Fonds, boerse.de Gold) werden Anlegern alle Werkzeuge in die Hand gegeben, um erfolgreich an den Finanzmärkten zu investieren.Die boerse.de Vermögensverwaltung managt vier boerse.de-Fonds, den Direktanlageservice myChampions100 sowie die Einzelkontenverwaltungen boerse.de-Depotmanagement, myChampionsPREMIUM und die boerse.de-Stiftungs-Strategien. Wenn auch Sie in einem einzigartigen Börsenambiente mit Leidenschaft etwas bewirken wollen, dann könnte die boerse.de Group AG für Ihre Karriere perfekt sein! Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden IT-Infrastruktur (Windows-/Linux-Server, Clients, Netzwerk, Firewall, VM-Ware)</li><li>Überwachung und Optimierung der Systemleistung und -sicherheit</li><li>Unterstützung bei IT-Projekten und Einführung neuer Technologien</li><li>Verwaltung von Benutzerkonten, Zugriffsrechten und Lizenzmanagement</li><li>Einrichten und Betreuen unsere Arbeitsplätze und technischer Support für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li></ul> Ihre Qualifikation: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration</li><li>Gute Kenntnisse in Netzwerkadministration, IT-Sicherheit</li><li>Erfahrung im Umgang mit Microsoft 365</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Eine attraktive Vergütung in einem zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Viele Entwicklungsmöglichkeiten im familiären Umfeld eines inhabergeführten FinTechs</li><li>13 Gehälter, 30 Tage Urlaub und alle 5 Jahre einen Tag zusätzlich</li><li>Ein halbes Monatsgehalt für die Weiterbildung</li><li>Fahrtkostenzuschuss, JobRad</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Kostenlos Getränke, Kaffee und täglich frisches Obst</li><li>Eine außergewöhnliche Mitarbeiter-Lounge mit Kicker und Billardtisch</li><li>Spannende Team-Events, Sommerfeste und vieles mehr …</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:karriere@boerse-group.de" target="_blank">karriere@boerse-group.de</a>. Für Fragen steht Ihnen Frau Stanislava Aalderks unter 080 31 / 20 33 503 gerne zur Verfügung.

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