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<h3>WER WIR SIND</h3><ul><li>Wir sind ein zehnköpfiges Team und zuständig für unterschiedliche Länder – was uns verbindet, ist unser internationales Mindset.</li><li>Wir lieben Zahlen, aber an erster Stelle steht immer der Mensch – bei uns werden alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und gefördert.</li><li>Wir lernen ständig dazu, voneinander und durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.&nbsp;</li><li>Unsere Erfolge schweißen uns zusammen, wir setzen uns hohe Ziele und wollen sie gemeinsam erreichen.</li><li>Hier kannst du richtig was bewegen – dafür sorgen kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und interne Aufstiegsmöglichkeiten.</li><li>Events bringen die ganze Marc O’Polo Family zusammen und stärken den Teamspirit.</li><li>Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.</li></ul><h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3><ul><li>Du übernimmst eigenverantwortlich die Abwicklung sämtlicher buchhalterischer Vorgänge – von Anlagen über Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung bis hin zum Hauptbuch.</li><li>Du führst den Zahlungsverkehr selbstständig durch und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.</li><li>Du bereitest die Umsatzsteuervoranmeldungen vor und führst deren Verprobung sorgfältig durch.</li><li>In enger Zusammenarbeit mit der Teamleitung unterstützt du aktiv bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse.</li><li>Du erstellst monatliche Reportings für unsere Stakeholder.</li><li>Als zentrale Ansprechperson fungierst du als Bindeglied zwischen unserem Unternehmen und Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Banken sowie Behörden.</li><li>Du bringst dich engagiert in verschiedene Projekte ein und gestaltest Prozesse aktiv mit.</li><li>Auch allgemeine administrative Aufgaben in der Buchhaltung gehören zu deinem Verantwortungsbereich.</li></ul><h3>WER DU BIST</h3><ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter, alternativ über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Steuern.</li><li>Du bringst fundierte Berufserfahrung mit und hast mindestens 3 Jahre im Bereich Finanzbuchhaltung gearbeitet.</li><li>Deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich ebenso aus wie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.</li><li>Erfahrungen im Umgang mit einem ERP-System, idealerweise SAP S4/Hana, bringst Du mit.</li><li>Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift – idealerweise ergänzt durch eine weitere Fremdsprache.</li><li>Mit MS Office, insbesondere Excel, gehst Du routiniert um und nutzt es sicher in Deinem Arbeitsalltag.</li></ul>

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Senior Accountant International m/w/d

WER WIR SINDWir sind ein diverses Team aus allen Altersgruppen und bieten unseren Kund:innen als Markenbotschafter:innen einen exzellenten Service.Uns verbindet die Leidenschaft für innovative und nachhaltige Mode, hochwertige und natürliche Materialien und ausgezeichnetes Design.Wir lassen unsere Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O’Polo eintauchen, bieten ihnen den besten Service.Arbeitszeit ist Lebenszeit, die wir gemeinsam nutzen – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen, tauschen uns aus und feiern unsere Erfolge.Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle Entscheidungen mit ein.Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu. WAS DU BEWIRKEN KANNST <ul><li>Du leitest einen Marc O'Polo Store und bietest deinen Kund:innen ein besonderes Shopping-Erlebnis – von der ansprechenden Warenpräsentation bis zur umfassenden Beratung und Betreuung.</li><li>In Meetings briefst du deine Mitarbeiter:innen, delegierst To-dos und stärkst den Team-Spirit.</li><li>Du sorgst nicht nur für die Einhaltung der Arbeitsabläufe, sondern verbesserst sie auf Grundlage von kennzahlenbasierten Analysen (KPIs).</li><li>Auch Inventuren und Eventplanung fallen in deinen Aufgabenbereich.</li><li>Als Teamleitung kümmerst du dich um das Onboarding und Coaching deiner Mitarbeiter:innen, die Rekrutierung neuer Teammitglieder:innen sowie die Personalkosten und die Personaleinsatzplanung.</li></ul> WER DU BIST <ul><li>Kommunikation ist deine Stärke, du bist offen und gehst gerne auf Menschen zu.</li><li>Management bedeutet für dich, durch gute Organisation zu den Unternehmenszielen beizutragen.</li><li>Für dein Team bist du ein Vorbild – du schaust nicht zu, sondern packst selbst mit an.</li><li>Du handelst zielgerichtet und dienstleistungsorientiert, dabei verlierst du nie den Überblick.</li><li>Du hast Führungserfahrung und bereits mehrere Jahre im Fashion-Bereich gearbeitet.</li><li>CRM oder RFID, Office oder Microsoft Teams, Touchpads oder Kassensystem – du bist technikaffin und hast ein digitales Mindset.</li><li>Wochenendarbeit passt zu dir und deinem Lifestyle.</li><li>Du verfügst über gute Englischkenntnisse.</li></ul> WAS DICH ERWARTET <ul><li>Weiterbildung</li><li>Finanzielle Benefits</li><li>Gesundheit &amp; Sport</li><li>Nachhaltiges Arbeitsumfeld</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jana Tönnissen Hofgartenstraße 1 83071 Stephanskirchen <a href="mailto:JanaToennissen@marc-o-polo.com" target="_blank">JanaToennissen@marc-o-polo.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jana Tönnissen Hofgartenstraße 1 83071 Stephanskirchen <a href="mailto:JanaToennissen@marc-o-polo.com" target="_blank">JanaToennissen@marc-o-polo.com</a>

Filialleiter Outlet Bernau m/w/d

Die rocom GmbH ist ein etabliertes Softwareunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung im Sozial- und kommunalen Umfeld. Unsere Lösungen unterstützen Kommunen, soziale Träger und Organisationen dabei, ihre Arbeit effizient, digital und zukunftssicher zu gestalten. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir ab sofort eine erfahrene und charismatische Persönlichkeit als Leiter Vertrieb (m/w/d) – mit der klaren Perspektive, mittelfristig als zweiter Geschäftsführer (CEO) Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben<ul><li>Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Vertrieb im DACH-Raum</li><li>Führung, Motivation des Vertriebsteams (inkl. Coaching, Zielvereinbarungen, Personalentwicklung)</li><li>Entwicklung, Umsetzung und Controlling von Vertriebsstrategien, Kampagnen und Maßnahmen zur Neukundengewinnung und Bestandskundenpflege</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Produktportfolios, Einbringen von Marktimpulsen</li><li>Übernahme von Personalverantwortung, Führungs- und Steuerungsaufgaben über den Vertrieb hinaus</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Alternativ: Quereinsteiger mit fundierter Erfahrung im Softwarevertrieb oder kommunalen Umfeld</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen IT-/Softwarelösungen, idealerweise im Sozial- oder Kommunalbereich</li><li>Nachweisbare Führungserfahrung und Kompetenzen in Teamleitung, Motivation und Mitarbeiterentwicklung</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln, hohe Ergebnisorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Hohe IT-Affinität, Verständnis für moderne Softwarelösungen, Digitalisierung, KI und Cloud-Technologien</li></ul> Unser Angebot &nbsp;<ul><li>Eine Schlüsselposition in einem innovativen und wachsenden Unternehmen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Die Möglichkeit, die Unternehmensentwicklung maßgeblich mitzugestalten und langfristig in die Geschäftsführung aufzusteigen</li><li>Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem offenen, kollegialen Arbeitsumfeld</li><li>Attraktives Vergütungspaket inkl. variabler Bestandteile und Firmenwagenoption</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li></ul> Jetzt bewerben! Wenn Sie eine gestandene Führungspersönlichkeit sind, die Vertriebserfahrung mit Vision, unternehmerischem Denken und Führungsstärke vereint, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:jobs@rocom.de" target="_blank">jobs@rocom.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Robert Gumberger Geschäftsführung <a href="mailto:jobs@rocom.de" target="_blank">jobs@rocom.de</a> &nbsp;

rocom GmbH

Head of Sales (m/w/d) mit CEO-Perspektive

Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst stationäres Wohnen,&nbsp;Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung. Die Lebenshilfe betreibt in Altenmarkt außerdem eine Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung sowie ebenfalls in Altenmarkt ein modernes Therapiezentrum, welches ein breites Spektrum an professionellen Behandlungen in den Bereichen Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie bietet. Die Lebenshilfe Traunstein gGmbH beschäftigt aktuell ca. 500 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Für unser Seniorenwohnen in Traunreut suchen wir eine Fachkraft&nbsp;&nbsp;für 20-30 Std./Woche, ab 01.02.2026 Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Mitverantwortung für die Betreuung, Begleitung und Förderung der mit der in den Gruppen in Beziehung stehenden Menschen mit BehinderungBeratung und Begleitung von Eltern, Angehörigen und gesetzlichen BetreuernFachliche Umsetzung der KonzeptionenFachliche Anleitung und Begleitung von Mitarbeitern ohne FachausbildungZusammenarbeit mit den Fachdiensten bei fachlichen Fragestellungen in Abstimmung mit der TeamleitungAktive und konstruktive Beteiligung an der Kommunikationskultur in den Gruppen Voraussetzungen &nbsp;Wir wünschen uns engagierte Mitarbeiter/innen, die&nbsp;über ein fundiertes Fachwissen verfügen und einen einfühlsamen Umgang mit Menschen mit Behinderung mitbringen&nbsp;Interesse an der Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote haben&nbsp;Loyalität, Teamgeist und Kreativität mitbringen&nbsp;sowie Erfahrungen im Bereich softwaregestützte Dokumentation und einen Führerschein Klasse B besitzen&nbsp; Wir bieten: &nbsp;Vergütung nach TVÖD/VKA mit Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Schichtzulagen (30 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. als tarifliche Feiertage)Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorgemaßnahme sowie vermögenswirksame LeistungenEinen anspruchs-und verantwortungsvollen ArbeitsplatzSichere berufliche Zukunft inmitten globaler HerausforderungenFamiliäres und kollegiales BetriebsklimaMitarbeiter werben Mitarbeiter-PrämieSie sind Berufsanfänger/in? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in und unterstützen Sie großzügig bei FortbildungenJobRad - Wir leasen Ihr JobRad und Sie fahren es, wann immer Sie wollen: zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport.Buntes (Arbeits-) Leben: Kreatives Arbeiten in engagierten Teams, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Begleitung von Menschen mit BehinderungenBetriebliche Krankenversicherung (300,00 € ‚Gesundheitsbudget pro Jahr) Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail an&nbsp; Lebenshilfe Traunstein gGmbH&nbsp; Personalbüro&nbsp; Bahnweg 3, 83278 Traunstein&nbsp; <a href="mailto:info@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de</a>&nbsp; Tel. 08 61 / 209 70 - 157 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Enenkel-Bramkamp <a href="mailto:a.weber@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de</a> &nbsp;

Lebenshilfe Traunstein gGmbH

Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d), für das Seniorenwohnen in Traunreut, 20-30 Std./Woche, ab 01.02.2026

Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst stationäres Wohnen,&nbsp;Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst stationäres Wohnen,&nbsp;Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung. Die Lebenshilfe betreibt in Altenmarkt außerdem eine Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung sowie ebenfalls in Altenmarkt ein modernes Therapiezentrum, welches ein breites Spektrum an professionellen Behandlungen in den Bereichen Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie bietet. Die Lebenshilfe Traunstein gGmbH beschäftigt aktuell ca. 500 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Für die Wohngruppen in Trostberg, Siegerthöhe 1 suchen wirHeilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) 15-35 Std./Woche, ab 01.01.2026 &nbsp;Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Ihre Aufgaben: &nbsp;Mitverantwortung für die Betreuung, Begleitung und Förderung der mit der in den Gruppen in Beziehung stehenden Menschen mit BehinderungBeratung und Begleitung von Eltern, Angehörigen und gesetzlichen BetreuernFachliche Umsetzung der KonzeptionenFachliche Anleitung und Begleitung von Mitarbeitern ohne FachausbildungZusammenarbeit mit den Fachdiensten bei fachlichen Fragestellungen in Abstimmung mit der TeamleitungAktive und konstruktive Beteiligung an der Kommunikationskultur in den Gruppen Voraussetzungen &nbsp;Wir wünschen uns engagierte Mitarbeiter/innen, die&nbsp;über ein fundiertes Fachwissen verfügen und einen einfühlsamen Umgang mit Menschen mit Behinderung mitbringen&nbsp;Interesse an der Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote haben&nbsp;Loyalität, Teamgeist und Kreativität mitbringen&nbsp;sowie Erfahrungen im Bereich softwaregestützte Dokumentation und einen Führerschein Klasse B besitzen&nbsp; &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail an&nbsp; Lebenshilfe Traunstein gGmbH&nbsp; Personalbüro Bahnweg 3, 83278 Traunstein&nbsp; <a href="mailto:info@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de</a> Tel. 08 61 / 209 70 - 157 Wir bieten: &nbsp;Vergütung nach TVÖD/VKA mit Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Schichtzulagen (30 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. als tarifliche Feiertage)Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorgemaßnahme sowie vermögenswirksame LeistungenEinen anspruchs-und verantwortungsvollen ArbeitsplatzSichere berufliche Zukunft inmitten globaler HerausforderungenFamiliäres und kollegiales BetriebsklimaMitarbeiter werben Mitarbeiter-PrämieSie sind Berufsanfänger/in? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in und unterstützen Sie großzügig bei FortbildungenJobRad - Wir leasen Ihr JobRad und Sie fahren es, wann immer Sie wollen: zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport.Buntes (Arbeits-) Leben: Kreatives Arbeiten in engagierten Teams, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Begleitung von Menschen mit BehinderungenBetriebliche Krankenversicherung (300,00 € ‚Gesundheitsbudget pro Jahr) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Enenkel-Bramkamp Bahnweg 3 83278 Traunstein&nbsp; <a href="mailto:weisse@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-traunstein.de</a> &nbsp;

Heilerziehungspfleger, Erzieher, Ergotherapeut, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d), für die Wohngruppen Trostberg, Siegerthöhe 1, 15-35 Std./Woche, ab 01.01.2026

Du möchtest eine fundierte Ausbildung, die praxisnah,&nbsp;abwechslungsreich und zukunftsorientiert ist? Dann bist du bei uns richtig!Wir suchen zum 1.9.2026 drei Auszubildende Industriekaufleute. Was sind meine Aufgaben: Industriekaufleute sind echte Allrounder. Sie befassen sich mit Planung, Durchführung und Überwachung verschiedenster kaufmännisch-betriebswirtschaftlicher Aufgabenbereiche. Industriekaufleute unterstützen sämtliche Unternehmensprozesse von der Auftragsanbahnung bis zum Kundenservice nach der Auftragsrealisierung. Die Vielfalt der Einsatzbereiche macht den besonderen Reiz dieses spannenden Berufsbildes aus.&nbsp; Während deiner Ausbildungszeit lernst du die Vielseitigkeit unseres Unternehmens kennen und durchläufst alle kaufmännischen Abteilungen wie z.B. Beschaffung und Bevorratung, Marketing und Verkauf, Leistungsabrechnung und Personal. Dadurch verfügst du am Ende der Ausbildung über einen fundierten Gesamtüberblick und kennst wirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse. Voraussetzungen <ul><li>Mittlere Reife</li><li>Freude am Arbeiten mit dem PC</li><li>Kaufmännisches Verständnis</li><li>Flexibilität</li><li>Entscheidungs- und Kontaktfreudigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul> Deine Vorteile: <ul><li>Fortbildungen</li><li>Events</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul>und noch vieles mehr! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin:Petra Klein, Tel.: 08638/61-474 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Petra Klein Teamleitung Ausbildung Teplitzer Str. 20 84478 Waldkraiburg <a href="mailto:petra.klein@kraiburg.de" target="_blank">petra.klein@kraiburg.de</a> +49 8638 61474

Gummiwerk KRAIBURG GmbH & Co. KG

#immerunterstrom I Ausbildung Elektroniker (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

Gummiwerk KRAIBURG Imagefilm 2016 Deutsch

#systemläuftbeiuns I Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

Neuer Produktfilm I Gummiwerk KRAIBURG GmbH & Co. KG

#run/dos/run I Ausbildung Fachinformatiker (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

#innovationalsmotivation I Technischer Produktdesigner (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

#gibgummi I Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

#keinlagerkoller I Ausbildung Lagerlogistik (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

Wachse über dich hinaus – im Rahmen unserer Ausbildung I Gummiwerk KRAIBURG

#ihrseidmaschinen I Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

#allroundtalent I Ausbildung Industriekaufmann (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

#amlaufenhalten I Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d) I Gummiwerk KRAIBURG

Auszubildende Industriekaufleute 1.9.2026

Du möchtest eine fundierte Ausbildung, die praxisnah,&nbsp;abwechslungsreich und zukunftsorientiert ist? Dann bist du bei uns richtig!Wir suchen zum 1.9.2026 drei Auszubildende Maschinen- und Anlagenführer*in, Schwerpunkt Metall- und Kunststofftechnik Was sind meine Aufgaben: Maschinen- und Anlagenführer*innen richten Fertigungsmaschinen und -anlagen ein, nehmen sie in Betrieb und bedienen diese. Zum Aufgabengebiet gehören auch die Vorbereitung von Betriebsabläufen, die Überprüfung von Maschinenfunktionen und die Überwachung des Produktionsprozesses. Während deiner Ausbildung lernst du das Bedienen und Einrichten verschiedener Anlagen zur Herstellung von Kautschuk- und Silikonmischungen sowie verschiedene Wartungsarbeiten. Du überwachst den Materialfluss und prüfst, ob die Qualität der produzierten Ware den Vorgaben entspricht, indem du Stichproben durchführst. Voraussetzungen <ul><li>Abschluss der Mittelschule</li><li>Interesse an Technik und Werken</li><li>Logisches Denken</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen&nbsp;</li><li>Sorgfältiges Arbeiten&nbsp;</li></ul> Deine Vorteile: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Events</li><li>Fortbildungen</li></ul>und noch vieles mehr! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin:Petra Klein, Tel.: 08638/61-474 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Petra Klein Teamleitung Ausbildung Teplitzer Str. 20 84478 Waldkraiburg <a href="mailto:petra.klein@kraiburg.de" target="_blank">petra.klein@kraiburg.de</a> +49 8638 61474

Auszubildende Maschinen- und Anlagenführer*in 1.9.2026

Du möchtest eine fundierte Ausbildung, die praxisnah,&nbsp;abwechslungsreich und zukunftsorientiert ist? Dann bist du bei uns richtig!Wir suchen zum 01.09.2026 zwei Auszubildende als Kunststoff- und Kautschuktechnologe*in. Was sind meine Aufgaben: Kunststoff- und Kautschuktechnologen*innen sind verantwortlich für die Anlagenbedienung und überwachen die dazugehörigen Produktionsabläufe. Sie fertigen anhand von Auftragsdaten oder speziellen Kundenanforderungen Halbwaren, welche anschließend von den jeweiligen Abnehmern zu Fertigprodukten verarbeitet werden. Je nach Fachrichtung werden Kunststoff- und Kautschuktechnologen*innen in den verschiedenen Produktionsprozessen, wie Mischungsherstellung, Extrudieren und Kalandrieren von Kunststoffen, tätig. Du durchläufst die verschiedenen Produktionsabschnitte, von der Verwiegung über das Mischverfahren, bis hin zur Veredelung. In der Grundausbildung Metall- und Elektrotechnik wird dir der Umgang mit verschiedenen Materialien und Werkzeugen vermittelt. Zudem erlernst du alles rund um die zu fertigenden Produkte. Voraussetzungen <ul><li>Qualifizierender Abschluss der Mittelschule</li><li>Spaß an der Bedienung von Maschinen</li><li>Gute mathematische Kenntnisse</li><li>Interesse für Chemie</li><li>Technisches Verständnis</li></ul> Deine Vorteile: <ul><li>Fortbildungen</li><li>Events</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul>und noch vieles mehr! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin: Petra Klein, Tel.: 08638/61-474 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Petra Klein Teamleitung Ausbildung Teplitzer Str. 20 84478 Waldkraiburg <a href="mailto:petra.klein@kraiburg.de" target="_blank">petra.klein@kraiburg.de</a> +49 8638 61474

Auszubildende Kunststoff- und Kautschuktechnologe*in 1.9.2026

Für unser Reha-Zentrum Bad Aibling suchen wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nErgotherapeut*in (m/w/div) in Vollzeit unbefristet, Teilzeit möglichDas Rehabilitations-Zentrum Bad Aibling liegt im attraktiven oberbayerischen Alpenvorland mit hohem Freizeitwert. Die Klinik Wendelstein verfügt über 253 Betten, die Rheumaklinik über 145 Betten zur Rehabilitation von Patient*innen mit entzündlich-rheumatischen, degenerativen und weichteilrheumatischen Erkrankungen des Bewegungssystems, auch im AHB-Verfahren. Wir behandeln Rehabilitand*innen mit Symptomen und Funktionseinschränkungen aus dem gesamten Spektrum der rheumatologischen und orthopädischen Erkrankungen einschließlich häufig begleitend auftretender (überwiegend internistischer) Komorbiditäten. Unser Therapie-Ansatz ist Leitlinien-orientiert, ICF-basiert und folgt dem bio-psycho-sozialen Modell von Krankheit und Gesundheit. Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Sie üben ergotherapeutische Tätigkeiten aus</li><li>Durchführen von ergotherapeutischen Einzel- und Gruppentherapien im rheumatologischen sowie orthopädischen Bereich</li><li>Konzeptionelles Arbeiten</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über die Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung „Ergotherapeut*in“.</li><li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit Rehabilitand*innen</li><li>Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten im Team</li></ul> Benefits &nbsp;<ul><li>Eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung und eine zusätzliche Altersversorgung</li><li>Unentgeltliche Parkmöglichkeiten am Klinikgelände</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.</li><li>Die Möglichkeit zur Teilnahme an der vergünstigten und gesunden Personalverpflegung sowie dem Betriebssport</li></ul>Wir unterstützen Sie gerne bei Fort- und Weiterbildungen. Außerdem erwartet Sie ein modern eingerichteter Arbeitsplatz, strukturierte Einarbeitungsgrundlagen und ein kompetentes Team für den kollegialen Austausch.Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz verbunden mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes und eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Deutschen Rentenversicherung Bund (TV DRV-Bund).Haben Sie Fragen? Dann steht Ihnen unser Teamleiter Herr Lindemann unter der Tel-Nr. 08061-469555 gerne zur Verfügung.Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungs-bezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend und vor einer Einstellung nachzuweisen ist. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit Behinderungen i. S. des § 2 SGB IX i. V. m. § 151 SGB IX werden gemäß §§ 164 Abs. 2, 205 SGB IX bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Einzelfall werden Maßnahmen zum Ausgleich von behinderungsbedingten Beeinträchtigungen geprüft. Jetzt bewerben ! &nbsp;Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung, die sie bitte mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Ausschreibungsnummer&nbsp;17-08-25-2025 senden an:Rehabilitationszentrum Bad Aibling – Klinik Wendelstein –Der Deutschen Rentenversicherung Bund– Rheumazentrum / AHB-Klinik –Kolbermoorer Str. 56, 83043 Bad Aibling<a href="http://www.klinikwendelstein.de" target="_blank">www.klinikwendelstein.de</a><a href="http://www.deutsche-rentenversicherung-bund.de" target="_blank">www.deutsche-rentenversicherung-bund.de</a>oder per E-Mail an: <a href="mailto:Bewerbungen-Klinik.Wendelstein@DRV-Bund.de" target="_blank">Bewerbungen-Klinik.Wendelstein@DRV-Bund.de</a>Bewerbungsfrist: 20.11.2025Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Bewerber*innen, die sich in der engeren Auswahl befinden, werden zu einem Gespräch eingeladen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kathrin Grasberger Personalleitung und std. Vertretung des kfm. Direktors Kolbermoorer Str. 56 83043 Bad Aibling&nbsp; <a href="mailto:bewerbungen-klinik.wendelstein@drv-bund.de" target="_blank">bewerbungen-klinik.wendelstein@drv-bund.de</a> 0806127363 &nbsp;

Reha-Zentrum Bad Aibling/Klinik Wendelstein und Rheumaklinik der Deutschen Rentenversicherung Bund (Körperschaft des öffentlichen Rechts)

Ergotherapeut*in (m/w/d)

Wertschöpfung durch WertschätzungIm kommerziellen Personalmanagement werden menschliche Qualitäten oft nachrangig bewertet. Wir machen uns die Mühe, hinter jeder Bewerbung den Menschen zu sehen, die Qualitäten zu erkennen und evtl. Hindernisse auszumachen, die den Qualitäten im Wege stehen. Wir vermitteln Menschen, von deren Bewährung in der angebotenen Stelle wir überzeugt sind.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Mitarbeiter/innen für die metallverarbeitende oder chemische Industrie in Fridolfing und/ oder im restlichen Landkreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Tätigkeitsbereich:<ul><li>Bedienen von manuellen und automatischen Anlagen</li><li>Sicherstellung der Qualität durch Einhaltung der internen Richtlinien</li><li>Visuelle Qualitätsprüfung mit Mikroskop/Lupe</li><li>Durchführen von einfachen Werkzeugwechseln und Werkzeugkorrekturen</li><li>Wartung sowie Pflege von Maschinen und Anlagen</li><li>Endkontrolle</li></ul><h4>Das bringen Sie mit:</h4><ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung wie z.B. Mechatroniker oder Maschinen- und Anlagenführer wünschenswert</li><li>Erfahrung im Umgang mit automatisierten Produktionsanlagen</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit in unterschiedlichen Schichtsystemen</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse&nbsp;</li></ul> Ihr Plus bei uns:<ul><li>Gerechte, korrekte und pünktliche Bezahlung nach DGB-Tarifvertrag</li><li>Wenn gewünscht, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Tarifzuschläge, Branchenzuschläge, Nachtschichtzuschläge</li><li>Eine sehr gute Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung bei unserem Kunden</li><li>Hervorragende persönliche Betreuung durch unsere qualifizierten und erfahrenen Ansprechpartner vor Ort</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung</li></ul>Einsatzort Fridolfing oder andere Einsatzorte im LandkreisBeschäftigungsgrad VollzeitEinsatztermin ab sofort Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns deine Bewerbung, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit dir in Verbindung.Deine Bewerbung schickst du bitte mit Lebenslauf und Foto per Mail oder WhatsApp an:Stadler Personalmanagement GmbH Frau Beatrice Bühner Teamleitung Traunstein &amp; Traunreut <a href="mailto:b.buehner@stadler-personal.de" target="_blank">b.buehner@stadler-personal.de</a> 08619095307160163 8724218 (WhatsApp)oderFrau Jasmin Schlegel Standortleitung Traunreut <a href="mailto:b.buehner@stadler-personal.de" target="_blank">j.schlegel@stadler-personal.de</a> 08619095307180171 9576408 (WhatsApp)Für weitere Informationen und bei Fragen, stehen wir selbstverständlich auch telefonisch unter 0861 909530 70 (Zentrale) zur Verfügung.Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir freuen uns auf DICH!

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