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Seit 1989 bieten wir unter dem Leitsatz „IT mit Weitblick für Ihren Erfolg“ innovative IT-Lösungen an. Arbeiten bei INES IT bedeutet gemeinsam an Themen und Projekten zu arbeiten und daraus resultierende Erfolge zu feiern. In unserer flachen Hierarchie bieten wir die Möglichkeit, dass sich jeder Mitarbeiter einbringt und proaktiv Ideen und Innovationen vorschlägt. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen. Nicht nur bei unseren Dienstleistungen und Lieferanten setzen wir auf Nachhaltigkeit. Unser Ziel ist es, dass auch unsere Mitarbeiter ein langfristiger Bestandteil unseres Unternehmens sind.Anerkennung &amp; Wertschätzung: Erfolge nehmen wir nicht als selbstverständlich an, daher ist Wertschätzung für uns essentiell. Wir möchten, dass Du Dich wohlfühlst. Sag uns was Dir wichtig ist und wir finden gemeinsam eine Lösung.&nbsp;Familiäres Team &amp; per Du: Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir leben das "Du", denn bei uns findet die interne Kommunikation auf Augenhöhe statt - vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer.&nbsp;Freiraum &amp; Vertrauen: Wir wollen alle Spaß an unserer Arbeit haben. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flachen Hierarchien mit Raum für eigene Ideen. Bei uns übernimmst Du Eigenverantwortung und Dir wird vollstes Vertrauen entgegengebracht.&nbsp;Fehlerkultur &amp; Weiterentwicklung: Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse ist uns wichtig. Dabei leben wir einen offenen und ehrlichen Austausch untereinander. Mal einen Fehler zu machen ist menschlich. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen. DEINE AUFGABEN Du kontaktierst Interessenten, Bestandskunden und wichtige Kontakte telefonisch, um den Dialog zu fördern, Beziehungen auszubauen und deren Bedürfnisse zu verstehen.&nbsp; Dabei bringst Du eigene Ideen und Ansätze ein, um neue Kunden zu gewinnen.&nbsp;&nbsp;Du pflegst und stärkst bestehende Kundenbeziehungen, indem Du regelmäßig den Kontakt zu unseren Bestandskunden sicherstellst und als unabhängiger Ansprechpartner mit einem offenen Ohr zur Verfügung stehst. Du sorgst dafür, dass unsere Kunden stets mit unseren Lösungen zufrieden sind&nbsp;Du überwachst laufende Opportunities und kümmerst Dich aktiv um deren Weiterentwicklung, sowohl im Bereich der Neukundengewinnung als auch der Bestandskundenpflege. Dabei unterstützt Dich unser CRM-System, in dem Deine Vertriebsaktivitäten gepflegt und verwaltet werden.&nbsp;Du unterstützt die Fachabteilung in der Angebotserstellung, indem Du die aufbereiteten Kundenwünsche bereitstellst, damit sie eine passende Lösung konzipieren kann. Du stellst sicher, dass die Fachabteilung das Angebot rechtzeitig erstellt, überwachst den Prozess bis zur fristgerechten Zustellung und besprichst das finale Angebot mit dem Kunden.&nbsp;Du gibst Feedback an das Produktmanagement zur Erarbeitung und Optimierung unserer Vertriebs- und Marketingunterlagen, indem Du wertvolle Markt- und Kundenrückmeldungen einbringst.&nbsp; DEIN PROFIL Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.&nbsp;Idealerweise konntest Du bereits Erfahrung in der Kundenbetreuung oder im Vertrieb von IT-Dienstleistungen bzw. Softwarelösungen sammeln.&nbsp;Du bist kommunikationsstark und kannst auch gut improvisieren, wenn Du mal keine passende Antwort zur Hand hast. Als Verkaufstalent weißt Du mit Deinem Durchsetzungsvermögen und Deiner Schlagfertigkeit stets zu überzeugen.&nbsp;Durch Dein positives und kompetentes Auftreten fällt es dir leicht, zu präsentieren und andere zu begeistern.Der Kundennutzen ist Dir wichtig und Du kannst Dich gut in die Bedürfnisse und Herausforderungen von unterschiedlichen Unternehmen hineinversetzen.&nbsp;Die Digitalisierung von Prozessen findest Du interessant. Du gehst mutig neue Wege und treibst auch innovative Themen beim Kunden voran.&nbsp;Eigenverantwortliches Arbeiten, abwechslungsreiche Aufgaben und das aktive Gestalten von Themen sind voll Dein Ding.&nbsp;&nbsp; WARUM WIR? Gleitzeitkonto:&nbsp;Du kannst selbst entscheiden, wann Dein Arbeitstag beginnt. Wir geben Dir lediglich einen Arbeitsrahmen von 7 bis 18 Uhr vor.Freizeitausgleich: Neben Deinem Jahresurlaub kannst Du zusätzlichen Freizeitausgleich für Überstunden in Anspruch nehmen.&nbsp;Work-Life-Balance: Wir passen uns Deinem Alltag an. Bei uns profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen oder Arbeiten im Home-Office.Weiterbildung:&nbsp;Die Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Welchen Entwicklungsweg Du bei uns auch einschlägst, wir begleiten Dich individuell.Team-Events: Bei uns finden regelmäßig Events wie das monatliche Weißwurstfrühstück und Firmenfeiern statt - so wachsen wir als Team noch stärker zusammen. &nbsp;Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Für uns stehen langfristige Beziehungen an erster Stelle - daher bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.&nbsp;Ergonomie &amp; Wohlbefinden:&nbsp;Unsere Arbeitsplätze sind mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet. Außerdem steht Dir jederzeit gratis Kaffee und Bio-Obst zur Verfügung.Attraktive Zusatzleistungen: Wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge und Du erhältst von uns eine Firmenkreditkarte mit einem monatlichen Guthaben, das für Dich steuer- und sozialabgabenfrei ist. WERDE TEIL UNSERES ENGAGIERTEN TEAMS! &nbsp;So läuft unserer Bewerbungsprozess abBewerbungDu sendest uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zu.EingangsbestätigungIm Anschluss erhältst Du eine Eingangsbestätigung für Deine Bewerbung.SichtungNach Annahme Deiner Bewerbungsunterlagen werden diese zunächst sorgfältig geprüft.AuswahlInnerhalb von 14 Tagen erhältst Du eine Rückmeldung auf Deine Bewerbung. Du brauchst Dir daher keine Sorgen machen, wenn wir uns bis dahin nicht bei Dir melden und kannst einfach abwarten.EinladungWir hoffen, dass wir am Ende Dich in einem persönlichen Vorstellungsgespräch kennenlernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Birkl Personalabteilung <a href="mailto:julia.birkl@ines-it.de" target="_blank">bewerbung@ines-it.de</a> &nbsp;

INES IT

Account Manager (m/ w/ d)

"Wir suchen Sie - Weil Hand in Hand alles leichter geht"Sind Sie bereit, Ihre Karriere in der Bankenwelt zu starten und dabei Ihre Fähigkeiten und Talente zu entfalten?Unser Trainee-Programm im Firmenkundenmanagement bietet Ihnen den idealen Start, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und Ihre persönliche Entwicklung zu fördern. Durch eine individuell auf Ihre Bedürfnisse und Vorkenntnisse zugeschnittene Ausbildungszeit, gewährleisten wir, dass Sie Ihre Stärken optimal einsetzen und neue Fähigkeiten erwerben können. Nach dem Abschluss unseres Programms eröffnen sich Ihnen hervorragende Karrierechancen, die Ihren beruflichen Werdegang nachhaltig prägen werden. Wir suchen nach hoch motivierten und engagierten Talenten, um gemeinsam zu wachsen und unsere Zukunft aktiv zu gestalten. Ihre Stärken gut genutzt - Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie: <ul><li>Einführung in das Firmenkundenmanagement: Als Trainee in unserer Abteilung Firmenkundenmanagement erhalten Sie die Möglichkeit, sich in das gehobene Gewerbe- und Firmenkundensegment einzuarbeiten</li><li>Kundentermine und Fachwissen: Sie begleiten erfahrene Kolleg:innen zu Kundenterminen und vertiefen so Ihr Fachwissen in Firmenkundenmanagement, Vertrieb und in der ganzheitlichen Beratung</li><li>Wirtschaftliche Analyse und Lösungen: Sie lernen, die wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Firmenkunden effektiv zu analysieren und zu bewerten, um maßgeschneiderte Lösungen in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen anbieten zu können</li><li>Netzwerken und Wachstum: Fungieren Sie als Netzwerker:in innerhalb der Bank sowie im Kunden- und Neukundenkreis, um das Wachstum und den Erfolg der Bank voranzutreiben</li><li>Aufgaben und Verantwortung: Zu Ihren Aufgaben gehören die Vor- und Nachbereitung von Anträgen, das Einholen von Dokumenten sowie deren Bewertung</li><li>Kundenkommunikation und Organisation: Außerdem sind Sie verantwortlich für die schriftliche und telefonische Kundenkommunikation sowie die Terminplanung</li><li>Weiterbildung und Entwicklung: Wir bieten Ihnen gezielte Hospitationen und verschiedene Seminarangebote, um Ihre Fachkompetenz&nbsp;kontinuierlich zu erweitern</li><li>Karriereperspektiven:&nbsp;Nach Ihrer Ausbildung warten verschiedene, spannende Karrieremöglichkeiten auf Sie</li></ul> Dahinter stehen Sie als Mensch – Gemeinsam starten wir durch: <ul><li>Ausbildung oder Studium:&nbsp;im Optimalfall bringen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen mit.&nbsp;Andernfalls&nbsp;verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum:r Wirtschaftsfachwirt:in&nbsp;oder ein relevantes Studium, als Grundlage für Ihre Tätigkeit</li><li>Interesse an Unternehmensfinanzen: Ein angehender Firmenkundenberater sollte ein grundlegendes Interesse an Finanzthemen und der wirtschaftlichen Entwicklung von Unternehmen mitbringen, um die Bedürfnisse der Kunden bestmöglich zu verstehen und individuelle Lösungen anzubieten</li><li>Arbeitsweise: Eine selbstständige, engagierte und zielgerichtete Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich und Ihre Zuverlässigkeit, Initiative und Belastbarkeit lassen Sie zu einem wertvollen Teammitglied werden</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, gepaart mit einer hohen Kundenorientierung, ist für die Arbeit im Bankwesen unerlässlich</li><li>Kommunikationsfähigkeiten: Die Fähigkeit, mühelos mit verschiedenen Persönlichkeiten zu kommunizieren und gerne im Team zu arbeiten, fördert ein positives Arbeitsumfeld</li><li>Digitale Kompetenz: Ihre gute digitale Kompetenz unterstützt Ihre Anpassungsfähigkeit in der heutigen, technologiegetriebenen Bankenlandschaft</li></ul> Sie sind Teil unserer Gemeinschaft – Ihre Benefits: <ul><li>Ein&nbsp;strukturiertes, auf Sie zugeschnittenes Onboarding, für einen entspannten Start</li><li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance</li><li>13 Monatsgehälter und Erfolgsbonus für Ihre Leistungen</li><li>Jobrad und EGYM Wellpass für Gesundheit und Fitness am Arbeitsplatz</li><li>Ansprechendes Sozialleistungssystem (z.B. VWL, Lebensarbeitszeitkonto, Altersteilzeit, Krankenzusatzversicherung) für Ihre finanzielle Sicherheit</li><li>30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage für erholsame Auszeiten</li><li>Kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre für ein angenehmes Miteinander</li><li>Individuelle Unterstützung bei Ihrer Personalentwicklung für Karrierewachstum</li></ul>Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und sind überzeugt, dass dies eine Bereicherung für unsere Gemeinschaft darstellt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerber:innen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden bei gleicher Eignung bevorzugt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unserer starken Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Huber HR-Entwicklung Recruiterin Tegernseestr. 20 83026 Rosenheim <a href="mailto:stephanie.huber@vb-rb.de" target="_blank">stephanie.huber@vb-rb.de</a> 08031 18522539

meine Volksbank Raiffeisenbank eG

Trainee Firmenkundenmanagement (m/w/d)

Zum Ausbildungsstart im September 2026 bieten wir eine Ausbildung als Automobilkaufmann/-frau (m/w/d) bei Auto Eder Kolbermoor. Du bist perfekt für den Job, wenn du:kaufmännisches Geschick hastgerne Kundenkontakt hastein Organisationstalent bistgeschickt verhandeln kannstggf. einen Führerschein besitzt Das erwarten wirMittlerer Schulabschluss mit guter Note im Fach Deutsch (mindestens Note 3) Informationen zur Ausbildung &nbsp;Das erwartet dichHier bist du in der Poke-Position für deinen Karrierestart. Als Schnittstelle zwischen Fahrzeugverkauf, Werkstatt und Teiledienst organisierst du die reibungslose Abwicklung im Autohaus. Wer mag, wird durch eine weitere Qualifikation zum Automobilverkäufer.Freue dich auf coole Benefits:<ul><li>30 Tage Urlaub Sonderkonditionen für Mobilität</li><li>Rabattkarte zum entspannten Shoppen</li><li>Top-Versicherungs-, Kranken- und Altersvorsorgeangebote</li><li>Hohe Übernahmequote</li><li>Prämiensystem für gute schulische Leistungen</li><li>Hervorragende Karrieremöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen ab Ausbildungsstart</li><li>Provision für Vermittlung neuer Auszubildender</li><li>Firmenweite Events</li><li>Arbeitskleidung &amp; Sicherheitsschuhe</li><li>Materialgeld für die Berufsschule sowie für deine Prüfungsunterlagen</li></ul>So schnell geht‘sDeine Ausbildung dauert drei JahreBerufsschuleRosenheim,Das geht auchAusbildung und Fachabi zeitgleich mit der BS+ (Berufsschule plus).Deine AufstiegschancenAbteilungsleiter*Betriebswirt* oderHandelsfachwirt*oder du kannst dein Fachabitur an der Berufsoberschule (BOS) machen. WIE DU ZU UNS FINDEST:Du suchst einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem modernen, dynamisch wachsenden Unternehmen? Dann bewirb dich am besten sofort und starte 2026 deine Ausbildung!Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina MorbitzerVerwaltungskoordination Rosenheimer Str. 59 83059 Kolbermoor <a href="mailto:c.morbitzer@auto-eder.de" target="_blank">c.morbitzer@auto-eder.de</a> 08031/9099-13

Auto Eder GmbH, Zweigniederlassung Kolbermoor

Die Auto Eder Gruppe

Automobilkaufmann /-frau (m/w/d) - Ausbildungsstart 2026

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig! Das ist zukünftig dein Job<ul><li>Eigenständige Durchführung sämtlicher Abrechnungsvorgänge für einen definierten Mitarbeiterkreis sowie fachkundige Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Fragen der Gehaltsabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung</li><li>Abwicklung der Rentenzahlungen für Betriebsrentner, einschließlich monatlicher Auszahlungen und Kapitalleistungen</li><li>Verantwortung für den Abruf elektronischer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (eAU) sowie die Ermittlung und Dokumentation von Entgeltfortzahlungszeiträumen</li><li>Erstellung von Bescheinigungen für Mitarbeitende und fristgerechte Übermittlung gesetzlich vorgeschriebener Meldungen an Behörden</li><li>Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aktueller gesetzlicher und tariflicher Vorgaben</li><li>Ansprechperson für betriebsärztliche Themen, inklusive Koordination und Terminplanung mit dem Betriebsarzt</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Team für Betriebliches Eingliederungsmanagement zur Unterstützung gesundheitsbezogener Maßnahmen</li><li>Begleitung und Unterstützung bei externen Prüfungen, z. B. durch Sozialversicherungsträger oder Finanzbehörden</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von HR-Reports und Jahresabschlussunterlagen für die Personalabteilung</li><li>Laufende Analyse, Optimierung und Dokumentation der Abrechnungsprozesse</li></ul>Deine Benefits bei uns<ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem tarifgebundenen Unternehmen, ist Voraussetzung</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Versierter Umgang mit Abrechnungssystemen (idealerweise PAISY/ATOSS) und MS Office (insbesondere MS Excel)</li><li>Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</li><li>Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Ausgeprägte organisatorische Kompetenz, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Absolute Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Bereit für deine nächste Herausforderung? Dann lass uns keine Zeit verlieren und uns kennenlernen! Bewirb dich am besten direkt online oder per E-Mail mit der Kennziffer 57-28224-RH bei Laura. Gemeinsam bringen wir Technologien auf das nächste Level!

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

Payroll Specialist (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/939147-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;83209 Prien am Chiemsee&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;939147Eine wertschätzende Führungskultur und Teamgeist liegen dir am Herzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit deinem Team trägst du zum Erfolg der REWE bei und gibst deinen Kund:innen jeden Tag das Gefühl, in deinem  REWE Markt  willkommen zu sein.&nbsp;Was wir bieten: REWE ist dein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber – deutschlandweit und bei dir um die Ecke. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Du kannst schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile in unserem Team:&nbsp;<ul><li>Mehr vom Gehalt – eine attraktive Vergütung und 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei der DERTOUR Group</li><li>Auf Nummer sicher gehen – du startest direkt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis: für mehr Planbarkeit und Sicherheit</li><li>Ganz an dein Leben angepasst – flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, Führungspositionen in Teilzeit auszuüben</li><li>Darf es noch etwas dazu sein? – freu dich auf 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Heute schon an morgen denken – wir bieten dir tolle Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse&nbsp;sowie zusätzliche Zahlungen für deinen Bausparvertrag&nbsp;</li><li>Bleib mobil – mit einem rabattierten Deutschlandticket oder einem JobRad-Leasing&nbsp;&nbsp;</li><li>Angebote für deine Freizeit&nbsp;– wir bieten dir Vergünstigungen in Fitnessstudios sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops</li><li>Gestalte deine Zukunft – mit unseren umfassenden <a href="https://karriere.rewe.de/weiterbildung" target="_blank">Angeboten</a> an Seminaren, Coachings und E-Learnings&nbsp;</li><li>Für mehr Balance&nbsp;– zertifiziert durch das audit berufundfamilie unterstützen wir dich in jeder Lebenslage bei bspw. Pflege- und Kinderbetreuungsthemen durch die awo lifebalance sowie der Freizeitgestaltung u. a. mit dem Deutschen Jugendherbergswerk</li><li>Vielfalt gemeinsam leben – konzernweite und regionale Netzwerke wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk&nbsp;</li></ul>Was du bei uns bewegst:&nbsp;<ul><li>Du führst dein Team im Bereich Getränke&nbsp;kompetent auf Augenhöhe, gehst als Vorbild voran und setzt das nationale Vertriebskonzept gekonnt um  &nbsp;</li><li>Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und die Einhaltung der Hygienevorschriften  &nbsp;</li><li>Du hast von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zur Warendisposition, Preisausschreibung und zum Warenfluss alles fest im Griff  &nbsp;</li><li>Du verantwortest die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege&nbsp;</li><li>Du setzt deine Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen selbständig um  &nbsp;</li></ul>Was uns überzeugt:&nbsp;<ul><li>Deine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – aber auch als Quereinsteiger:in mit erster Berufserfahrung im Verkauf [Obst und Gemüse, Getränke, Molkereiprodukte o. Ä.] bist du bei uns herzlich willkommen &nbsp;</li><li>Deine fundierten Warenkenntnisse und dein hohes Bewusstsein für Frische und Qualität &nbsp;</li><li>Deine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Deine zuverlässige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise sowie deine Kund:innenorientierung&nbsp;</li></ul>&nbsp;Du bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Bewirb dich gern trotzdem auf die Stelle und wir prüfen deine Unterlagen.&nbsp;&nbsp;Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;939147)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Abteilungsleiter Getränke (m/w/d)

Bei&nbsp;OVB MEDIA treffen sich täglich Menschen mit Begeisterung für Medien in all ihren Facetten. Die 11 Geschäftsfelder, in denen unsere 12 Unternehmen agieren, bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als einen vielseitigen Arbeitsplatz. Dieses Netzwerk macht uns stark und gibt jedem die Chance, die regionale Medienlandschaft mitzugestalten.Die&nbsp;Blickpunkt Verlags GmbH &amp; Co. KG wurde 1986 gegründet und ist seitdem nicht mehr aus der hiesigen Medienlandschaft wegzudenken. Mittlerweile sind 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an fünf Standorten für unsere Wochenzeitung “Blickpunkt” und ihre Leserinnen und Leser aktiv. Nie im Stillstand und stets engagiert, sich weiterzuentwickeln, das ist die Blickpunkt Verlags GmbH &amp; Co. KG.Wenn Sie Spaß an der Arbeit mit Kunden und Medien haben, sind Sie bei uns genau richtig alsSales Manager (m/w/d)&nbsp;in Rosenheimin Vollzeit (40 Std.)Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Effektive Zusammenarbeit: Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Teamgeist erleben:&nbsp;Sie werden Teil eines motivierten, aufgeschlossenen Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht.</li><li>Finanzielle Vorteile:&nbsp;Zusätzlich dürfen Sie sich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen</li><li>Strukturierte Einarbeitung: Wir begleiten Sie mit einer umfassenden und praxisnahen Einarbeitung, um Ihnen den optimalen Start zu ermöglichen</li><li>Attraktive Benefits: Profitieren Sie von einem Mitarbeiter-Abo und der OVB MEDIA Card mit Rabatten bei ausgewählten Partnern</li></ul>Hier gestalten Sie mit<ul><li>Neue Kunden gewinnen: Sie akquirieren Anzeigen- und Werbekunden in Ihrem Verkaufsgebiet für unsere Wochenzeitung und leisten so einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenswachstum.</li><li>Ihr Netzwerk ausbauen: Sie pflegen und erweitern wertvolle Kontakte zu Kunden, Agenturen und Branchenpartnern, um langfristige Kooperationen zu sichern.</li><li>Überzeugend präsentieren: Mit kreativen, maßgeschneiderten Angeboten überzeugen Sie Kunden und führen erfolgreich Verkaufsgespräche.</li></ul>Das zeichnet Sie aus<ul><li>Fachliche Kompetenz: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder verfügen über Erfahrung im Verkauf oder Vertrieb – auch Quereinsteiger mit kaufmännischem Verständnis sind bei uns herzlich willkommen!</li><li>Kommunikationsstärke: Mit Ihrer aufgeschlossenen Persönlichkeit, überzeugenden Argumentationsweise und Ihrem sympathischen Auftreten gewinnen Sie andere für sich.</li><li>Organisationstalent und Eigenmotivation: Sie bringen eine strukturierte Herangehensweise sowie Begeisterung für den Vertrieb mit.</li></ul>Sie möchten ein Teil dieser starken Gemeinschaft werden?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@ovbmedia.de" target="_blank">karriere@ovbmedia.de</a> Ihre Ansprechpartnerin:Josephine Ritter (Senior Manager Employer Branding &amp; Recruiting), OVB MEDIA HR - Telefon: 08031/213-311&nbsp;<a href="http://www.ovbmedia.de/karriere" target="_blank">www.ovbmedia.de/karriere</a>

Inn-Salzach-Blick

Mühldorfer Wochenblatt

Blickpunkt Wasserburg

Blickpunkt Verlags GmbH & Co. KG

Sales Manager (m/w/d)

<h1>IHRE AUFGABEN</h1><ul><li>Kosten- und Ergebnissteuerung: Sie sorgen für volle Transparenz bei Herstellkosten, Energieeinsatz und Deckungsbeiträgen – und zeigen auf, wo wir besser werden können.</li><li>Budget und Forecast: Sie erstellen Budgets, planen rollierende Forecasts und entwickeln Szenarien – auch bei schwankenden Märkten und CO₂-Preisen.</li><li>Investitions- und Projektcontrolling: Sie rechnen CAPEX-Projekte durch, begleiten die Umsetzung und stellen sicher, dass sie im Zeit- und Kostenrahmen bleiben.</li><li>Energie- und CO₂-Controlling: Sie überwachen Energieverbrauch und CO₂-Emissionen und bewerten Maßnahmen, die uns nachhaltiger und kosteneffizienter machen.</li><li>SAP-CO-Verantwortung: Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für SAP CO,&nbsp;optimieren Stammdaten und übernehmen das SAP Customizing zur Abbildung&nbsp;optimaler Prozesse für ein modernes Controlling.</li><li>Sparringspartner für Werk und Spartenleitung: Sie liefern belastbare Analysen, klare Empfehlungen und unterstützen bei strategischen Entscheidungen.</li></ul> <h1>IHR PROFIL </h1><ul><li>Fachliches Know-how: Sie haben ein Studium der BWL, des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.</li><li>Erfahrung im Controlling: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Produktions- oder Werkscontrolling, idealerweise in der Baustoff- oder Prozessindustrie.</li><li>SAP- und Digitalisierungsaffinität: Sie kennen sich in SAP CO (idealerweise auch FI/MM) aus und haben Freude daran, Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren.</li><li>Analytisches Denken: Sie haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, denken in Zusammenhängen und entwickeln proaktiv Verbesserungsvorschläge.</li><li>Zukunftsorientierung: Sie bringen die Bereitschaft mit, Themen wie Dekarbonisierung, ESG-Reporting und Digitalisierung aktiv in die kaufmännische Steuerung einzubringen.</li><li>Leadership-Potenzial:Sie haben Lust und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und perspektivisch in eine kaufmännische Führungsrolle hineinzuwachsen.</li></ul> <h1>WIR BIETEN</h1><ul><li>Stabilität trifft Perspektive: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Industrieunternehmen mit langfristiger Ausrichtung.</li><li>Einfluss statt Routine: Sie liefern nicht nur Zahlen, sondern gestalten aktiv die finanziellen Weichenstellungen für unsere Sparte. </li> <li> Nähe zum Management: Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Spartenleitung – kurze Wege, schnelle Entscheidungen. </li> <li> Gestaltungsraum &amp; Verantwortung: Sie entwickeln Prozesse weiter und treiben Optimierungen voran. </li> <li> Entwicklung mit Perspektive: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven für Ihre Karriere innerhalb Unternehmensgruppe. </li> <li>Attraktive Rahmenbedingungen: Wettbewerbsfähige Vergütung mit Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. </li> <li> Flexibilität, die passt: Gleitzeit, 1–2 Tage mobiles Arbeiten und eine moderne, vertrauensvolle Arbeitskultur. </li><li>Gesund bleiben: Wöchentlicher Betriebssport (z.B. Core-Training) und gute Küche in unserer Kantine.</li><li>Nachhaltig unterwegs: Bike-Leasing für umweltbewusste Mobilität.</li> <li>Raum zum Abschalten: Nutzung unserer firmeneigenen Betriebshütten für Ihre Auszeit in den Bergen.</li></ul>

ROHRDORFER

ROHRDORFER Sand und Kies -  auf morgen bauen

ROHRDORFER Zement - Imagefilm

ROHRDORFER Transportbeton -  auf morgen bauen

ROHRDORFER Fertigteile -  auf morgen bauen

ROHRDORFER Betonwaren - auf morgen bauen

Controller Sparte Zement (m/w/x)

Ihre Aufgaben<ul><li>Professionelle telefonische und schriftliche Beratung von Endkunden, Architekten und Fachhandelspartnern im deutschen und internationalen Raum zu technischen und kaufmännischen Fragestellungen bzgl. des gesamten BORA Produktportfolios&nbsp;</li><li>Vorqualifizierung und Aufbereitung von Anfragen für nachgelagerte Fachbereiche</li><li>Freigabe und Verwaltung von BORA PartnerNet-Zugängen</li><li>Betreuung des myBORA-Shops sowie Unterstützung bei Garantie-Registrierungen</li><li>Bearbeitung von Homepage-Anfragen</li><li>Administrative Tätigkeiten im CRM sowie Stammdatenpflege&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Auftragsbearbeitung, Planung und Technischer Service</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreiche kaufmännische Ausbildung von Vorteil</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen und der Arbeit am Telefon</li><li>Kommunikationsstark, freundlich und serviceorientiert</li><li>Interesse an technischen Sachverhalten bzgl. der BORA Produkte</li><li>MS-Office Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Spanischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Kundenservice Spanisch (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Professionelle telefonische und schriftliche Beratung von Endkunden, Architekten und Fachhandelspartnern im deutschen und internationalen Raum zu technischen und kaufmännischen Fragestellungen bzgl. des gesamten BORA Produktportfolios&nbsp;</li><li>Vorqualifizierung und Aufbereitung von Anfragen für nachgelagerte Fachbereiche</li><li>Freigabe und Verwaltung von BORA PartnerNet-Zugängen</li><li>Betreuung des myBORA-Shops sowie Unterstützung bei Garantie-Registrierungen</li><li>Bearbeitung von Homepage-Anfragen</li><li>Administrative Tätigkeiten im CRM sowie Stammdatenpflege&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Auftragsbearbeitung, Planung und Technischer Service</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Erfolgreiche kaufmännische Ausbildung von Vorteil</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen und der Arbeit am Telefon</li><li>Kommunikationsstark, freundlich und serviceorientiert</li><li>Interesse an technischen Sachverhalten bzgl. der BORA Produkte</li><li>MS-Office Kenntnisse</li><li>Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Italienischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

Kundenservice Italienisch (m/w/d)

519 Kaufmann Jobs