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Werde Teil unserer Reise!Du möchtest deine Ausbildung bei einem Unternehmen starten, das sowohl international als auch familiär ist? Herzlichen Glückwunsch, du hast es gefunden: Speira ist einer der größten Aluminiumkonzerne der Welt und trotzdem sind wir hier wie eine Familie. Perfekte Rahmenbedingungen, um mit deiner Ausbildung ideal ins Berufsleben zu starten.Mit einer gut qualifizierten und hoch motivierten Ausbildungstruppe sorgen wir für herausragende praktische Erfahrungen und begleiten dich auf den ersten Metern deines Bildungsweges – gerne auch darüber hinaus. Kurz gesagt: Wenn du eine hervorragende Ausbildung möchtest, komm zu Speira! Deine Rolle bei uns ist In deiner Ausbildung zum Industriemechaniker oder zur Industriemechanikerin lernstdu alles, was mit industrietechnischen Geräten zu tun hat:Du fertigst kleine Bauteile aus Metall oder Kunststoff an , baust diese zu Baugruppen zusammen und montierst daraus wiederum komplette Geräte.Anschließend richtest du die fertigen Maschinen und Anlagen fachmännisch ein, überwachst den Betriebslauf, behebst Störungen und führst nötige Wartungs- und Reparaturmaßnahmen durch.Die Grundkenntnisse dazu erhältst du in deinem ersten Ausbildungsjahr von unserer nah gelegenen "Partnerfirma" in einer hoch modernen Ausbildungsstätte.Ab deinem zweiten Ausbildungsjahr bist du vermehrt am Standort Töging tätig wo dir ein Qualifiziertes Team alle praktischen Fähigkeiten beibringt und dir zur Seite steht.Gemeinsam mit uns wirst du ideal auf deine Abschlussprüfung vorbereitet . Dein Profil <ul><li>Hoher technischer Sachverstand</li><li>Physikalisches Verständnis</li><li>Mathe-Fertigkeiten: Im Berufsalltag gilt es zum Beispiel Winkel zu berechnen, Längen zu bestimmen oder Schaubilder zu analysieren.</li><li>Mittlere Reife bevorzugt aber auch ein mit einem guten Hauptschulabschluss oder der (Fach-) Hochschulreife kann man sich bewerben.</li><li>Gute bis sehr gute Kenntnisse in Physik, Mathematik und Informatik.</li><li>Räumliches Denkvermögen ist ebenfalls von Vorteil.</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>Tarifvertag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>37,5 h Woche</li><li>Mitarbeiterevents ( Weihnachtsfeier, Obstwoche, Sommerfest,ect.)</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Altersvermögenswirksame Leistungen,</li><li>Erste Hilfe Kurse</li><li>Essenszuschuss in den nahegelegenen Restaurants</li><li>befristete Übernahmegarantie bei bestandener Abschlussprüfung</li><li>kostenlose Mitarbeitergetränke</li><li>&nbsp;Nachhilfe Optionen bei Bedarf</li></ul> Interesse geweckt ? Bewirb dich unter <a href="mailto:Carolin.Schreyer@speira.com" target="_blank">Carolin.Schreyer@speira.com</a>oder bring uns deine schriftliche Bewerbung persönlich vorbei.Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Schreyer Aluminiumstr 8 84513 Töging <a href="mailto:Carolin.Schreyer@speira.com" target="_blank">Carolin.Schreyer@speira.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carolin Schreyer Aluminiumstr 8 84513 Töging <a href="mailto:Carolin.Schreyer@speira.com" target="_blank">Carolin.Schreyer@speira.com</a>

Speira Recycling Services Germany GmbH

Ausbildung als Industriemechaniker/-in (m/w/d) zum Ausbildungsbeginn 1. September 2025

Wir als MBCOM stehen für nachhaltiges Handeln für unsere Mitarbeiter, Umwelt und unsere Kunden! Wir denken Prozesse neu und zeigen Wege in die Digitalisierung und innerhalb der Digitalisierung auf. Dabei halten wir Augen und Ohren offen und verschließen uns nicht gegenüber Neuerungen - im Gegenteil - wir wollen Neuerungen vorantreiben!Unser Team sucht UnterstützungDaher haben wir für Dich folgendes Angebot:Du bist auf der Suche nach einem erfüllenden Job, hast Lust Dich in unserem wachsenden Unternehmen mit einzubringen und willst den Watzmann und Königssee in greifbarer Reichweite haben? Willst einen mit der Familie sehr gut vereinbarenden Job haben? Dann bist Du bei uns genau richtig! Dein Aufgabengebiet <ul><li>Direkter Kundenkontakt für die Abstimmung und Definition von Anforderungen rund um unser ERP Produkt microtech büro+</li><li>Beratung und Schulung unserer Kunden während der Implementierungsphase der neuen Softwarelösung</li><li>Eigenständige und eigenverantwortliche Projektleitung</li><li>Dokumentation kundenindividueller Anpassungen</li><li>Sie unterstützen den Verkauf bei Neu- und Bestandskunden</li></ul> Dein Profil <ul><li>IT-Ausbildung, Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder alternativ vergleichbare Qualifikationen mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Idealerweise bereits erste Erfahrungen im ERP- sowie im IT-Systemhaus-Umfeld</li><li>Gutes Verständnis für komplexe Sachverhalte, methodisches und ergebnisorientiertes Vorgehen sowie betriebswirtschaftliche Zusammenhänge</li><li>Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit</li><li>Analyse- und Problemlösefähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse</li></ul> Wir bieten dir <ul><li>einen sicheren und spannenden und Arbeitsplatz mitten in den Alpen mit einem sehr hohen Freizeitwert in einem erfolgreichen und innovativen Systemhaus</li><li>ein engagiertes Team in einem sehr angenehmen Arbeitsumfeld</li><li>großzügiger, ergonomischer Arbeitsplatz in einem neuen und modernen Büro „Modern Workplace“</li><li>HomeOffice natürlich möglich - Du solltest aber trotzdem regelmäßig vor Ort sein (wir legen viel Wert auf Austausch untereinander)</li><li>Möglichkeiten zur Weiterbildung (Zertifizierungen inkl.)</li><li>Hausinterner Sportraum und gemeinsames wöchentliches Training mit einem Personal Trainer (wenn Du magst)</li><li>einen Kicker für die Pausen und wichtige Besprechungen zwischendurch ;-)</li><li>Getränke und Kaffee frei - manchmal springt auch eine Brotzeit raus</li><li>Gesundes und abwechslungsreiches Mittagessen: Dank unserer Zusammenarbeit mit GOURMET</li><li>Seit neuestem besteht auch die Möglichkeit Mittagessen zu bestellen (wird durch die Firma - für Dich steuerfrei -unterstützt)</li><li>JobRad (wenn Du magst)</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche (wenn Du noch eine brauchst)</li></ul> Interesse geweckt? Lade deine Bewerbung ganz unkompliziert in unser Bewerbungsportal hoch oder schick sie per E-Mail an <a href="mailto:karriere@mbcom.de" target="_blank">karriere@mbcom.de</a>.Wir freuen uns auf dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Maximilian Burghartswieser Geschäftsführer Königsseer Straße 20 83471 Berchtesgaden <a href="mailto:karriere@mbcom.de" target="_blank">karriere@mbcom.de</a> 08652977230 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Maximilian Burghartswieser Geschäftsführer Königsseer Straße 20 83471 Berchtesgaden <a href="mailto:karriere@mbcom.de" target="_blank">karriere@mbcom.de</a> 08652977230

MBCOM IT-Systemhaus GmbH

ERP Consultant (m/w/d)

Das Team Digitalisierung gestaltet die digitale Zukunft von BORA durch die Entwicklung eines vernetzten D2C-Ökosystems, smarter digitaler Geschäftsmodelle und innovativer Technologien wie IoT, Cloud und KI. Wir ermöglichen die Integration von BORA-Produkten in smarte Küchen und erschließen neue digitale Services, in enger Zusammenarbeit mit Technologiepartnern und allen Unternehmensbereichen bei BORA. IHRE AUFGABEN <ul><li>Entwicklung und Pflege einer skalierbaren und effizienten Datenarchitektur zur Unterstützung datengetriebener Entscheidungen</li><li>Erstellung und Verwaltung von logischen und physischen Datenmodellen gemäß den Geschäftsanforderungen</li><li>Auswahl und Implementierung geeigneter Technologien, Datenbanken und Schnittstellen zur Integration unterschiedlicher Systeme</li><li>Aufbau und Optimierung von Data Pipelines für Machine Learning und datengetriebene Anwendungen</li><li>Zusammenarbeit mit Data Engineers, Data Scientists und des IT-Teams zur Umsetzung datenbezogener Anforderungen</li><li>Koordination mit externen Partnern zur Sicherstellung reibungsloser Datenflüsse und gemeinsamer Datenstandards</li><li>Identifikation und Evaluierung neuer Technologien und Trends zur kontinuierlichen Optimierung der Datenstrategie</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Datenarchitektur, im Datenbank-Design oder verwandten Bereichen wie Data Engineering oder Software-Entwicklung</li><li>Fundierte Kenntnisse in SQL- und NoSQL-Datenbanken (z. B. PostgreSQL, Oracle, MongoDB, Cassandra)</li><li>Erfahrung mit Cloud-Plattformen (insbesondere Azure) und Big-Data-Technologien</li><li>Kenntnisse in ETL/ELT-Tools, Data-Warehouse-Konzepten und gängigen Datenmodellierungstechniken</li><li>Souveränes Auftreten, Teamfähigkeit und Führungsstärke</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> WIR BIETEN <ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul> INTERESSIERT? Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins. Ansprechpartner für Bewerbung: Julia Schwarz Human Resources <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a> +49 8035 9840 170 Ansprechpartner für Bewerbung: Julia Schwarz Human Resources <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a> +49 8035 9840 170

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

BORA Karriere - Werde Teil der Revolution im Lebensraum Küche

Team Lead Data Architect (all genders)

Starte noch heute deine IT-Karriere bei FERCHAU Rosenheim und entwickle die Innovationen von morgen! Wir realisieren ein spannendes Projekt für ein namhaftes Unternehmen in Rosenheim. Egal ob neu im Berufsleben oder berufserfahren, du unterstützt deine Kolleg:innen mit neuen Ideen oder mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Spannende Aufgaben <ul><li>Beratung und Betreuung unserer Kunden bei der Implementierung und Optimierung von IT-Infrastrukturen</li><li>Integration und Implementierung von Cloud-basierten Lösungen (wie Microsoft 365, Azure, oder anderen Cloud-Services) in bestehende IT-Landschaften.</li><li>Beratung und Schulung der Kunden zur effizienten Nutzung von DATEV-Software und weiteren Cloud-basierten Anwendungen.</li><li>Betreuung von IT-Projekten von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung, insbesondere in den Bereiche n Cloud, Digitalisierung und IT-Infrastruktur</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich IT, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Consultant, IT-Systemadministrator oder in einer ähnlichen Position,idealerweise im DATEV-Umfeld.</li><li>Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie Microsoft 365, Azure, DMS Systemen oder ähnlichen.</li><li>Kundenorientierung, Kommunikationsstärke, Teamgeist</li><li>Selbstständige Arbeitsweise sowie Reisebereitschaft</li><li>Führerschein der Klasse B; ein Firmenfahrzeug wird gestellt</li></ul> Deine Vorteile bei uns <ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kolleg:innen</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk!</li><li>Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz.</li></ul> Bewirb dich Jetzt! Lust auf die nächste Herausforderung als IT-Consultant? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der FE82-31486-RH bei Stephanie. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Brunner Business Unit IT Talent Acquisition Lead Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim <a href="mailto:stephanie.brunner@ferchau.com" target="_blank">stephanie.brunner@ferchau.com</a> +4980314006625 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Brunner Business Unit IT Talent Acquisition Lead Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim <a href="mailto:stephanie.brunner@ferchau.com" target="_blank">stephanie.brunner@ferchau.com</a> +4980314006625

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

FERCHAU als Arbeitgeber | Enjoy FERCHAU

IT-Consultant (m/w/d)

Seit 120 Jahren ist die Volksbank Raiffeisenbank Oberbayern Südost eG eine tief verwurzelte und erfolgreiche Bank in unserer schönen Heimatregion zwischen Chiemsee und Königssee. Mit insgesamt 450 Mitarbeitern gehören wir zu den großen Genossenschaftsbanken in Bayern. Unsere Unabhängigkeit ist unsere Stärke und mit unseren gelebten Werten Partnerschaft, Vertrauen, Regionalität und Stabilität schaffen wir eine Verbindung von Tradition und Moderne.Zur Verstärkung unseres Teams in Freilassing suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als<h2>Mitarbeiter (m/w/d) für Organisation und IT-Compliance</h2>in Vollzeit oder vollzeitnahAls moderne und zukunftsorientierte Genossenschaftsbank legen wir großen Wert auf eine sichere und effiziente IT-Organisation sowie die Einhaltung regulatorischer Anforderungen.<h4> Ihre Aufgaben</h4><ul><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Pflege der grundsätzlichen Unternehmensstruktur in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und der Geschäftsleitung</li><li>Verwaltung und Überwachung des Systems zur Steuerung von Identitäten und Zugriffsrechten</li><li>Betreuung und Pflege von Bankverträgen mit externen Dienstleistern zur Gewährleistung reibungsloser Kooperation und Vertragserfüllung</li><li>Schnittstelle zwischen internen Fachabteilungen, der IT-Abteilung und externen Dienstleistern zur Sicherstellung einer effektiven Zusammenarbeit</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von IT-Compliance-Richtlinien und des IT-Risikomanagements einschließlich der Dokumentation und Überprüfung rechtlicher Anforderungen</li><li>Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Umsetzung sicherheitsrelevanter Anforderungen und Best Practices zur Gewährleistung der IT-Sicherheit</li></ul><h4> Ihr Profil</h4><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Recht oder Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Erfahrungen im Bereich Compliance, Betriebsorganisation oder IT-Projektmanagement</li><li>Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li><li>Affinität zu IT-Themen und regulatorischen Anforderungen</li></ul><h4> Wir bieten</h4><ul><li>Eine attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in der Region</li><li>30 Tage Urlaub plus zusätzliche 2 ½ Tage frei</li><li>Sonderurlaub für spezielle Ereignisse wie z. B. Hochzeit, Betriebsjubiläum etc.</li><li>Jährlich bis zu 2 Wochen unbezahlter Urlaub möglich</li><li>Aufbau von flexiblen Lebensarbeitszeitkonten möglich</li><li>Bis zu 2 Tage pro Woche flexibler Einsatz in einer heimatnahen Filiale möglich</li><li>Umfangreiche Mitarbeiter-Vorteile bei Bankprodukten, -konditionen und Dienstleistungen sowie beim Einkauf in unserer Raiffeisen Waren GmbH</li><li>Kostenfreie Online-Nachhilfe für Ihre Kinder</li><li>JobRad- und JobCar-Leasing</li><li>Ausstattung mit unserer VR-Tracht (Dirndl oder Trachtenanzug)</li></ul>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe, in die Sie intensiv eingearbeitet werden und die zudem diverse Möglichkeiten zur weiteren persönlichen und beruflichen Entwicklung bietet.Perspektivisch besteht außerdem die Möglichkeit, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen – sei es in der Rolle eines Beauftragten oder als Führungskraft.<h4>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h4>Dann starten Sie gleich Ihre Bewerbung und werden Sie ein Teil unseres Teams!Online, per E-Mail an <a href="mailto:regina.linsenmaier@vrbank-obb-so.de" target="_blank">regina.linsenmaier@vrbank-obb-so.de</a>oder per Post an: Volksbank Raiffeisenbank Oberbayern Südost eG, Personalabteilung, Münchner Allee 2, 83435 Bad Reichenhall<h4>Wir freuen uns auf Sie!</h4> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Regina Linsenmaier Maxplatz 12 83278 Traunstein&nbsp; <a href="mailto:regina.linsenmaier@vrbank-obb-so.de" target="_blank">regina.linsenmaier@vrbank-obb-so.de</a> 0861 989881735

Volksbank Raiffeisenbank Oberbayern Südost eG

Ein exklusiver Einblick in unsere Bankwelt – wo Werte und Gemeinschaft zählen! 

Mitarbeiter (m/w/d) für Organisation und IT-Compliance

In der Abteilung IT Operations sind die beiden Teams IT Infrastructure Services und IT Service Desk angesiedelt. Unser Ziel ist es eine stabile, sichere und effiziente IT-Landschaft zu schaffen, die unsere Organisation optimal unterstützt. Dies umfasst die Verwaltung und Überwachung von Netzwerken, Servern und Cloud-Diensten sowie die Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen. Zusätzlich fungieren wir Im IT Service Desk als zentrale Anlaufstelle für unsere Anwender, um ihnen bei IT-Problemen zu helfen und Serviceanfragen schnell und lösungsorientiert zu bearbeiten. Gemeinsam stellen wir sicher, dass die Verfügbarkeit, Sicherheit und Weiterentwicklung unserer IT-Services jederzeit gewährleistet sind und einen echten Mehrwert für das Unternehmen bieten. IHRE AUFGABEN <ul><li>Administration von Cloud- und hybriden Infrastrukturen und -systemen</li><li>Entwicklung und Implementierung neuer Dienste in der Azure-Cloud</li><li>Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien und -maßnahmen</li><li>Mitarbeit bei IT-Projekten im Unternehmen</li><li>Durchführung von internen Schulungen unserer Cloud-Dienste</li><li>Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung/Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als Systemadministrator</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows Server-Umgebungen</li><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Azure und Microsoft 365</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung sowie eine selbständige und zielgerichtete Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und ein hohes Maß an Teamgeist</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li></ul> WIR BIETEN <ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul> INTERESSIERT? Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins. Ansprechpartner für Bewerbung: Debora Gehring Human Resources <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a> +49 8035 9840 170 Ansprechpartner für Bewerbung: Debora Gehring Human Resources <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a> +49 8035 9840 170

IT Cloud Administrator (m/w/d)

Information Security Professional im Bereich Risikomanagement (m/w/d)Der laufende Betrieb eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS), erfordert regelmäßige Überprüfungen aller geforderten Maßnahmen. Dies muss fachbereichsübergreifend geplant, auditiert, bewertet und umgesetzt werden, um Verbesserungen nach dem PDCA-Prinzip gewährleisten zu können. Im speziellen obliegt Ihnen die Verantwortung zur Weiterentwicklung des IT/ISM Risikomanagements und das Ausrollen des Standards in der Rosenberger-Gruppe. Diese Tätigkeit beinhaltet unter anderem das Identifizieren von Informationswerten, die regelmäßige Durchführung von Business Impact Analysen und das Ableiten und Bewerten der damit identifizierten Risiken. Ihre Aufgaben: <ul><li>Weiterentwicklung des bestehenden ISMS inkl. der Ausrollung&nbsp;auf weitere Liegenschaften&nbsp;&nbsp;</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Security Richtlinien&nbsp;um IT-Systeme und Prozesse sicher zu gestalten sowie die IT-Governance, IT-Compliance und IT-Strategie zu verbessern</li><li>Identifikation und Bewertung von IT/ISM-Risiken im Rahmen von z.B. Business Impact Analysen</li><li>Anpassung und Erweiterung des Governance, Risk und Compliance Portfolios</li><li>Ansprechpartner bei sicherheitsrelevanten Fragen</li><li>Sicherstellung der umgesetzten Maßnahmen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Studium im Bereich Informatik, idealerweise mit Schwerpunkt Informationssicherheit oder Cyber Security</li><li>Mindestens zwei Jahre praktische Berufserfahrung in der Informationssicherheit, vorzugsweise im Bereich Governance, Risk und Compliance</li><li>Kenntnisse der wesentlichsten Standards, Normen, Richtlinien, Verordnungen und Gesetze im Bereich der Informationssicherheit (z.B.: ISO 27001, TISAX oder NIS2) wünschenswert</li><li>Idealerweise Zertifizierungen wie&nbsp;ISO27001, TISAX Lead Implementer, CISM, CISA oder CISSP vorhanden</li><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie solide Projektmanagement-Erfahrungen</li><li>Starke analytische Fähigkeiten und die Kompetenz, technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln</li><li>Hohe soziale Kompetenz und überzeugendes Auftreten</li><li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch</li></ul> Ihre Benefits: <ul><li>Persönliche Entwicklung – Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien</li><li>Gesundheit &amp; Fitness – Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant</li><li>Vergütung – Attraktives Vergütungsmodell inklusive Sonderzahlungen und verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mobilität – Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften</li><li>Familiäre Werte – Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen</li><li>Flexibles &amp; mobiles Arbeiten – Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich</li><li>Innovation &amp; Technologie – Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen</li></ul> Interesse geweckt? Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.300 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.000 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika.&nbsp;​ Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lisa Lapper HR-Betreuung Hauptstraße 1 83413 Fridolfing <a href="mailto:lisa.lapper@rosenberger.com" target="_blank">lisa.lapper@rosenberger.com</a> 08684 18 0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lisa Lapper HR-Betreuung Hauptstraße 1 83413 Fridolfing <a href="mailto:lisa.lapper@rosenberger.com" target="_blank">lisa.lapper@rosenberger.com</a> 08684 18 0

Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG

Rosenberger bietet beste Perspektiven für Deine berufliche Karriere

ERP Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Java-Entwickler bei Rosenberger in Fridolfing

Jobvideo Produktmanagement Automotive

EDI Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Jobvideo Qualitätsmanagement APQP

Ausbildung bei Rosenberger - Trailer

Jobvideo Produktdesign Automotive

Embedded Software Designer bei Rosenberger in Fridolfing

CAD Application Manager bei Rosenberger in Fridolfing

Information Security Professional im Bereich Risikomanagement (m/w/d)

Starte noch heute deine IT-Karriere bei FERCHAU Rosenheim und entwickle die Innovationen von morgen! Wir realisieren ein spannendes Projekt für ein namhaftes Unternehmen in Fridolfing. Unterstützte deine Kolleg:innen mit neuen Ideen, mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Das ist zukünftig dein Job <ul><li>Ansprechpartner:in für SAP-Module FI/CO oder PP</li><li>Betreuung der Fachabteilungen bei Fragen und Anforderungen</li><li>Aufnahme der Anforderungen der Fachabteilungen</li><li>Entwicklung individueller Lösungen zur Optimierung der Geschäftsprozesse in SAP-Modulen FI/CO oder PP</li><li>Anpassung des SAP-Moduls an Unternehmensbedürfnisse</li><li>Durchführung von Systemanpassungen und Feinabstimmungen</li><li>Mitarbeit im S/4HANA-Projekt (Greenfield)</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Erweiterungen und Upgrades</li><li>Durchführung der Fehleranalyse und Behebung von Störungen</li><li>Sicherstellung des laufenden Betriebs</li><li>Durchführung von Schulungen für Benutzer:innen und Key User</li><li>Anfertigung von Dokumentationen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder ähnliche Qualifikation</li><li>Langjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, speziell in der Betreuung und Beratung der Module FI/CO oder PP</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Anpassung und Konfiguration der Module FI/CO oder PP</li><li>Erfahrung in der Analyse und Verbesserung von Geschäftsprozessen im SAP-Kontext</li><li>Kenntnisse in SAP ABAP oder anderen Programmiersprachen von Vorteil</li><li>Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären</li><li>Teamfähigkeit, hohe Eigeninitiative und lösungsorientierter Arbeitsstil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li></ul> Deine Benefits bei uns <ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung</li><li>Wir bieten dir einen langfristigen und wohnortnahen Arbeitsplatz</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze unsere zahlreichen Weiterbildungsangebote!</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000 € netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Sommerfesten oder Sportevents</li></ul> Lust auf die nächste Herausforderung als SAP Inhouse Consultant FI/CO oder PP? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer FE96-10296-RH bei Stephanie. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Brunner Business Unit IT Talent Acquisition Lead Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim <a href="mailto:stephanie.brunner@ferchau.com" target="_blank">stephanie.brunner@ferchau.com</a> +4980314006625 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Brunner Business Unit IT Talent Acquisition Lead Am Oberfeld 23 83026 Rosenheim <a href="mailto:stephanie.brunner@ferchau.com" target="_blank">stephanie.brunner@ferchau.com</a> +4980314006625

SAP Inhouse Consul­tant (m/w/d) FI/CO oder PP

In der Abteilung Digital Solutions &amp; Consulting sind die Teams Digital Projects, IT Consulting &amp; Requirements Engineering und Digital Development sowie Solution und Application Manager beheimatet. Der Kernauftrag umfasst die Umsetzung des BORA-Ökosystems inklusive der Entwicklung, Implementierung und dem Betrieb digitaler Produkte, Services und Plattformen. Dazu zählen unter anderem die BORA App, Website oder der B2C Online Shop. Darüber hinaus kümmert sich Digital Solutions &amp; Consulting als interner Dienstleister um die Konzepterstellung und Umsetzung komplexer IT-Projekte. IHRE AUFGABEN <ul><li>Verantwortlich für den 1st-level Support mit Fokus auf Pimcore</li><li>Aufnahme, Priorisierung und Lösung von Supportfällen</li><li>Unterstützung von internem Wissensmanagement durch Erstellung und Pflege von Benutzerhandbüchern, FAQs und technische Dokumentationen</li><li>Schulung von Endnutzern und neuen Teammitgliedern innerhalb der BORA-Organisation in der Anwendung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem 2nd-level (Technical Product Owner) und externen Entwicklungspartnern</li><li>Schnittstelle zwischen Fachbereichen, insbesondere Marketing und Produktmanagement, sowie Softwarepartner und IT</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung im Digitalisierungsbereich</li><li>Hohe IT-Affinität und Verständnis für anwendungs- und fachbereichsübergreifende Geschäftsprozesse</li><li>Erfahrung im Umgang mit PIM-, DAM- oder anderen Datenbank-Systemen von Vorteil&nbsp;</li><li>Teamplayer mit hoher Eigenverantwortung und einem serviceorientierten Auftreten</li><li>Sehr gute Schnittstellenkompetenz und Kommunikationsstärke</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse</li></ul> WIR BIETEN <ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul> INTERESSIERT? Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins. Ansprechpartner für Bewerbung: Debora Gehring Human Resources <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a> +49 8035 9840 170 Ansprechpartner für Bewerbung: Debora Gehring Human Resources <a href="mailto:jobs@bora.com" target="_blank">jobs@bora.com</a> +49 8035 9840 170

Application Support Specialist (all genders)

Zum Ausbildungsbeginn 1. September 2026 suchen wir begeisterungsfähige und motivierteAuszubildende zum Fachinformatiker (m/w/d)&nbsp;<blockquote></blockquote>Aufgaben und Verantwortungsbereich:<ul><li>programmieren und koordinieren Softwareanwendungen</li><li>verbessern und erweitern technischer Systeme&nbsp;</li><li>stimmen Entwicklungsaufgaben mit Fachabteilungen ab&nbsp;</li><li>testen und dokumentieren IT-Lösungen&nbsp;</li><li>protokollieren und beheben softwarebezogene Fehler&nbsp;</li><li>prüfen notwendige Maßnahmen zur IT-Sicherheit&nbsp;</li><li>planen, kontrollieren und setzen Projekte um</li></ul><blockquote></blockquote>Dauer:3 Jahre &nbsp;<blockquote></blockquote>Berufsschule: Staatliche Berufsschule I Traunstein &nbsp;<blockquote></blockquote>Fachinformatiker bekommen in den ersten eineinhalb Lehrjahren eine praktische und theoretische Grundausbildung. Nach der Abschlussprüfung Teil I beginnt die Versetzungsphase. Dort vertiefst Du das erlernte Wissen.<blockquote></blockquote>Im Einzelnen sieht Deine Ausbildung folgende Inhalte vor: &nbsp;<blockquote></blockquote>Informationstechnologie – Grundausbildung: Zu Beginn der Ausbildung lernst Du die wichtigsten Grundlagen&nbsp;der PC- und Netzwerktechnik. Hierbei erfährst Du wie sich&nbsp;verschiedene Signale über eine Leitung bewegen. Unterschiedliche IT-Systeme sind ebenfalls ein wichtiger Punkt in der IT-Grundausbildung. Du lernst, wie die Kommunikation zwischen Rechensystemen funktioniert.Programmieren –&nbsp;Grundausbildung:Egal in welcher Fachrichtung Du Dich spezialisierst, Grundkenntnisse der Programmierung sind ein Muss. Hier lernst Du alle wichtigen Grundlagen, um kleinere Programme oder Webseiten zu erstellen. Dabei erlernst Du den Aufbau und die Syntax von Quellcodes. Ebenso lernst Du die verschiedensten Programmiersprachen kennen. Ein wichtiger Teil der Ausbildung sind auch Datenbanken, deren Funktion und Handhabung.Weitere Ausbildungsschwerpunkte:Neben den IT-Grundlagen und der Programmierung braucht ein Fachinformatiker auch noch andere Kenntnisse: im Projektmanagement, über verschiedene Betriebssysteme und IT-Sicherheit oder kaufmännische Grundlagen. Mitarbeit in der Fachabteilung: Mitte des zweiten Lehrjahrs wirst Du in einen Fachbereich versetzt. Die Einsatzfelder sind vielseitig. Bis zum Ablegen der Abschlussprüfung Teil I hast Du bereits viele wichtige Grundfertigkeiten gesammelt. In der Zeit bis zur Abschlussprüfung Teil II kannst Du diese nun in einer Fachabteilung unter Beweis stellen und durch praxisnahe Erfahrungen erweitern. Ein Tag in der Ausbildung:Wir arbeiten an einem Projekt für einen anderen Ausbildungsbereich. Hierbei geht es um das Dokumentieren eines Wartungsverlaufs von Werkzeugmaschinen mittels QR-Code. Das Wartungsprogramm soll in Zukunft auf den PCs in der Metallausbildung eingesetzt werden. Wir verwenden verschiedene Methoden der Ideenfindung, z. B. Brainstorming, um gemeinsam einen passenden Lösungsansatz zu erarbeiten. Später werten wir die Ergebnisse aus und dokumentieren sie. Als nächstes werden verschiedene Projektteilgruppen gebildet. Die einzelnen Teams arbeiten parallel an der Datenbank, einer grafischen Oberfläche und der Hardwareumgebung. Die Einweisung der künftigen Anwender schafft eine erfolgreiche Grundlage für die Nutzung. Die entwickelte Benutzeroberfläche wird anschließend den Kollegen der Metallausbildung zur Verfügung gestellt.<blockquote></blockquote>Ausbildungsvergütung:Als Unternehmen der bayerischen Metall- und Elektroindustrie sind wir tarifgebunden.Aktuell beträgt die monatliche Ausbildungsvergütung<ul><li>im 1. Ausbildungsjahr 1.264&nbsp;Euro</li><li>im 2. Ausbildungsjahr 1.324 Euro</li><li>im 3. Ausbildungsjahr 1.401&nbsp;Euro</li></ul> Ab 01.04.2026 beträgt die monatliche Ausbildungsvergütung<ul><li>im 1. Ausbildungsjahr 1.303 Euro</li><li>im 2. Ausbildungsjahr 1.365 Euro</li><li>im 3. Ausbildungsjahr 1.444 Euro</li></ul><blockquote></blockquote>Voraussetzungen:<ul><li>mind. Mittlerer Schulabschluss der Mittel- bzw. Realschule</li><li>Interesse an technischen Systemen und Informatik&nbsp;</li><li>logisches und analytisches Denkvermögen</li><li>technisches und mathematisches Grundverständnis</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Genauigkeit</li></ul><blockquote></blockquote>Sonstige Leistungen:Neben spannenden Aufgaben während und nach der&nbsp;Ausbildung bieten wir:Fahrtkosten- und Essensgeldzuschuss, Urlaubsgeld, Altersvermögenswirksame Leistungen, Teamentwicklungstraining mit Outdooraktivitäten, Fahrsicherheitstraining, Gesundheits- und Suchtpräventionsseminare, Erste-Hilfe-Kurs&nbsp;<blockquote></blockquote>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Nähere Informationen unter <a href="https://www.heidenhain.de/karriere/newtalents?utm_source=chiemgaujobs&amp;utm_medium=textlink&amp;utm_campaign=azubi-dual-ausbildung_DE" target="_blank">www.heidenhain.de/karriere/newtalents</a>Telefon 08669 31-1560, <a href="mailto:ausbildung@heidenhain.de" target="_blank">ausbildung@heidenhain.de</a><blockquote></blockquote>DR. JOHANNES HEIDENHAIN GmbHHuman Resources / Vocational Training Dr.-Johannes-Heidenhain-Straße 5 83301 Traunreut, Germany<a href="https://www.heidenhain.de/?utm_source=chiemgaujobs&amp;utm_medium=textlink&amp;utm_campaign=azubi-dual-ausbildung_DE" target="_blank">www.heidenhain.de</a>

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