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Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. &nbsp;Wir suchen ab dem kommenden Schuljahr 2025/26 für 15–30 Std./Woche für unser Wilhelm-Löhe-Förderzentrum in Traunreut oder in den Außenklassen Trostberg, Altenmarkt eine/nKinderpflegerin/Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Wir freuen uns auf Mitarbeitende,<ul><li>die gerne Kinder mit Unterstützungsbedarf fördern und unterstützen</li><li>die kreativ, flexibel und teamfähig sind</li><li>die Interesse und Bereitschaft für Weiterbildungen haben</li><li>mit einer positiven Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und der Bereitschaft, diesen loyal mitzutragen.</li></ul> Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Eingruppierung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision nach Bedarf</li><li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und Familienbudget</li><li>Personalentwicklung und ein gutes Betriebsklima</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Ihr Ansprechpartner:Sebastian Eck, Sonderschulkonrektor Wilhelm-Löhe-Förderzentrum Salzburger Straße 41, 83301 Traunreut T +49 8669 7876-0 <a href="mailto:sebastian.eck@diakonie-traunstein.de" target="_blank">sebastian.eck@diakonie-traunstein.de</a>, <a href="http://www.diakonie-traunstein.de" target="_blank">www.diakonie-traunstein.de</a>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige. &nbsp;

Diakonisches Werk Traunstein e.V.

Kinderpflegerin/Kinderpfleger (m/w/d) für unser Wilhelm-Löhe-Förderzentrum (15–30 Std./Woche)

Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Kinderpfleger/-in für das Kinderhaus Finsterwalderstraße (m/w/d) in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 3 TVöD
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Begeisterung und Engagement für die pädagogische Arbeit mit Kindern und in der Zusammenarbeit mit dem Team und Erziehungspartnern</li>
<li>Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Sie begleiten und fördern Kinder im Alter von1 bis 3 Jahren in der Entwicklung auf ihrem Weg zu eigenständigen Persönlichkeiten</li>
<li>Mitgestaltung eines partizipierenden pädagogischen Alltags</li>
<li>Durchführung und Weiterentwicklung des Bildungsauftrags in der frühkindlichen Bildung</li>
<li>Mitarbeit der Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans</li>
<li>Sie arbeiten in einem gut eingespielten Team und können Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen einbringen</li>
<li>Mitarbeit an der Konzeption und Schutzkonzeption der Einrichtung</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul>
<li>Freundliche, offene und engagierte Kollegen/-innen die Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite stehen</li>
<li>Feste Verfügungszeiten, Teamtage, Supervision</li>
<li>Regenerationstage</li>
<li>Leistungsprämien</li>
<li>Sichere Trägerschaft durch die Stadt Rosenheim als Arbeitgeber</li>
<li>Unterstützung und Finanzierung bei Ihren individuellen Fortbildungswünschen (Weiterbildungsmöglichkeiten: externe Anbieter und Vor-Ort-Seminare)</li>
</ul>
<ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li></ul> Bewerbungsschluss: 03.08.2025

Stadt Rosenheim

Kindergarten Stadtmäuse Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Muggelstein Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Löwenzahn Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Kinderpfleger/-in für das Kinderhaus Finsterwalderstraße (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Löwenzahn (m/w/d) in Teilzeit (10 Wochenstunden).
Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 3 TVöD
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Begeisterung und Engagement für die pädagogische Arbeit mit Kindern und in der Zusammenarbeit mit dem Team und Erziehungspartnern</li>
<li>Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Sie begleiten und fördern Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt in der Entwicklung auf ihrem Weg zu eigenständigen Persönlichkeiten</li>
<li>Mitarbeit der Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans</li>
<li>Sie arbeiten in einem gut eingespielten Team und können Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen einbringen</li>
<li>Mitgestaltung eines partizipierenden pädagogischen Alltags</li>
<li>Mitarbeit an der Konzeption der Einrichtung</li>
<li>Durchführung und Weiterentwicklung des Bildungsauftrags in der frühkindlichen Bildung</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul>
<li>Freundliche, offene und engagierte Kollegen/-innen die Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite stehen</li>
<li>Feste Verfügungszeiten, Teamtage, Supervision</li>
<li>Regenerationstage</li>
<li>Leistungsprämien</li>
<li>Sichere Trägerschaft durch die Stadt Rosenheim als Arbeitgeber</li>
<li>Unterstützung und Finanzierung bei Ihren individuellen Fortbildungswünschen (Weiterbildungsmöglichkeiten: externe Anbieter und Vor-Ort-Seminare)</li>
</ul>
<ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li></ul> Bewerbungsschluss: 31.07.2025

Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Löwenzahn (m/w/d)

Die Kinderkrippe Bunter Schmetterling sucht ab sofort engagierte und liebevolle Fachkräfte, die unser Team in der Betreuung und Förderung unserer Krippenkinder verstärken möchten. Wir bieten eine spannende Gelegenheit für eine&nbsp;Teilzeitstelle als Kinderpflegerin ( 38,5 Stunden/Woche). Über uns: Unsere Kinderkrippe ist ein Ort, an dem Kinder in einer sicheren, warmherzigen und entwicklungsfördernden Umgebung aufwachsen können. Unser Ziel ist es, jedes Kind individuell, achtsam und wertschätzend zu begleiten, seine Neugier zu wecken und eine positive Entwicklung zu fördern. Dabei legen wir großen Wert auf eine offene Kommunikation mit den Eltern, ein respektvolles Miteinander im Team und eine nach Emmi Pikler orientierte, kindgerechte Pädagogik. Ihre Aufgaben: <ul> 	<li>Feinfühlige Betreuung und Begleitung der Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren</li> 	<li>Achtsame Unterstützung bei der täglichen beziehungsvollen Pflege, Ernährung und Hygiene der Kinder, um das Bedürfnis nach emotionaler Nähe und Sicherheit zu gewährleisten</li> 	<li>Beobachtung, Dokumentation und Reflexion der kindlichen Entwicklung</li> 	<li>Planung und Durchführung von Aktivitäten und pädagogischen Impulsen</li> 	<li>Zusammenarbeit mit Eltern, um individuelle Bedürfnisse und Entwicklungsstände zu berücksichtigen</li> 	<li>Sicherstellung einer sicheren, hygienischen und anregenden Umgebung für die Kinder</li> 	<li>Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts nach den Ansätzen von Emmi Pikler und der Qualitätsstandards</li> </ul> Ihr Profil: <ul> 	<li>Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> 	<li>Ein respekt- und vertrauensvoller Umgang mit den Eltern als Basis für eine gute Zusammenarbeit</li> 	<li>Freude an der Arbeit mit Kleinstkindern und eine achtsame, wertschätzende Begleitung und Förderung ihrer individuellen Entwicklung</li> 	<li>Beobachtung, Dokumentation und Reflexion der kindlichen Entwicklung</li> 	<li>Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> </ul> Wir bieten: <ul> 	<li>Ein herzliches, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team</li> 	<li>Arbeitsstellen mit abwechslungsreichen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten</li> 	<li>Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre fachlichen Kompetenzen zu erweitern</li> 	<li>Regelmäßige Supervisionen und Team-Meetings zur Reflexion und Weiterentwicklung</li> 	<li>Ein modernes, kindgerechtes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Kreativität und eigene Ideen</li> 	<li>Die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung der Kinder zu begleiten und einen bedeutenden Beitrag zu leisten</li> </ul> Wenn Sie Freude daran haben, Kinder in ihrer ersten Lebensphase zu fördern, sie liebevoll zu betreuen und Teil unseres motivierten Teams werden möchten, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Stadt Traunreut Rathausplatz 3 83301 Traunreut SG 102 – Personalamt Telefon: +49 8669 857 - 348 Fax: +49 8669 857 - 22348 	Standort: Kinderkrippe Bunter Schmetterling

Stadt Traunreut

Die Stadtverwaltung Traunreut

Kinderpflegerin (m/w/d) - Kinderkrippe Bunter Schmetterling

Für den Kindergarten Sonnenschein Haidholzen suchen wir zum 01. September 2025: Pädagogische Ergänzungskraft | Kinderpfleger (m/w/d) VollzeitGestalte deine Zukunft in einem respektierten Umfeld!Unser Kita-Verbund, bestehend aus vier Kindertagesstätten, öffnet die Türen für motivierten Fachkräften und Betreuer:innen, die sich gemeinsam mit uns an der Betreuung von Krippenkindern im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung erfreuen und dabei von unseren katholischen Werten inspiriert werden. Ihre Aufgaben &nbsp;Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte bei der Planung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten und Projekten.Beaufsichtigung und Betreuung der Kinder im Kindergarten oder Hort, einschließlich der Sicherstellung ihrer Sicherheit und des Wohlbefindens.Interaktion und Spielen mit den Kindern, um ihre soziale und motorische Entwicklung zu fördern.Begleitung der Kinder bei Aktivitäten im Innen- und Außenbereich, wie z. B. beim Spielen, Essen und bei Ausflügen.Umsetzung von Hygiene- und Gesundheitsvorschriften und Unterstützung bei der Körperpflege der Kinder.Dokumentation und Berichterstattung über den Entwicklungsstand und das Verhalten der betreuten Kinder.Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Eltern, um die Eltern-Kind-Partnerschaft zu stärken und den Austausch von Informationen zu fördern.Mitwirkung an Teammeetings und Unterstützung bei der Umsetzung pädagogischer Konzepte und Programme.Anleitung der Kinder bei einfachen Tätigkeiten und der Einhaltung von Regeln und Routineabläufen. Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie &nbsp;neben fachlicher und sozialer Kompetenz, einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und deren Eltern pflegenTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und kommunikative Stärke sowieEngagement zur beruflichen Weiterentwicklung mitbringen undeiner christlichen Kirche angehören und sich mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung mit kirchlicher Trägerschaft identifizieren. Wir bieten Ihnen &nbsp;die Möglichkeit, in aufgeschlossenen und wertschätzenden Teams mitzuarbeiteneine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und ProjekteInhouse-Fortbildungen sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an individuellen Fortbildungs- und Weiterbildungsmaßnahmen,Möglichkeit der Weiterqualifizierungliebevoll und gut ausgestattete Räumlichkeitenattraktive Vergütung nach ABD, angelehnt an TVöDKinderbetreuungskostenzuschussbetriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester zusätzlich frei Interesse geweckt? Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: &nbsp;Kita-Verbund SimsseeFrau Martha FischbacherSchlesierstr. 1583071 StephanskirchenE-Mail: <a href="mailto:kita-verbund.simssee@kita.ebmuc.de" target="_blank">kita-verbund.simssee@kita.ebmuc.de</a>Wir wünschen uns eine herzliche und motivierte Person mit der Bereitschaft, unser Team im Sinne unseres Leitbildes und der Konzeption zu unterstützen. Ansprechpartner für Bewerbung: Kita-Leitung Frau Lames-Sbaih Tel. 08036/3410 &nbsp;

KITA-Verbund Simssee

Ein Tag in der Bärenstube Stephanskirchen - Haus für Kinder

Pädagogische Ergänzungskraft | Kinderpfleger (m/w/d) | Haus für Kinder Sonnenschein

Die Stadt Rosenheim, Amt für frühkindliche Bildung, Erziehung und Betreuung, sucht zum 01.09.2025 eine/-n Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Stadtmäuse (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe S 3 TVöD
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Begeisterung und Engagement für die pädagogische Arbeit mit Kindern und in der Zusammenarbeit mit dem Team und Erziehungspartnern</li>
<li>Reflexions- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Sie begleiten und fördern Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt in der Entwicklung auf ihrem Weg zu eigenständigen Persönlichkeiten</li>
<li>Mitarbeit der Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans</li>
<li>Sie arbeiten in einem gut eingespielten Team und können Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen einbringen</li>
<li>Mitgestaltung eines partizipierenden pädagogischen Alltags</li>
<li>Mitarbeit an der Konzeption der Einrichtung</li>
<li>Durchführung und Weiterentwicklung des Bildungsauftrags in der frühkindlichen Bildung</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul>
<li>Freundliche, offene und engagierte Kollegen/-innen die Ihnen immer mit Rat und Tat zur Seite stehen</li>
<li>Feste Verfügungszeiten, Teamtage, Supervision</li>
<li>Regenerationstage</li>
<li>Leistungsprämien</li>
<li>Sichere Trägerschaft durch die Stadt Rosenheim als Arbeitgeber</li>
<li>Unterstützung und Finanzierung bei Ihren individuellen Fortbildungswünschen (Weiterbildungsmöglichkeiten: externe Anbieter und Vor-Ort-Seminare)</li>
</ul>
<ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li></ul> Bewerbungsschluss: 27.07.2025

Kinderpfleger/-in für den Kindergarten Stadtmäuse (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung für Gruppen- und Einzelangebote</li><li>Alltagspraktische Unterstützung der Kinder</li><li>Alters- und entwicklungsgerechte Spielangebote</li><li>Weitere Aufgaben im hauswirtschaftlichen Bereich</li><li>Durchführung von Fördermaßnahmen nach Anleitung</li><li>Erledigung pflegerischer Tätigkeiten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Neben einer abgeschlossenen Ausbildung zum Kinderpfleger (w/m/d) oder gleichwertigen Ausbildung haben Sie Freude an der Arbeit mit Kindern, sind belastbar, verantwortungsbewusst und verfügen über eine kooperative und flexible Arbeitsweise sowie gute emotionale Kompetenz.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer sozialen Organisation</li><li>Einbindung in ein motiviertes und aufgeschlossenes Team</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Soziale Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und&nbsp;<a href="https://www.evs-steinhoering.de/images/pdf/Zeitwertkonto.pdf" target="_blank">Zeitwertkonto</a></li><li>Betriebliche <a href="https://www.evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#grundfuersorge" target="_blank">Gesundheitsfürsorge</a></li><li><a href="http://evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#verguenstigungen" target="_blank">Vergünstigungen</a>&nbsp;sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der ID-Nr. 2497 an:Einrichtungsverbund SteinhöringPersonalwesen, Münchener Str. 39, 85643 Steinhöring&nbsp;oder <a href="mailto:jobs-evs@kjf-muenchen.de" target="_blank">jobs-evs@kjf-muenchen.de</a>Ihre Ansprechpartnerin Birgit Bayerl-Dörringer, Tel 08094/182-196, beantwortet gerne mögliche Rückfragen.Weitere Infos finden Sie auf&nbsp;<a href="http://www.evs-steinhoering.de" target="_blank">www.evs-steinhoering.de</a>Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.

Einrichtungsverbund Steinhöring

Kinderpfleger (w/m/d) als Ergänzungskraft in der Gruppe, ID-Nr. 2497

Im Berchtesgadener Land wurde die Lebenshilfe 1970 als Zusammenschluss von Eltern, Freunden und Förderern von Menschen mit geistiger Behinderung gegründet. Zentrale Aufgabe ist die Vertretung der Interessen aller Menschen mit vorwiegend geistiger Behinderung und ihrer Familien im Landkreis Berchtesgadener Land.Menschen mit Behinderung die aufgrund der Schwere ihrer Behinderung, nicht, noch nicht oder nicht mehr am Arbeitsleben teilnehmen können, haben dennoch Anspruch auf eine sinnvolle Beschäftigung. Dies geschieht in unserer Förderstätte in Anger.Für diese suchen wir ab den 01.12.2025 einen Pädagogischen Mitarbeiter für 20-25 Wochenarbeitsstunden (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Ob bei leichter Arbeitstätigkeit, beim allgemeinen Tagesablauf oder bei der Freizeitgestaltung: in unserer Förderstätte vermitteln wir den von uns betreuten Menschen Geborgenheit und Wohlempfinden und bieten dadurch auch den Eltern eine große Entlastung.Wir versuchen seelische und körperliche Stabilität zu vermitteln, damit Menschen mit Behinderung das nötige Selbstwertgefühl erhalten, um voll und ganz am Leben teilhaben zu können. Voraussetzungen: &nbsp;Sie haben einen Abschluss als pädagogischer Mitarbeiter, wie z. B. als Heilerziehungspflegehelfer, Kinderpfleger, Altenpflegehelfer, Krankenpflegehelfer, Pflegehelfer, Sozialbetreuer oder vergleichbarer Qualifikation.Quereinsteiger sind auch herzlich willkommen.Sie haben Erfahrungen und grundlegende Fähigkeiten im Umgang mit allgemeinen EDV Anwendungen. Wir bieten: &nbsp;Eigentlich ist Ihr Einsatz bei uns unbezahlbar – deshalb versuchen wir Ihnen die Anerkennung zu geben, die Sie verdienen und bieten Ihnen eine tarifgerechte Vergütung nach TVöD mitDienste mit familienfreundlichen Arbeitszeiteneine fundierte Einarbeitungeine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe an einem modernen Arbeitsplatzumfangreiche, aufgabenbezogene FortbildungsmöglichkeitenBetriebliche ZusatzversorgungZusatz-Krankenversicherungeine tarifgerechte Vergütung nach TVöD mit Zusatzurlaub, Zeitzuschlägensowie eine betriebliche AltersvorsorgeFahrradleasing (Businessbike)Zusatzurlaubattraktive Fort- und Weiterbildungsangeboteein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine Vergütung nach TVöD Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Wir freuen uns über die Bewerbung von engagierten Kräften bis zum 30.09.2025, nach Möglichkeit mit einschlägiger Berufserfahrung, die Freude an der Arbeit für und mit Menschen mit Behinderung haben.Gerne dürfen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per Post übermitteln oder persönlich vorbeibringen.Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie uns doch einfach unter 08666-9882-0 an! Ansprechpartner für Bewerbung: Geschäftsstelle Holzhausener Straße 13 83317 Teisendorf&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@lebenshilfe-bgl.de" target="_blank">bewerbung@lebenshilfe-bgl.de</a> +498666 9882 0 &nbsp;

Lebenshilfe Berchtesgadener Land e.V.

Pädagogischen oder Pflegerischen Mitarbeiter in der Förderstätte (m/w/d)

<h2>St. Paulus Stift Neuötting</h2>Wir suchen ab sofort Heilerziehungspflegehelfer*in, Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in als Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d)<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Begleitung und Assistenz unserer Bewohner*innen unter Berücksichtigung der individuellen Hilfebedarfe</li><li>Ständige Förderung und Weiterentwicklung der sozialen Teilhabe unserer Bewohner*innen</li><li>Mitwirkung bei der Erarbeitung von Förderzielen</li><li>Kooperation mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen sowie mit Ärzt*innen &amp; Therapeut*innen</li><li>Unterstützung bei der Dokumentation, Reporting und Berichtwesen</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Schicht- und Bereitschaftsdiensten</li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul><li>Erfahrung in der Assistenz von Menschen mit besonderen Unterstützungsbedarfen</li><li>Hohe Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität &amp; Belastbarkeit</li><li>Selbstständige Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit zur Selbstreflexion</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h3> Ihre Vorteile</h3><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas</li><li>30 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Sonderurlaub (z.B. kirchl. Eheschließung, Taufe,…)</li><li>Bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr</li><li>Zusatzurlaub für Schichtdienst</li><li>Leistungsentgelt</li><li>SuE – Zulage 130€</li><li>Wohnzulage 100€</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krankenzusatzversicherung + Möglichkeit der Höherversicherung</li><li>Umfassende interne und externe Fortbildungen</li><li>Jobrad</li><li>Corporate benefits</li><li>Hauseigene Fahrradwerkstatt</li><li>Teamtag</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Bewerben Sie sich bei uns! &nbsp;Jacob Friedrich Bussereau StiftungBurghauserstr. 1084524 NeuöttingHomepage: <a href="http://www.jfb-stiftung.de" target="_blank">www.jfb-stiftung.de</a>Wir haben uns verpflichtet, unsere Aufgaben nach dem SGB IX (Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen) bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.Ihre Bewerbungsunterlagen werden den Regelungen des Kirchlichen Datenschutzes entsprechend verarbeitet.Bei der angegebenen E-Mail Adresse handelt es sich um ein Postfach auf das ausschließlich autorisierte Mitarbeiter der Personalabteilung Zugriff haben. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Cornelia Reinhard Personal Burghauser Straße 10 84524 Neuötting&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@jfb-stiftung.de" target="_blank">bewerbung@jfb-stiftung.de</a> 086717006551 &nbsp;

St. Paulus Stift Neuötting

Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d)

Der Katholische Kita-Verbund Wendelstein betreibt im Landkreis Rosenheim ab 01.09.2025 sieben Kindergärten.Kinder zwischen ein und sechs Jahren werden von uns nach ihren Bedürfnissen und ihren Fähigkeiten begleitet und können ihre Persönlichkeit entwickeln. Besonders wichtig ist uns, den gemeinschaftlichen Umgang auf der Basis christlicher Werte, Aufgeschlossenheit für andere Religionen sowie nachhaltigem und umweltbewusstem Handeln zu leben und den Kindern zu vermitteln.Als Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (min. 30 Std./Woche) eine*nKinderpflegerin/Pädagogische Ergänzungskraft oder Erzieher*in/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Springerin im Kita-Verbund Wendelstein. Aufgaben und Verantwortungsbereich: <ul><li>qualifiziertes Beobachten der individuellen Situation und des Entwicklungsstandes der einzelnen Kinder,</li></ul><ul><li>Reflexion und Überprüfung des täglichen Geschehens und des eigenen Verhaltens,</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der konzeptionellen Arbeit der jeweiligen Einrichtung,</li><li>Pflegerische Betreuung der Kinder (Unterstützung in der Sauberkeitsentwicklung und Hygieneerziehung),</li><li>Mitwirkung in der Elternarbeit,</li><li>Mitarbeit von koordinatorischen Aufgaben,</li><li>Übernahme bei den organisatorischen Aufgaben.</li></ul> Was Sie mitbringen: <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft,</li><li>Sie gehen liebevoll und wertschätzend mit unseren Kindern um,</li></ul><ul><li>Sie pflegen einen respektvollen Umgang mit den Eltern,</li><li>Sie sind mit der Arbeit nach dem Bayerischen Erziehungsplan und dem BayKiBiG vertraut,</li><li>Sie sind zuverlässig, zeigen Eigeninitiative und arbeiten gerne im Team,</li><li>Sie gestalten ein altersgemäßes Entwicklungs- und Förderangebot und planen den Tages- und Wochenablauf mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit den pädagogischen Kolleg*innen,</li><li>Sie identifizieren sich mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft.</li></ul> Ihr Mehrwert bei uns: <ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem sozialen Arbeitgeber,</li><li>Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte,</li><li>Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten,</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen und motivierten Team,</li><li>Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Teamtage,</li><li>Die Möglichkeit zur Teilnahme an Besinnungstagen und Exerzitien,</li><li>Eine tarifliche Vergütung nach ABD (entspricht TvöD) zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche Regenerationstage, SuE-Zulage, EGYM Wellpass, Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung als zusätzliche Leistung zur gesetzlichen KV.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li></ul> Sie sind neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Ihre aussagekräftige Bewerbung schicken Sie bitte an:Kath. Kirchenstiftung Hl. Kreuz / Kita-Verbund Wendelstein, z.Hd. Frau Müller, Kita-Verwaltungsleitung,Kirchweg 4, 83064 Raubling oder per E-Mail an: <a href="mailto:Kita-Verbund.Raubling@kita.ebmuc.de" target="_blank">Kita-Verbund.Raubling@kita.ebmuc.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Manuela Müller Kirchweg 4 83064 Raubling <a href="mailto:ManuMueller@ebmuc.de" target="_blank">ManuMueller@ebmuc.de</a> 080359659960

16 Jobs als Kinderpfleger (m/w/d) in Berchtesgaden