Vorsorge- und Vermögensmanager im Bereich Private Banking (m/w/d)

Vermögen sichern. Perspektiven schaffen. Zukunft gestalten.

Vermögensmanagement ist mehr als Zahlen – es geht um Vertrauen, Strategie und eine nachhaltige Zukunft. Wenn Du Freude daran hast, anspruchsvolle Kunden ganzheitlich zu beraten, Finanzstrategien zu entwickeln und langfristige Beziehungen aufzubauen, dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir bieten Dir eine attraktive und anspruchsvolle Aufgabe mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven. Eine intensive Einarbeitung in Deiner neuen Verantwortungsbereich ist für uns selbstverständlich.

• Kundenbetreuung: Du übernimmst die ganzheitliche Beratung und Betreuung vermögender sowie einkommensstarker Kunden mit gewerblichem Hintergrund. Dein Fokus liegt auf individuellen Finanzlösungen und einer langfristigen Kundenbindung.

• Kundenbeziehungen & Wachstum: Du entwickelst Dein Kundenportfolio stetig weiter, baust vertrauensvolle Beziehungen auf und stärkst bestehende Kundenverbindungen. Neukundengewinnung gehört ebenso zu Deinen Aufgaben wie die Intensivierung der Kundenbindung.

• Vertrieb & Strategie: Du arbeitest zielorientiert und verkaufst passend zu den jährlichen Vertriebszielen. Vertriebsaktivitäten planst und steuerst Du eigenverantwortlich – bei Bedarf in Zusammenarbeit mit Spezialisten für Generationenmanagement und Immobilien.

• Eigenverantwortung: Du übernimmst die Verantwortung für einen festen Kundenstamm und bist auch für die Passivseite der Firmen- und Gewerbekunden zuständig. Dein Handeln ist ergebnisorientiert und nachhaltig.

• Einen Sparkassen- oder Bankfachwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Bereitschaft zur Weiterbildung

• Einschlägige Berufserfahrung in der ganzheitlichen Beratung sowie der Betreuung von vermögenden Kunden (m/w/d)

• Freude an der intensiven und engen Betreuung von hochvermögenden Kunden, sowie Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und die Bereitschaft neue Ideen und Innovationen in der täglichen Beratung umzusetzen

• Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer modernen und innovativen Sparkasse mit einer attraktiven Vergütung nach TVöD-S und erfolgsorientierter Zusatzbonifikation

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell, 32 Tage Urlaub

• Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiter-Events

• Miteinander: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, teamorientierte Atmosphäre

• Individuelle Entwicklung: Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen, Workshops und viele Gestaltungsmöglichkeiten