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Das Polizeipräsidium Oberbayern Süd sucht ab sofort für die Abteilung Polizeiverwaltung&nbsp;zwei Beamte (m/w/d) 3. QE(Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen im fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst) &nbsp;Über uns:Das Polizeipräsidium Oberbayern Süd (mit Sitz in Rosenheim) beschäftigt derzeit mehr als 3.000 Mitarbeiter bei den mehr als 50 nachgeordneten Dienststellen. Die Abteilung Polizeiverwaltung ist neben der Verwaltung des Personals auch verantwortlich für die Liegenschaften und Haushaltsmittel des Zuständigkeitsbereichs.Hierfür werden zwei Beamte (m/w/d) für die SachgebietePV 3 - Haushalt undPV 4 - Liegenschaften /Zentraleinkaufgesucht.Übernehmen Sie eigenverantwortlich einen Teil unserer täglichen Herausforderungen in einem der beiden Sachgebiete und bearbeiten allgemeine wie auch spezielle Angelegenheiten dieser Bereiche.Aufgabenbereiche im SG PV 3 u.a.:-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Haushaltsüberwachung- und Vollzug; Budgetierung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zentrale Buchungsstelle-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kassenwesen mit Fachadministration Kassenverwaltung WEB-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kostenrecht (Erhebung von Polizeikosten)-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; BestandsprüfungAufgabenbereiche im SG PV 4 u.a.:-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren mittels der entsprechenden &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Vergabeplattformen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abschluss von Liefer- und Dienstleistungsverträgen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Bearbeitung von Gewährleistungs-, Garantie- und Kulanzansprüchen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Unterstützung bei der Einführung eines modernen ERP-Systems und der Bearbeitung &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;der Vorgänge in diesem-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Verwaltung der staatseigenen und angemieteten LiegenschaftenErforderliche Fachkenntnisse:Erfolgreich abgeschlossene Qualifikationsprüfung für Ämter ab der 3. QE für die Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen.Wir erwarten von Ihnen:-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; fachliche und persönliche Eignung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Flexibilität und gute Kommunikation in Wort und Schrift-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisationstalent, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sehr gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in neue EDV-Verfahren &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; einzuarbeiten-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kenntnisse im Vergaberecht sowie Erfahrungen im Umgang mit gängigen ERP- &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Systemen sind wünschenswert-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; selbstständige ArbeitsweiseWir bieten:-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen interessanten, modern eingerichteten Arbeitsplatz in einem dynamischen und &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in zentraler Lage der Stadt Rosenheim.-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Flexibilität durch gleitende Arbeitszeit sowie die Option auf Homeoffice-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Verkehrsanbindung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einen krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der vier Sachgebiete der Abteilung &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Polizeiverwaltung-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Beamte (m/w/d) werden unter Beibehaltung ihrer Besoldungsgruppe übernommen. &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Eine Beförderung bis A 11 ist auf dem Dienstposten möglich.Die Stellen sind teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert sind. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich mit aussagekräftigen schriftlichen Unterlagen bis spätestens 30.09.2025 beimPolizeipräsidium Oberbayern SüdSachgebiet PV 2z. Hd. Hr. WannersdorferPostfach 11 6483013 RosenheimOder richten Sie Ihre Bewerbung per Mail mit dem Betreff „Bewerbung öffentliche Ausschreibung PV 3/PV 4“ an <a href="mailto:pp-obs.pp.pv2.stellen@polizei.bayern.de" target="_blank">pp-obs.pp.pv2.stellen@polizei.bayern.de</a>.Mit der Bewerbung erteilen Sie Ihr Einverständnis zur elektronischen Erfassung Ihrer Bewerbungsunterlagen. Wir weisen darauf hin, dass Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen für die Dauer des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden.Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen gerne Herr Wannersdorfer unter 08031-200 1340 zur Verfügung.Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an die jeweilige Sachgebietsleitung:Sachgebiet PV 3: Frau Just, 08031-200 1350Sachgebiet PV 4: Herr Salzberger, 08031-200 1400. &nbsp; &nbsp; &nbsp;

Polizeipräsidium Oberbayern Süd

Beamter (m/w/d) 3. QE

Traunreut – das pulsierende Zentrum für Shopping und Innovation im mittleren und nördlichen Chiemgau! Die Stadt beeindruckt mit weltweit führenden High-Tech-Unternehmen und einer starken Wirtschaftskraft. Eingebettet in die idyllische Landschaft zwischen Chiemsee und Waginger See, bietet Traunreut alles, was das Leben bereichert: erstklassige Bildungseinrichtungen, ein buntes Miteinander verschiedener Kulturen, umfassende Kinderbetreuung, Sport- und Freizeitmöglichkeiten wie Hallen- und Freibäder sowie soziale Treffpunkte wie das Jugendzentrum. Das Veranstaltungszentrum „k1“ sorgt mit einem vielfältigen Kulturprogramm für Highlights, während junge Generationen in der Umgebung angesagte Locations zum Entspannen und Vernetzen finden. Traunreut – eine Stadt voller Leben, Möglichkeiten und Zukunft! Als künftige untere Baugenehmigungs- und Aufsichtsbehörde suchen wir: <h2>Beamter (m/w/d) der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik -&nbsp;verantwortungsvolle Position im bautechnischen Verwaltungsdienst (QE 3 oder QE 4)</h2> um unser Team für die neuen und kommenden Herausforderungen optimal aufzustellen. Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen: <ul> 	<li>Projektleitung für große Stadtentwicklungsprojekte, Innenentwicklungen und Siedlungserweiterungen</li> 	<li>Inhaltliche, zeitliche und finanzielle Koordination von Projekten</li> 	<li>Strategische Stadtentwicklung: Von der Grundlagenermittlung über die Strukturierung und Prozessgestaltung stadtweiter Konzepte bis zur Durchführung von öffentlichen Bürgerbeteiligungen, einschließlich Medien- und Öffentlichkeitsarbeit, sowie Erarbeitung von Beschlussvorlagen für städtische Gremien</li> 	<li>Begleitung von Planungsleistungen, Ausschreibungen und Vergaben (ISEK, Planungen nach HOAI, Wettbewerbe usw.)</li> 	<li>Umfassende Vertretung der Abteilungsleitung in allen Bereichen&nbsp;</li> 	<li>Leitung interdisziplinärer Projektteams</li> </ul> Ihr fachliches Profil: <ul> 	<li>Beamter (dritte&nbsp;Qualifikationsebene)&nbsp;der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit dem fachlichen Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst&nbsp;</li> 	<li>Befähigung für die vierte Qualifikationsebene der o. g. Fachlaufbahn (erwünscht)&nbsp;</li> 	<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertiger Abschluss) der Fachrichtung Architektur, Stadtplanung, Raumplanung oder einer vergleichbaren technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung</li> 	<li>Berufserfahrung im Bereich der Stadtplanung, insbesondere in der&nbsp;konzeptionellen und operativen Umsetzung komplexer städtebaulicher Projekte&nbsp;wie Flächenkonversion, Siedlungserweiterungen oder gemischt genutzte Quartiersentwicklungen.&nbsp;</li> 	<li>Vertiefte Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts&nbsp;sowie der einschlägigen Verfahrensregelungen, die es ermöglichen,&nbsp;städtebauliche Instrumente rechtssicher und zielgerichtet anzuwenden&nbsp;und planerische Ziele rechtlich fundiert umzusetzen</li> 	<li>Kenntnisse im Hochbau insbesondere im baulichen und anlagentechnischen Brandschutz (erwünscht)&nbsp;</li> </ul> Ihr persönliches Profil: <ul> 	<li>Sie bringen Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit mit, denken und arbeiten methodisch und strukturiert und haben ein sicheres Urteil in stadtplanerischen und gestalterischen Fragen. Uns ist wichtig, dass Sie offen für neue Entwicklungen in städtebaulichen Themen sind, interdisziplinär zusammenarbeiten und über ausgeprägte Sozialkompetenz verfügen. Wir erwarten teamorientiertes Arbeiten, Entscheidungsfreude und eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau C1).</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> 	<li>Eine Stelle in Vollzeit mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben</li> 	<li>Unbefristetes Dienstverhältnis</li> 	<li>Einen sicheren, modernen, technisch voll ausgestatteten Arbeitsplatz mit Entwicklungschancen</li> 	<li>Tätigkeitsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li> 	<li>Attraktive Vergütung nach den beamtenrechtlichen und einer jährlichen Prämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung</li> 	<li>Möglichkeit des Fahrradleasings über den Arbeitgeber</li> 	<li>Vergünstigungen im Rahmen unserer Mitarbeiterangebote</li> </ul> Kommen Sie in unser Team und gestalten Sie die Zukunft der Stadt Traunreut für alle Bürgerinnen und Bürger mit.&nbsp; Stadt Traunreut – Personalamt 📍 Rathausplatz 3, 83301 Traunreut ​​​​​​​📞 +49 8669 857 - 348 	Standort: Stadt Traunreut - Rathaus

Stadt Traunreut

Die Stadtverwaltung Traunreut

Beamter (m/w/d) der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik für eine verantwortungsvolle Position im bautechnischen Verwaltungsdienst (QE 3 oder QE 4)

Der Landkreis Rosenheim sucht zum 01.01.2026eine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Geschäftsstelle des GutachterausschussesEs handelt sich um eine befristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet, wobei nach einem Jahr eine Reduzierung der Arbeitszeit auf 75 % angedacht ist. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Dipl.Ing. (FH) oder höherwertig) der Fachrichtungen Immobilienwirtschaft, Vermessungswesen (Geodäsie), Geoinformatik, Architektur, Bauingenieurwesen, Geographie bzw. erfahrene Technikerin bzw. Techniker (m/w/d) in den genannten Fachrichtungen;</li></ul>oder<ul><li>Diplom-Verwaltungswirtin bzw. Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (Laufbahnbefähigung der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) bzw. erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Beschäftigtenlehrgang II)</li></ul>sowie<ul><li>Einschlägige Kenntnisse im Bauplanungs-, Bauordnungs- und Immobilienrecht</li><li>Strukturierte Arbeitsweise, Affinität zu Zahlen und statistischen Auswertungsmethoden</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit</li><li>Freundlichkeit und Offenheit im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, grafischen Programmen)</li><li>Erfahrung mit GIS und der automatisierten Kaufpreissammlung GRK wünschenswert</li><li>Sachkunde in der Immobilienwertermittlung wünschenswert</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Führung der Kaufpreissammlung mit Erfassung und Auswertung von Kaufverträgen und Erbbaurechtsverträgen</li><li>Erstellen von Statistiken, Sonderanalysen für den jährlichen Grundstücksmarktbericht</li><li>Strukturierung und Pflege von Bodenrichtwertzonen (BRW-Karten im GIS)</li><li>Vorbereitung, Mitwirkung und Nachbereitung der Bodenrichtwertermittlung des Gutachterausschusses</li><li>Mitwirkung bei der Erstellung von Verkehrswertgutachten nach der ImmoWertV</li><li>Fachliche Stellungnahmen und Kurzauskünfte im Rahmen des SGB XII</li><li>Auskünfte aus der Kaufpreissammlung an Gutachter sowie Kundenberatung</li><li>Bodenrichtwertauskunft in schwierigen Fällen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>Die Eingruppierung erfolgt gemäß TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 14.09.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Landratsamt Rosenheim

Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Geschäftsstelle des Gutachterausschusses

<h2>Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) für die Bauverwaltung</h2>Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 31 – Kreisbauamt zum nächstmöglichen Zeitpunkteine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die BauverwaltungEs handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (39 bzw. 40 Wochenstunden); bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d) (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) oder erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung im Baurecht bzw. der Bauverwaltung wünschenswert</li><li>Hoßes Maß an Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise auch bei komplexen Zusammenhängen</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft</li><li>Gute Auffassungsgabe, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Verhandlungsgeschick, sicheres und freundliches Auftreten auch in schwierigen Situationen</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2>Alle Aufgaben der Unteren Bauaufsichtsbehörde (Bauverwaltung), insbesondere:<ul><li>Durchführung von Bauverfahren inkl. der damit verbundenen Aufgaben (Vorbescheids- und Bauantragsverfahren, isolierte Verfahren, Bauberatung, Ortstermine,...)</li><li>Erstellen von Stellungnahmen im Rahmen von Klageverfahren und Petitionen, Teilnahme an Gerichtsterminen</li><li>Bauplanungsrechtliche Stellungnahmen zu Genehmigungsverfahren anderer Fachstellen</li><li>Durchführung von bauaufsichtlichen Verfahren und Ordnungswidrigkeitenverfahren</li><li>Vollzug des Grundstückverkehrsgesetzes und des Almgesetzes</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten und krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (auch Fahrradleasing)</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>)</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 07.09.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) für die Bauverwaltung

&gt;Wir suchen für vielfältige Aufgaben im&nbsp;gehobenen Dienst eine*n
<h2>Bauingenieur*in oder Wirtschaftsingenieur*in Bau (w/m/d)</h2>
vorrangig für die Beschlusskammer 10 „Eisenbahnen“ am Standort Bonn.
Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft. Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz. Wir beschäftigen rund 3.200&nbsp;Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Cottbus sowie an 44&nbsp;weiteren Standorten.
<h2>Was macht die Beschlusskammer&nbsp;10?</h2>
Wir sind für alle marktregulatorischen Verfahren im Eisenbahnbereich zuständig. Dazu gehören insbesondere
<ul>
<li>Zugangsverfahren zu Eisenbahnanlagen und Serviceeinrichtungen,</li>
<li>Entgeltverfahren zu Eisenbahnanlagen und Serviceeinrichtungen,</li>
<li>Entflechtungsverfahren und</li>
<li>Befreiungsverfahren.</li>
</ul>
Die Regulierungsentscheidungen von uns ergehen in einem justizähnlichen Verfahren. Wir entscheiden in der Besetzung mit einem Vorsitzenden und zwei Beisitzern.
 <h3>Was sind Ihre Aufgaben?</h3>Bei uns mehren sich die Fälle, in denen sich Zugangsberechtigte, namentlich Eisenbahnverkehrs­unternehmen und Aufgabenträger, über eine angeblich kundenunfreundliche Planung von Baumaßnahmen durch die DB InfraGO AG beschweren. Häufig werden die Länge der Baumaßnahme als solche, der konkrete Bauzeitraum und/oder die jeweils verwendeten Sperrungsarten als unzumutbar empfunden.
Ihre Aufgabe ist es, diesen Beschwerden in Hinblick auf die baufachlichen Anforderungen an die Planung nachzugehen.
<ul>
<li>Sie prüfen, ob es – bei weitgehender Akzeptanz des vorgesehenen Bauvolumens und in Abwägung mit den wirtschaftlichen Auswirkungen – effizientere bzw. jedenfalls schonendere Möglichkeiten der Umsetzung gibt</li>
<li>Sie führen die entsprechenden Prüfungen in weniger komplexen Fällen selbst durch</li>
<li>Sie stehen bei komplexeren Fällen im Kontakt mit Planungsbüros, die Prüfungsleistungen erbringen, und wirken als koordinierende Stelle</li>
</ul>
Der Dienstposten bietet eine attraktive Tätigkeit im Kernbereich der Eisenbahnregulierung mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative. Unsere Regulierungsentscheidungen sind von zentraler Bedeutung für die weitere wettbewerbliche Entwicklung des deutschen Eisenbahnmarktes. Das macht die Mitarbeit bei uns verantwortungsvoll, zugleich aber auch sehr interessant und abwechslungsreich.<h3>Wen suchen wir?</h3><ul>
<li>Sie haben ein Bachelor- bzw. Diplom(FH)-Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) mit der Vertiefung/​Verkehrsbau/​Verkehrswesen, Konstruktiver Ingenieurbau/​Bauprojektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen</li>
<li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Baubetriebsplanung, Baulogistik oder Bauprojektmanagement – bevorzugt im Eisenbahnbereich – mit</li>
<li>Sie denken kreativ und konzeptionell und haben ein ausgeprägtes Gespür für benutzerorientiertes Design</li>
<li>Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu schreiben und auch mündlich adressatengerecht zu vermitteln</li>
<li>Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck selbstständig und ergebnisorientiert arbeitet</li>
<li>Sie verfügen über ein gutes Durchsetzungs- und Organisationsvermögen</li>
<li>Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ, haben Erfahrungen in sowie Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit und verfügen über ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen</li>
<li>Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute englische Sprachkenntnisse</li>
<li>Sie sind bereit, Dienstreisen wahrzunehmen</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hochmotivierten Team</li>
<li>Eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A&nbsp;12&nbsp;Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind</li>
<li>Bei Einstieg im Tarifbeschäftigtenverhältnis bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Einstellung sowie einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe 10&nbsp;bis 12&nbsp;TVöD und weiteren Aufstiegsmöglichkeiten (bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen ist ggf. auch eine Einstellung in Entgeltgruppe 12&nbsp;TVöD möglich)</li>
<li>Aufstiegsmöglichkeiten bis ins Endamt der Laufbahn des gehobenen Dienstes</li>
<li>Bei einer Einstellung im Tarifbeschäftigtenverhältnis wird die Übernahme in das Beamtenverhältnis angestrebt (bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen kann die Verbeamtung ggf. auch in einem Beförderungsamt erfolgen)</li>
<li>In Abhängigkeit von der Bewerberlage besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungsprämie (für Beamtinnen und Beamte) bzw. der Zahlung einer Fachkräftezulage und einer tariflichen Zulage (für Tarifbeschäftigte)</li>
<li>Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung (VBL) mit Arbeitgeberanteil</li>
<li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander</li>
<li>Möglichkeit des orts- und zeitflexiblen Arbeitens (keine Kernarbeitszeit, Möglichkeit der Telearbeit und des mobilen Arbeitens im Homeoffice im Umfang von bis zu 60&nbsp;% der Arbeitszeit)</li>
<li>Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten</li>
<li>Eigene Kantine und Kaffeebar</li>
<li>Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen</li>
<li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Teilzeitmöglichkeiten</li>
</ul> Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten&nbsp;Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt. Die Diversität unserer Beschäftigten betrachten wir als große Bereicherung. Sie in all ihren Dimensionen wertzuschätzen, ist daher ein zentraler Baustein unserer Personalpolitik.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 02.09.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/171ec657-39425-506-9db6af.html" target="_blank">www.interamt.de</a> zum Verfahren mit der Angebots‑ID 1341734. Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E‑Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E‑Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt.
Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungs­unterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.
Hinweis: Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich per Videotelefonie durchgeführt. Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie auf unserem <a href="https://www.bundesnetzagentur.de/DE/Allgemeines/DieBundesnetzagentur/Karriere/start.html" target="_blank">Karriereportal</a>.
Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des <a href="https://www.bmi.bund.de/DE/startseite/startseite-node.html" target="_blank">Bundesministeriums des Innern</a>.
Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der <a href="https://www.bundesnetzagentur.de/DE/Service/Datenschutz/start.html" target="_blank">Datenschutzerklärung</a> entnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

Bauingenieur*in oder Wirtschaftsingenieur*in Bau (w/m/d) vorrangig für die Beschlusskammer 10 „Eisenbahnen“ am Standort Bonn

Hallo, lass uns WIR sagen!
 
 Wir – die HUK-COBURG Versicherungs­gruppe – zählen zu den 10&nbsp;größten in Deutschland. Vor über 90&nbsp;Jahren gegründet sind wir mit über 13&nbsp;Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Auto­versicherer. Dass wir oft preis­günstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeit­geberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unter­stützen, dich beruflich weiter­zuent­wickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770&nbsp;Job­profile und 35&nbsp;Abtei­lungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Heraus­forderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.
 <h3>
 Darauf kannst du dich freuen
 </h3>
 <ul><li>Unterstützung unseres Vertriebs bei administrativen Aufgaben wie z.&nbsp;B. Systemeingaben und Vollständigkeitsprüfungen</li><li>Durchführung von Werbemaßnahmen und Etatverwaltung</li><li>Erstellung von Statistiken und Aktenverwaltung</li><li>Unterstützung bei der Rekrutierung von Versicherungsvermittler:innen / Kundendienstbüros</li><li>Vor- und Nachbereitung von Schulungen</li><li>Postbearbeitung und Abtragsdienst inkl. kleiner Botengänge sowie diverser administrative Tätigkeiten</li></ul>
 <h3>
 Dein Profil
 </h3>
 <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung</li><li>Fähigkeit zur Priorisierung und Koordination von zeitgleich verschiedenen anfallenden Tätigkeiten</li><li>Ausgeprägte Kundenorientierung</li><li>Team- und Kooperationsbereitschaft</li><li>Verantwortungsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit</li></ul>
 <h3>
 Unsere Benefits
 </h3>
 
 
 Arbeitgeber­zuschüsse 
 
 Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkosten­zuschüsse, Mobilitäts­zuschüsse, vermögens­wirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. 
 
 
 
 
 Weiter­entwicklung 
 
 Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungs­chancen über zahlreiche Qualifizierungs­maßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungs­maßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. 
 
 
 
 
 Flexibilität 
 
 Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! 
 
 
 
 
 Work-Life-Balance 
 
 Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. 
 
 
 
 
 Beruf &amp; Familie 
 
 Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmen­bedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferien­betreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungs­position in Teilzeit wahrzunehmen. 
 
 
 
 
 Gesundheit &amp; Wohl­befinden 
 
 Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. 
 
 
 
 
 Mit­arbeitenden­beratung 
 
 Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. 
 
 
 
 
 Du bist das Wir 
 
 Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. 
 
 
 
 
 Alters­vorsorge 
 
 Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. 
 
 
 
 
 Dienstfahrrad 
 
 Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. 
 
 
 

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 Haben wir dein Interesse geweckt?
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 HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg <a href="https://api.relaxx.center/r/7093db39ed014848b3ef8e2ca44e14cd?pid=2437681&amp;mpid=1441539&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.huk.de</a>

Mitarbeiter:in Vertriebsunterstützung und Service in Erfurt

<h2>Fachkräfte (m/w/d) für die Jugendhilfeplanung im Bereich der Kindertagesbetreuung und Kommunale Koordination der Ganztagsbildung</h2>Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 24 – Kreisjugendamt zum nächstmöglichen ZeitpunktFachkräfte (m/w/d) für die Jugendhilfeplanung im Bereich der Kindertagesbetreuung und Kommunale Koordination der GanztagsbildungEs handelt sich um eine Vollzeitstelle, die mit zwei Fachkräften jeweils mit 50 % der tariflichen Arbeitszeit (19,5 Wochenstunden) in einem befristeten Arbeitsverhältnis bis zum 31.12.2029 besetzt werden.Der Landkreis Rosenheim (ca. 260.000 Einwohner) mit 46 Städten, Märkten und Gemeinden liegt an der Grenze zu Österreich und der Metropolregion München. Er zeichnet sich durch eine starke Wirtschaft und eine hohe Lebensqualität aus. Das Kreisjugendamt Rosenheim fördert mit seinen rund 160 Mitarbeitenden das gesunde Aufwachsen von jungen Menschen und unterstützt Eltern durch bedarfsgerechte Hilfen und Leistungen bei ihren Erziehungsaufgaben. Im Fokus steht der bedarfsgerechte Ausbau an Betreuungsplätzen für Kinder ab Vollendung des ersten Lebensjahres, die Umsetzung des Ganztagsförderungsgesetzes ab 2026 sowie die Entwicklung innovativer Konzepte auf kommunaler Ebene, um dem Mangel an Betreuungsplätzen und Fachkräften in den (früh)pädagogischen Berufsfeldern entgegenzuwirken. Das Ziel ist, durch den Aufbau von Koordinierungsstrukturen und die Einbindung verschiedener Akteure eine bedarfsgerechte und qualitativ hochwertige Ganztagsbetreuung zu gewährleisten und die Bildungschancen aller Kinder zu verbessern. Die Aufgabe ist im Fachbereich Planung, Steuerung und Qualität angesiedelt.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl./MA/BA) mit den Zusatzqualifikationen im Sozialmanagement oder in der Betriebswirtschaft (Dipl./MA/BA) oder</li><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre oder</li><li>Abgeschlossenes Studium zur Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. zum Dipl-Verwaltungswirt (m/w/d) (Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II oder vergleichbar</li><li>Kenntnisse in den Methoden der empirischen Sozialforschung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen in der Jugendhilfe insbesondere in der Kindertagesbetreuung oder Ganztagsbildung</li><li>Fähigkeit zur Erhebung und Analyse von Daten sowie methodischen Begleitung von landkreisweiten und kommunalen Planungsprozessen</li><li>Ausgeprägtes Kooperationsverständnis mit den relevanten Kooperationspartnern, wie Trägern der freien Jugendhilfe, kreisangehörigen Kommunen, Schulen und Vereinen</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum Ausgleich bei unterschiedlichen Interessenlagen</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit sowie Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Planung, Organisation und Durchführung der Prozesse der Jugendhilfeplanung – Teilplanung Kindertagesbetreuung und Ganztagsbildung im Zusammenspiel mit den relevanten internen wie externen Akteuren</li><li>Beratung und Zusammenarbeit mit Kommunen und mit für die Kindertagesbetreuung und Ganztagsbildung relevanten Institutionen, auch in den Kommunen vor Ort</li><li>Koordination der Angebote der Ganztagsbildung in der Umsetzung des Ganztagsförderungsgesetztes</li><li>Initiierung, Moderation und Leitung von Kommunikations-, Netzwerk- und Gremienstrukturen</li><li>Begleitung der Umsetzung von Planungsergebnissen</li><li>Abstimmung mit anderen örtlichen und überörtlichen Planungen</li><li>Mitwirkung bei der Vorbereitung politischer Beschlüsse und deren Präsentation</li><li>Mitwirkung in den örtlichen Strukturen der Bildungsregion Rosenheim</li><li>Begleitung und Validierung von sozialwissenschaftlichen Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungspielraum im öffentlichen Dienst.</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen. Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet bis A 11 möglich) - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>.</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice, des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing.</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen</li><li>Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fachkräfte (m/w/d) für die Jugendhilfeplanung im Bereich der Kindertagesbetreuung und Kommunale Koordination der Ganztagsbildung

Hallo, lass uns WIR sagen!
 
 Wir – die HUK-COBURG Versicherungs­gruppe – zählen zu den 10&nbsp;größten in Deutschland. Vor über 90&nbsp;Jahren gegründet sind wir mit über 13&nbsp;Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Auto­versicherer. Dass wir oft preis­günstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeit­geberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unter­stützen, dich beruflich weiter­zuent­wickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770&nbsp;Job­profile und 35&nbsp;Abtei­lungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Heraus­forderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.
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 Darauf kannst du dich freuen
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 <ul><li>Bearbeitung von Schadenfällen aus den Sparten der Unfall-, Insassenunfall-, Fahrerunfallschutzversicherung</li><li>Prüfung und Berechnung der vertraglichen Leistungen (z. B. Invaliditätsleistungen und Invaliditätsrenten)</li><li>Fortlaufende Bewertung der voraussichtlichen Versicherungsleistung mit ständiger Reserveprüfung</li><li>Beauftragung und Überwachung von Dienstleister:innen zur Erbringung der vereinbarten Schutzbriefleistungen</li><li>Einholung von medizinischen Gutachten zur Beurteilung des Versicherungsschutzes und der Leistung</li><li>Abschluss und kundenorientierte Bearbeitung der Vorgänge unter Berücksichtigung der unternehmensseitigen Servicegüte</li></ul>
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 Dein Profil
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 <ul><li>Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen / Finanzen (w/m/d)</li><li>Alternativ kaufmännische bzw. branchenverwandte Ausbildung (z. B. Rechtsanwalts-/Notarfachangestellte:r)</li><li>Rasches Erfassen und Umsetzen von Sachverhalten und Einarbeitung in neue Problemstellungen</li><li>Selbstständiges, eigenverantwortliches sowie service- und kundenorientiertes Denken und Handeln</li><li>Freude, anderen Menschen zu helfen – in diesem Fall unseren Kund:innen in einer Schadensituation</li><li>Offenes Auftreten und Spaß an adressatengerechter Kommunikation</li></ul>
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 Unsere Benefits
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 Arbeitgeber­zuschüsse 
 
 Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkosten­zuschüsse, Mobilitäts­zuschüsse, vermögens­wirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. 
 
 
 
 
 Weiter­entwicklung 
 
 Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungs­chancen über zahlreiche Qualifizierungs­maßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungs­maßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. 
 
 
 
 
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 Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! 
 
 
 
 
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 Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. 
 
 
 
 
 Beruf &amp; Familie 
 
 Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmen­bedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferien­betreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungs­position in Teilzeit wahrzunehmen. 
 
 
 
 
 Gesundheit &amp; Wohl­befinden 
 
 Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. 
 
 
 
 
 Mit­arbeitenden­beratung 
 
 Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. 
 
 
 
 
 Du bist das Wir 
 
 Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. 
 
 
 
 
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 Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. 
 
 
 
 
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Schadensachbearbeiter:in im Bereich Allgemeine Unfallversicherung

Die Gemeinde Tacherting mit ca. 5.700 Einwohnern im Landkreis Traunstein (Chiemgau) sucht&nbsp;für die Leitung der Bauverwaltungeine(n)Verwaltungsfachwirt oder Beamtender 3. Qualifikationsebene Verwaltung und Finanzen (m/w/d). Dabei geht es in erster Linie um die Leitung&nbsp;im Bauplanungs- und Bauordnungsrecht,der Ortsentwicklungsplanung,der Städtebauförderungund bei der Beitrags- und Abgabenerhebung nach BauGB und KAG.Zudem gehört zu Ihren Aufgabendie Zusammenarbeit mit der technischen Bauamtsleitung insbesondere im Vergabe- und Vertragsrecht,die Durchführung von Zuwendungsverfahren für gemeindliche Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Kämmerin,die Unterstützung des Bürgermeisters bei grundsätzlichen Fragen im Aufgabenbereich unddie Personalverantwortung im Verwaltungsbereich des Bauamts.Die Stelle bietet auch eine hervorragende Möglichkeit, sich für eine höherwertige Tätigkeit in der Gemeinde zu bewähren. Ideal wäre es, wenn Sie… eine entsprechende Verwaltungsausbildung als Beschäftigte(r) oder Beamter/Beamtin haben undbereits über Praxiserfahrungen im öffentlichen Bau- und Zuwendungsrecht verfügen.Wenn Sie dann noch...selbständig, verantwortungs- und kostenbewusst arbeiten,teamfähig und gerne Dienstleister sind,kommunikations- und konfliktfähig sind und über eine gute Sozialkompetenz verfügen,eine hohe persönliche Einsatzbereitschaft mitbringen,gute, aufgabenbezogene EDV-Kenntnisse haben undüber die Fahrerlaubnis für PKW verfügen, … dann sollten Sie nicht zögern und sich bewerben!Sie erfüllen (noch) nicht alles? – Auch dann haben Sie nur eine Chance auf den Job, wenn Sie sich bewerben! Also ran an die Bewerbung, denn wir bieten Ihnen: eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver Vergütung nach TVöD bzw. Besoldungsgesetz einschl. Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes,Karrieremöglichkeit bis hin zur Geschäftsleitung der Gemeinde,ein tolles Rathausteam mit sehr guter Atmosphäre,geregelte aber zugleich flexible Arbeitszeiten,Vereinbarkeit von Familie und Beruf nicht nur in der Theorie,fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,kurze Wege und einen kooperativen Führungsstil. Wollen Sie mit uns die Zukunft gestalten? Dann bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Sie! &nbsp;Sie möchten gerne weitere Informationen oder haben Fragen?Dazu steht Ihnen der Geschäftsleiter, Herr Beringhoff, unter Tel.-Nr. 08621/8006-17 gerne zur Verfügung.&nbsp;Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 20.08.2025 möglichst per Email als PDF- Dokument mit einem maximalen Volumen von 10 MB an <a href="mailto:elke.huettinger@tacherting.de" target="_blank">elke.huettinger(at)</a><a href="http://tacherting.de" target="_blank">tacherting.de</a>. Die zugesandten Dateien und Dokumente werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Papierbewerbungen können leider nicht zurückgesandt werden. Bitte beachten Sie die Datenschutzhinweise nach Art.13 DSGVO zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung auf <a href="http://www.tacherting.de/" target="_blank">www.tacherting.de/</a> Stellenausschreibungen.Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten. Bewerbungen von Personen mit Minderung der Erwerbsfähigkeit werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Martin Beringhoff Geschäftsleiter Trostberger Str. 9 83342 Tacherting&nbsp; <a href="mailto:Martin.Beringhoff@tacherting.de" target="_blank">Martin.Beringhoff@tacherting.de</a> 08621/8006-17 &nbsp;

Gemeinde Tacherting

Verwaltungsleitung im Bauamt

<h2>Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) für Abfallwirtschaft</h2>Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 43 – Kreislaufwirtschaft, Abfallberatung zum nächstmöglichen Zeitpunkteine Sachbearbeiterin bzw. einen Sachbearbeiter (m/w/d) für AbfallwirtschaftEs handelt sich um eine befristete Teilzeitstelle mit 60 % der tariflichen Arbeitszeit (23,4 Wochenstd.).Die Stelle ist befristet auf zwei Jahre.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Laufbahnbefähigung der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (Verwaltungswirtin bzw. Verwaltungswirt (m/w/d)) oder Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte bzw. als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang I (Verwaltungsfachkraft (m/w/d));</li><li>Sicheres Auftreten auch in schwierigen Situationen, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Strukturierte selbstständige Arbeitsweise auch bei komplexen Zusammenhängen</li><li>Gute Auffassungsgabe, Eigeninitiative und gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie gute EDV-Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zum Außendienst und Besitz der Fahrerlaubnisklasse B</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vollzug des Abfallrechts, insbes. Vollzug der Abfallwirtschafts- und Abfallgebührensatzung</li><li>Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren bei unzulässigen Ablagerungen, Fehlwürfen und Zeitverstößen an Wertstoffinseln und -höfen</li><li>Mitwirkung im Gutschriftverfahren beim Containerdienst</li><li>Zahlungsüberwachung und Erstellung von Kassenanordnungen, sowie Zuordnung zu den Haushaltsstellen, Überweisung von Eingangsrechnungen</li><li>Vereinbarungen über Stundungen und Ratenzahlung bei Containerdienstkunden, einschl. Überwachung</li><li>Mahnwesen Containerdienst (Mahnbescheide, Vollstreckungsbescheide und -maßnahmen erwirken)</li><li>Abrechnung und Ausgleich der Bankkonten des Standortes Bad Aibling (Containerdienstkonto, Barkassengirokonto) mit dem Landkreiskonto</li><li>Kundenwerbung, Entwicklung von Werbeanzeigen, Schalten von Anzeigen u. ä.</li><li>Erstellung von Umsatz- und Mengenstatistiken</li><li>Organisation von Posteingang, Postverteilung und Postausgang</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften inkl. allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der zweiten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>)</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung, Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li><li>Die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

16 Stellenangebote als Beamtin / Beamter (m/w/d) in Berchtesgaden