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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Werkstatthelfer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Unterstützung bei allgemeinen Werkstatt- und Reparaturarbeiten</li><li>Reinigung und Pflege von Maschinen, Geräten und Werkzeugen</li><li>Mithilfe bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li><li>Vorbereitung und Organisation von Arbeitsmaterialien</li><li>Unterstützung unserer Mechaniker und Fahrer bei verschiedenen Tätigkeiten</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Führerscheinklasse B/BE notwendig</li><li>Führerschein Klasse CE von Vorteil</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem regional verwurzelten Familienunternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Team</li><li>Faire Bezahlung und pünktliche Vergütung</li><li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen</li></ul><h3>Über uns:</h3>Die Kranverleih Saller GmbH mit Sitz in Winhöring ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Kranverleih, Schwerlastlogistik und Transport. Unsere moderne Flotte und unser erfahrenes Team stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und Kundenzufriedenheit – regional und überregional.Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne telefonisch, per E-Mail oder persönlich bei uns vor Ort!📍 Kranverleih Saller GmbH August-Unterholzner-Straße 28 84543 Winhöring 📞 Tel.: 08671 / 8855-0 📧 E-Mail: <a href="mailto:info@kranverleih-saller.de" target="_blank">info@kranverleih-saller.de</a> 🌐 <a href="http://www.kranverleih-saller.de" target="_blank">www.kranverleih-saller.de</a>

Kranverleih Saller GmbH

Werkstatthelfer (m/w/d)

<h3>Über uns</h3>Die Kranverleih Saller GmbH mit Sitz in Winhöring ist seit vielen Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Kranlösungen und Spezialtransporte. Unser Fuhrpark umfasst leistungsstarke Krane, Schwerlastfahrzeuge und Sondermaschinen – Technik, auf die unsere Kunden bauen können. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen und motivierten Mechaniker (m/w/d) mit besonderem Know-how im Bereich Nutzfahrzeuge oder Landmaschinen, der gerne anpackt und Freude an Technik hat.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Wartung, Reparatur und Instandhaltung unseres modernen Fuhr- und Maschinenparks (Kräne, Lkw, Stapler, Arbeitsbühnen u.v.m.)</li><li>Diagnose und Behebung von Fehlern an hydraulischen, mechanischen und elektrischen Systemen</li><li>Austausch, Einbau und Prüfung von Fahrzeugkomponenten</li><li>Technische Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit Fahrern und Disponenten zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft unserer Flotte</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker (m/w/d) für Nutzfahrzeuge, Land- und Baumaschinen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Kenntnisse in Fahrzeug- oder Krantechnik</li><li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und technisches Verständnis</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit moderner Technik</li><li>Kollegiales Betriebsklima und flache Hierarchien</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li></ul><h3>Jetzt bewerben!</h3>Sie sind ein echter Praktiker mit Herz für Technik? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen bitte an: 📧 <a href="mailto:info@kranverleih-saller.de" target="_blank">info@kranverleih-saller.de</a> 📬 oder per Post an: Kranverleih Saller GmbH August-Unterholzner-Straße 28 84543 WinhöringFragen? Wir sind gerne für Sie da: 📞 08671 / 8855-0 Mehr Infos: 🌐 <a href="http://www.kranverleih-saller.de" target="_blank">www.kranverleih-saller.de</a>

Mechaniker (m/w/d)

Die AVG Auto-Vertrieb-GmbH mit Ihrem Hauptstandort in Raubling und ihren fünf weiteren Betrieben in Bad Tölz, Gmund, Wasserburg, Rosenheim und Traunstein gehört zu den führenden Autohäusern im Süden Bayerns. Mit unserem Team von über 300 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kund*Innen erstklassige Beratung und Servicequalität, sowohl im Personen- als auch im Nutzfahrzeugbereich der Marken Mercedes-Benz, Daimler Truck und smart. Als eines von wenigen AMG Performance Centern in Deutschland steht die AVG auch im hohen PS-Bereich für Leistungsvielfalt und Kompetenz.&nbsp;Wir sind ein familiengeführter Betrieb, der eine wertschätzende Unternehmenskultur und regionale Verwurzelung mit der Innovationsstärke und Strahlkraft von weltweitangesehen Marken vereint. Dabei sind wir ständig auf der Suche nach neuen Kolleg*innen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und bereit, mit uns in den nächsten Gang zu schalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<h2>„Von A nach B – und notfalls auch nach C: Fahrer (m/w/d) gesucht“</h2>Du sitzt gerne hinter dem Steuer, bist zuverlässig und packst gerne auch körperlich mit an? Dann suchen wir Dich als Fahrer für unseren Abschleppdienst, für Hauspost- und interne Fahrzeugüberführungen!<h2>Diese Tätigkeiten warten auf Dich:</h2><ul><li>Führen unseres Schleppwagens und sicheres Be- und Entladen von Fahrzeugen</li><li>Transport und Überführung von Fahrzeugen zwischen unseren Standorten</li><li>Hauspost- und Kurierfahrten innerhalb des Betriebs</li></ul><h2>Du passt zu uns, wenn Du Folgendes mitbringst:</h2><ul><li>Führerschein der Klassen B, BE, C1 und C1E bzw. Führerschein der Klasse 3 und Erfahrung mit Abschleppfahrzeugen&nbsp;</li><li>Sichere Fahrpraxis und verkehrssicheres Verhalten</li><li>Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit</li></ul><h2>Benefits - wir bieten Dir mehr als nur einen Job:</h2><ul><li>Eine sichere Festanstellung mit&nbsp;attraktiver Entlohnung nach dem Manteltarifvertrag KFZ-Handwerk Bayern</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Firmenfitness&nbsp;mit EGYM Wellpass</li><li>Dienstrad&nbsp;über "Lease a Bike"</li><li>Ein eigenständiger Tätigkeitsbereich in einem modernen Autohaus&nbsp;</li><li>Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem&nbsp;motivierten Team und flachen Hierarchien</li><li>"Man lernt nie aus": individuelle Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li></ul><h2>So geht es weiter</h2>Werde Teil unseres AVG-Teams und bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns Dich kennenzulernen.&nbsp;Ansprechpartnerin:Anna Meisinger

AVG Auto-Vertrieb-GmbH

Fahrzeugverbringer (m/w/d)

Die AVG Auto-Vertrieb-GmbH mit Ihrem Hauptstandort in Raubling und ihren fünf weiteren Betrieben in Bad Tölz, Gmund, Wasserburg, Rosenheim und Traunstein gehört zu den führenden Autohäusern im Süden Bayerns. Mit unserem Team von über 300 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kund*Innen erstklassige Beratung und Servicequalität, sowohl im Personen- als auch im Nutzfahrzeugbereich der Marken Mercedes-Benz, Daimler Truck und smart. Als eines von wenigen AMG Performance Centern in Deutschland steht die AVG auch im hohen PS-Bereich für Leistungsvielfalt und Kompetenz.&nbsp;Wir sind ein familiengeführter Betrieb, der eine wertschätzende Unternehmenskultur und regionale Verwurzelung mit der Innovationsstärke und Strahlkraft von weltweitangesehen Marken vereint. Dabei sind wir ständig auf der Suche nach neuen Kolleg*innen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und bereit, mit uns in den nächsten Gang zu schalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!<h2>„Von A nach B – und notfalls auch nach C: Fahrer (m/w/d) gesucht“</h2>Du sitzt gerne hinter dem Steuer, bist zuverlässig und packst gerne auch körperlich mit an? Dann suchen wir Dich als Fahrer für unseren Abschleppdienst, für Hauspost- und interne Fahrzeugüberführungen!<h2>Diese Tätigkeiten warten auf Dich:</h2><ul><li>Führen unseres Schleppwagens und sicheres Be- und Entladen von Fahrzeugen</li><li>Transport und Überführung von Fahrzeugen zwischen unseren Standorten</li><li>Hauspost- und Kurierfahrten innerhalb des Betriebs</li></ul><h2>Du passt zu uns, wenn Du Folgendes mitbringst:</h2><ul><li>Führerschein der Klassen B, BE, C1 und C1E bzw. Führerschein der Klasse 3 und Erfahrung mit Abschleppfahrzeugen&nbsp;</li><li>Sichere Fahrpraxis und verkehrssicheres Verhalten</li><li>Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit</li></ul><h2>Benefits - wir bieten Dir mehr als nur einen Job:</h2><ul><li>Eine sichere Festanstellung mit&nbsp;attraktiver Entlohnung nach dem Manteltarifvertrag KFZ-Handwerk Bayern</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Firmenfitness&nbsp;mit EGYM Wellpass</li><li>Dienstrad&nbsp;über "Lease a Bike"</li><li>Ein eigenständiger Tätigkeitsbereich in einem modernen Autohaus&nbsp;</li><li>Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem&nbsp;motivierten Team und flachen Hierarchien</li><li>"Man lernt nie aus": individuelle Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten</li></ul><h2>So geht es weiter</h2>Werde Teil unseres AVG-Teams und bewirb Dich jetzt!&nbsp; Wir freuen uns Dich kennenzulernen.&nbsp;Ansprechpartnerin Anna Meisinger

über uns...Getränke Winkler ist ein privat geführtes Mittelständisches Unternehmen mit derzeit 35 Filialen, verteilt über die Landkreise Traunstein, Altötting, Mühldorf, Berchtesgadener Land und Rosenheim.Für unsere Logistik in Traunreut stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen LKW Fahrer (m/w/d) in Vollzeit ein. das sind Ihre Aufgaben... <ul><li>Beschaffung der Ware bei Brauereien, Großhändlern etc.</li><li>Be- und Entladen des LKW´s</li><li>Lieferung an unsere Märkte und Kunden</li></ul> Was wir erwarten... <ul><li>Führerschein C oder CE mit gültiger Schlüsselzahl 95</li><li>Motivation &amp; Belastbarkeit</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> was wir bieten... <ul><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Gratis Getränke am Arbeitsplatz</li><li>Minutengenaue Arbeitszeiterfassung</li><li>leistunggsgerechte Vergütung</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Thomas Winkler

Johann Winkler Getränke-Logistik Groß- und Einzelhandel & Söhne OHG

Kraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr

Wertschöpfung durch WertschätzungIm kommerziellen Personalmanagement werden menschliche Qualitäten oft nachrangig bewertet. Wir machen uns die Mühe, hinter jeder Bewerbung den Menschen zu sehen, die Qualitäten zu erkennen und evtl. Hindernisse auszumachen, die den Qualitäten im Wege stehen. Wir vermitteln Menschen, von deren Bewährung in der angebotenen Stelle wir überzeugt sind.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Mitarbeiter/innen mit und ohne Staplerschein (Staplerfahrer oder Kommissionierer) für die Logistik im gesamten Landkreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Tätigkeitsbereich:<ul><li>Entgegennahme und Überprüfung der angelieferten Sendungen von Speditionen bzw. Paketdiensten</li><li>Verpackuns- und Versandarbeiten</li><li>Buchungsvorgänge von Waren im ERP-System, Dokumentation im System/ am PC</li><li>Fahren von Flurförderfahrzeugen zum Warentransport (Entladen)</li><li>Durchführen von innerbetrieblichen Warentransporten (Routenzug) oder Staplerfahren bei entsprechender Qualifikation</li><li>Durchführung von Kommissionieraufgaben</li></ul><h4>Das bringen Sie mit:</h4><ul><li>Staplerschein meist erforderlich, nicht zwingend</li><li>Logistikerfahrung wünschenswert</li><li>zuverlässige und genaue Arbeitsweise</li><li>gutes Zahlenverständnis</li><li>PC-Kenntnisse meist erforderlich für die Dokumentation&nbsp;</li><li>Schicht-Bereitschaft erforderlich, verschiedene Schichtsysteme je nach Kundeneinsatz und Bereich</li></ul> Ihr Plus bei uns:<ul><li>Gerechte, korrekte und pünktliche Bezahlung nach DGB-Tarifvertrag</li><li>Wenn gewünscht, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Tarifzuschläge, Branchenzuschläge, Nachtschichtzuschläge</li><li>Eine sehr gute Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung bei unserem Kunden</li><li>Hervorragende persönliche Betreuung durch unsere qualifizierten und erfahrenen Ansprechpartner vor Ort</li><li>Bereitstellung von Arbeitskleidung</li></ul>Einsatzort Fridolfing oder andere Einsatzorte im LandkreisBeschäftigungsgrad VollzeitEinsatztermin ab sofort Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns deine Bewerbung, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit dir in Verbindung.Deine Bewerbung schickst du bitte mit Lebenslauf und Foto per Mail oder WhatsApp an:Stadler Personalmanagement GmbH Frau Beatrice Bühner Teamleitung Traunstein &amp; Traunreut <a href="mailto:b.buehner@stadler-personal.de" target="_blank">b.buehner@stadler-personal.de</a> 08619095307160163 8724218 (WhatsApp)oderFrau Jasmin Schlegel Standortleitung Traunreut <a href="mailto:b.buehner@stadler-personal.de" target="_blank">j.schlegel@stadler-personal.de</a> 08619095307180171 9576408 (WhatsApp)Für weitere Informationen und bei Fragen, stehen wir selbstverständlich auch telefonisch unter 0861 909530 70 (Zentrale) zur Verfügung.Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir freuen uns auf DICH!

Stadler Personalmanagement GmbH

Lagermitarbeiter mit Staplerschein/ Kommissionierer (m/w/d)

Die Firma Zosseder („Der Oane für Ois“) mit Sitz in Eiselfing / Wasserburg am Inn ist seit über 55 Jahren Ihr Profi im Bereich Tiefbau, Kanalbau und Straßenbau, Abbruch, Entsorgung und Containerdienst für die Regionen Wasserburg, Rosenheim, Grafing bei München, Mühldorf und Altötting.Du arbeitest einfach gern mit LKW´s und großen Maschinen? Du bist technisch versiert? Dann bewirb dich bei uns als LKW-Fahrer (m/w/d) bzw. Maschinenbediener (m/w/d) für unseren Saug- und Spülwagen. Aufgaben und Verantwortungsbereich Festanstellung für Saug- und Spülwagen <ul><li>Bedienung der Maschine zur Reinigung von Schmutz- und Regenwasserkanälen in Zusammenarbeit mit unserem Team der Kanal TV Abteilung </li><li>Transport von Reststoffen</li><li>Pflege und Wartung des LKW </li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Führerscheinklasse C&nbsp;&nbsp;</li><li>idealerweise Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse im Umgang mit Tablet und Handy</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li><li>technisches Verständnis </li></ul> Wir bieten: <ul><li>Eine praktische Einarbeitung mit erfahrenen KollegenInnen</li><li>Eine eigenverantwortliche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive</li><li>Eine leistungsorientierte Vergütung, Firmenrad Leasing, Rabatte für Mitarbeiter, VwL, Betriebliche Altersvorsorge und weitere Angebote</li><li>Diverse Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem etablierten Mittelstandsunternehmen</li></ul> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Bewerbe dich hier über das Portal oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@zosseder.de" target="_blank">bewerbung@zosseder.de</a>über unsere Karriere-Seite:<a href="https://www.zosseder-karriere.de/" target="_blank">https://www.zosseder-karriere.de/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Weiß Spielberg 1 83549 Eiselfing <a href="mailto:bewerbung@zosseder.de" target="_blank">bewerbung@zosseder.de</a> 0807192790 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Michael Weiß Spielberg 1 83549 Eiselfing <a href="mailto:bewerbung@zosseder.de" target="_blank">bewerbung@zosseder.de</a> 0807192790

Zosseder GmbH

Zosseder - Karriere

Maschinenbediener für Saug- und Spülwagen (m/w/d)

<a href="https://company.marc-o-polo.com/de/" target="_blank"></a> Startdatum: 01.03.2026 - Vollzeit - Human Resources - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen <h3>WER WIR SIND</h3> DON’T JUST WORK. WORK WITH US.Marc O’Polo wurde 1967 in Stockholm gegründet, basierend auf der Idee, vor allem natürliche Materialien zu verwenden. Heute ist die Marke eine führende internationale Casual Fashion Brand im Premium-Segment. Marc O’Polo Produkte stehen für Innovation, Qualität und skandinavisches Design. Geleitet werden wir dabei von unserer Verantwortung und der Mission, die nachhaltigste Version von Marc O’Polo zu sein. Unser Erfolg basiert auf individuellen Persönlichkeiten und einer starken Gemeinschaft. Arbeit bei Marc O’Polo bedeutet, sich sinnvoll einzubringen und weiterzuentwickeln. Wir setzen auf Miteinander und Anerkennung als Antrieb, damit die Zeit bei uns nachhaltig und bedeutungsvoll ist. <h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3> <ul><li>Übernahme eigenständiger Aufgabenfelder in der nationalen und internationalen Personalentwicklung</li><li>Unterstützung in der Vermarktung der Personalentwicklungsmaßnahmen</li><li>Unterstützung unseres Teams in der operativen Umsetzung der Seminare</li><li>Administrative Aufgaben und Datenpflege in unserem Personalmanagementsystem</li><li>Organisation von Veranstaltungen und Mitarbeit an aktuellen Projekten</li></ul> <h3>WER DU BIST</h3> <ul><li>Begonnenes oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften oder ein vergleichbares Studium</li><li>Gute Englischkenntnisse sowie solide Erfahrung mit MS Office</li><li>Eigenständiges &amp; selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, organisatorisches Talent sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Bevorzugter Einsatzzeitraum 4-6 Monate</li></ul> <h3>WAS DICH ERWARTET</h3> Mobile Office &amp; Flex Work Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.Workation in Europa Unser „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramme Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus! Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen. Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.Wellpass, kostenlose Sportangebote &amp; Health Support Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.(Charging) Parkplätze, Shuttle &amp; Bike-Leasing Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen so angenehm wie möglich ist. Mit dem Marc O’Polo Shuttle Bus kannst du morgens vom Bahnhof Rosenheim zum Headquarter und abends wieder zurück fahren. Wenn du selbst mit dem Auto kommst, stehen dir Parkmöglichkeiten und ausreichend E-Ladestationen direkt am Campus zur Verfügung. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasingvertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst. So bist du auch auf kürzeren Strecken umweltfreundlich und sportlich unterwegs.30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Zudem gibt es Sabbaticals oder Flexication. Das bedeutet, du kannst bis zu 20 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage pro Kalenderjahr beantragen. So kannst du der Arbeit für eine Weile den Rücken kehren, um z.B. die Welt zu bereisen oder um dich deiner Familie zu widmen. Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kannst du auch für private Anlässe in deiner Freizeit nutzen.Bistro, kostenfreie Getränke &amp; Snacks Auch dein körperliches Wohl kommt nicht zu kurz: Für eine ausgewogene Ernährung sorgt unser hauseigenes Marc O'Polo Bistro', das dir vom Frühstück bis zum Nachmittagssnack täglich eine große Auswahl an gesunden, frischen Gerichten mit regionalen Zutaten bietet. Kaffee &amp; Tee stehen dir jederzeit kostenlos zur Verfügung.Unterstützung für Familien &amp; Pflegende Wir sind der Überzeugung Beruf und Privatleben müssen vereinbar sein. Marc O’Polo bietet dir verschiedene Arbeitszeitmodelle, 50 % Mobile Office und bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage für maximale Flexibilität. Auch in Teilzeit kannst du dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln! Unser EAP-Anbieter INSITE unterstützt unsere Eltern und Pflegende in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und darüber hinaus ein Sommer-Kinderferienprogramm. Für kurzfristige Kinderbetreuungsprobleme steht dir unser liebevoll eingerichtetes Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.Nachhaltiges Arbeitsumfeld Bei Marc O´Polo steht das Thema Nachhaltigkeit besonders im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, um eine positive Wirkung auf das Wohl der Allgemeinheit sowie der Umwelt zu erzielen. Initiativen wie „Green Angels“, Kampagnen wie z. B. „Energy Saving“ und regelmäßige Happenings wie bspw. Clean-Ups am Campus oder in der Region tragen dazu bei.Mitarbeiterevents &amp; Wertschätzung besonderer Momente Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen. Hundefreundliches Büro Du hast einen Hund und möchtest ihn gerne mit ins Büro nehmen? Gerne! Durch Abstimmung mit unseren Teamkolleg:innen schaffen wir optimale Voraussetzungen, um das Arbeitsleben mit Büro-Hund für alle zu einem positiven Erlebnis zu machen. <h3>WORAN WIR GLAUBEN</h3>Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US#CREATEWITHUS <h3>DEIN HR KONTAKT</h3> Verena Kaser - Human Resources Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:VerenaKaser@marc-o-polo.com" target="_blank">VerenaKaser@marc-o-polo.com</a> Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über das Online-Formular eingereicht werden müssen, da wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen können. Solltest du beim Absenden deiner Bewerbung eine Fehlermeldung erhalten oder Fragen zu der Stelle haben, kannst du uns jederzeit per E-Mail kontaktieren.Neugierig, wie es nach Deiner Bewerbung weitergeht? Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess abläuft und wie Du Dich auf ein Interview vorbereiten kannst.

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Praktikum HR Personnel Development m/w/d

Abel Mobilfunk, ein Unternehmen der Abel Gruppe, ist Marktführer im Bereich Mobilfunkinfrastrukturausbau in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Akquisition, Planung, Realisierung und Inbetriebnahme von Mobilfunkstandorten und steigern damit die Qualität der Mobilfunknetze. Abel Mobilfunk ist in Deutschland eine der wenigen Firmen, die Turnkey-Lösungen umsetzt und hierfür eine End-to-End Verantwortung übernimmt. Mit unserer Arbeit legen wir den Grundstein für den digitalen Wandel in Deutschland und machen 5G, das Internet der Dinge&nbsp;und autonomes Fahren zur Wirklichkeit. Was dich erwartet:<ul><li>Du übernimmst Montagetätigkeiten an Funkstandorten</li><li>Du stellst Funkmasten auf</li><li>Du montierst Stahlbühnen</li><li>Du verlegst Antennenkabel</li><li>Du montierst Antennen</li></ul> Was wir erwarten:&nbsp;<ul><li>Handwerkliches Verständnis</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Führerschein Kl. B</li><li>Höhentauglichkeit</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>Wir sind ein Familienunternehmen und verstehen unser Unternehmen als Familie – vom Praktikanten bis zur Geschäftsführung ziehen wir an einem Strang</li><li>Wir haben offene Türen – sowohl im Büro als auch in Bezug auf Ihre Karriere</li><li>Wir setzen auf Teamwork – mit Problemen werden Sie bei uns nicht allein gelassen</li><li>Ihr Beitrag ist uns wertvoll – das zeigen wir auch durch eine faire Vergütung und die Kostenübernahme für den Anhängerführerschein</li><li>Für Ihre anspruchsvollen Aufgaben erhalten Sie die modernste Ausstattung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub fördern Ihre Work-Life-Balance</li><li>Zahlreiche Benefits: ein firmeneigenes Schulungs- und Erholungszentrum, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Massagen am Standort, Firmenveranstaltungen, uvm.</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;ABEL GRUPPEZukunftsorientierte TechnologienDie ABEL Gruppe in Engelsberg/Oberbayern steht seit über 111 Jahren für „zukunftsorientierte Technologien“. Kernkompetenzen des familiengeführten Unternehmens mit knapp 900 internen und externen Mitarbeitern sind Mobilfunk, Energieversorgung und erneuerbare Energien. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Erber Personalmanagement Trostberger Str. 6 84549 Engelsberg&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@abel-mobilfunk.de" target="_blank">bewerbung@abel-mobilfunk.de</a> 08634 6277173 &nbsp;

ABEL Gruppe

ABEL Gruppe - Imagefilm

Richtfunkmonteur (m/w/d)

Abel Mobilfunk, ein Unternehmen der Abel Gruppe, ist Marktführer im Bereich Mobilfunkinfrastrukturausbau in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Akquisition, Planung, Realisierung und Inbetriebnahme von Mobilfunkstandorten und steigern damit die Qualität der Mobilfunknetze. Abel Mobilfunk ist in Deutschland eine der wenigen Firmen, die Turnkey-Lösungen umsetzt und hierfür eine End-to-End Verantwortung übernimmt. Mit unserer Arbeit legen wir den Grundstein für den digitalen Wandel in Deutschland und machen 5G, das Internet der Dinge&nbsp;und autonomes Fahren zur Wirklichkeit.Für unseren Unternehmensbereich Abel Mobilfunk suchen wir ab sofort für das Einsatzgebiet Stuttgart und München motivierte Stahlbau-Monteure (m/w/d). Was dich erwartet:<ul><li>Du übernimmst Montagetätigkeiten an Funkstandorten</li><li>Du stellst Funkmasten auf</li><li>Du montierst Stahlbühnen</li><li>Du verlegst Antennenkabel</li><li>Du montierst Antennen</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>Handwerkliches Verständnis</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke</li><li>Führerschein Kl. B</li><li>Höhentauglichkeit</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>Wir sind ein Familienunternehmen und verstehen unser Unternehmen als Familie – vom Praktikanten bis zur Geschäftsführung ziehen wir an einem Strang</li><li>Wir haben offene Türen – sowohl im Büro als auch in Bezug auf Ihre Karriere</li><li>Wir setzen auf Teamwork – mit Problemen werden Sie bei uns nicht allein gelassen</li><li>Ihr Beitrag ist uns wertvoll – das zeigen wir auch durch eine faire Vergütung und die Kostenübernahme für den Anhängerführerschein</li><li>Für Ihre anspruchsvollen Aufgaben erhalten Sie die modernste Ausstattung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub fördern Ihre Work-Life-Balance</li><li>Zahlreiche Benefits: ein firmeneigenes Schulungs- und Erholungszentrum, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Massagen am Standort, Firmenveranstaltungen, uvm.</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;ABEL GRUPPEZukunftsorientierte TechnologienDie ABEL Gruppe in Engelsberg/Oberbayern steht seit über 111 Jahren für „zukunftsorientierte Technologien“. Kernkompetenzen des familiengeführten Unternehmens mit knapp 900 internen und externen Mitarbeitern sind Mobilfunk, Energieversorgung und erneuerbare Energien. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Erber Personalmanagement Trostberger Str. 6 84549 Engelsberg&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@abel-mobilfunk.de" target="_blank">bewerbung@abel-mobilfunk.de</a> 08634 6277173 &nbsp;

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