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Über unsWir sind die Digitalagentur mit Full-Service-Charakter mit Standorten in München, Traunstein, Barcelona und Wien. Bereits seit 2007 konzipieren, designen und programmieren wir individuelle Websiteprojekte, entwerfen anspruchsvolle Designs, entwickeln erfolgreiche Werbekampagnen und vieles mehr für unsere Kunden. Dabei bieten wir nicht nur für unsere Kunden individuelle Lösungen - auch unser Team profitiert davon. Bei uns arbeiten Profis in den Bereichen Webentwicklung, Design, Marketing und Beratung und Projektmanagement. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Als Team Lead Development (all genders) begleitest du die Entwickler deines eigenen Teams und bist dabei verantwortlich für den Support im Daily Business, Feedback- und Entwicklungsgespräche sowie die Weiterbildung des Know Hows deiner Mitarbeiter:innen&nbsp;&nbsp;</li><li>Du bist Expert:in, Ansprechpartner:in und Ratgeber:in für Tasks und Fragen, die den Bereich Webentwicklung betreffen und übernimmst die fachliche Leitung inklusive Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsaufgaben der Projekte deines Teams&nbsp;</li><li>Du setzt als Teil des Teams regelmäßig eigene Features um</li><li>Das Controlling des Projektumfangs und –fortschritts gehört ebenso zu deinen Tätigkeiten wie die Verantwortung der Auslastung deiner Mitarbeiter:innen</li><li>Wir wachsen! Und so auch unser Development Team. In der Funktion des Team Lead Development führst du Bewerbungsgespräche, triffst gemeinsam mit dem Chapter Lead Development Einstellungsentscheidungen und begleitest neue Mitarbeiter:innen im Onboarding bei DGTLS&nbsp;</li><li>Gemeinsam mit den Projektmanagern und den Unit Leads sorgst Du für eine gute Auslastung im Team&nbsp;</li><li>Mit deinen Team Lead Kolleg:innen und unserem Chapter Lead Development etablierst, dokumentierst und förderst du Best Practice Lösungen&nbsp;</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Du verfügst über ausgeprägtes fachspezifisches&nbsp;Know&nbsp;How&nbsp;und&nbsp;greifst&nbsp;auf mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Webentwicklung, optimaler Weise im Agentur-Kontext zurück</li><li>Du bringst sehr gute Kenntnisse in PHP und entsprechenden Frameworks (Symfony,…) mit. Idealerweise bist du bereits vertraut mit Pimcore&nbsp;</li><li>Deine Konzeptionsfähigkeiten bringst du sehr gerne in deinen Alltag an und schreckst auch nicht vor komplexen Problemstellungen zurück&nbsp;&nbsp;</li><li>Ein guter Teamspirit ist dir wichtig und du hast Freude andere zu entwickeln und auf ihrem Weg zu begleiten&nbsp;&nbsp;</li><li>Dich zeichnen Eigenschaften wie Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit, Entscheidungsfreude, Integrität und Empathie aus&nbsp;&nbsp;</li><li>Du verfügst ebenso über starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten wie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul> Wir bieten ... <ul><li>Ein dynamisches und anspruchsvolles Agentur-Umfeld&nbsp;mit vielfältigen Herausforderungen und einem interessanten Kundenmix</li><li>Mitarbeit in einem agilen und fokussierten Team</li><li>Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit mit flachen Hierarchien und gegenseitigem Vertrauen</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Wahl zwischen hybride oder full remote innerhalb Deutschlands, Spaniens oder Österreichs</li><li>Standorte in München, Traunstein, Barcelona und Wien</li><li>Flexible Arbeitszeiten (kinderfreundlich und garantiert ohne Wochenenddienst)</li><li>Legendäre Teamevents</li></ul> Bist Du valantic DXA? Hast Du das Zeug, unsere Agentur weiterzubringen?&nbsp;Dann bewirb Dich direkt. Wir freuen uns auf Dich! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christine Justus HR Talent Acquisition Manager Gewerbepark Kaserne 5 83278 Traunstein <a href="mailto:career@dxa.valantic.com" target="_blank">career@dxa.valantic.com</a> +49 861 909927 259

valantic DXA

Team Lead Development (all genders)

Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) in Voll- /Teilzeit Deine Aufgaben: <ul><li>Debitoren-, Kreditoren und Sachkontenbuchhaltung</li><li>Abwicklung des Zahlungsverkehrs</li><li>Bearbeitung und Durchführung der Banken- und Kassenbuchungen</li><li>Diverse Meldungen (an Hersteller und Ämter)</li><li>Vorbereitung des Jahresabschlusses</li></ul> Profil: <ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Buchhaltung (vorzugsweise mit Erfahrung im Autohaus)&nbsp;</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insb.Excel</li><li>zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>Innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Überdurchschnittliche Vergütung</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Sicheren Arbeitsplatz</li><li>Betr.Altersversorgung</li><li>Lease Bike</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angelika Gartner-Neugebauer Geschäftsführung Rosenheimer Str. 22 83549 Eiselfing bei Wasserburg <a href="mailto:angelika.gartner@autohaus-gartner.de" target="_blank">angelika.gartner@autohaus-gartner.de</a> 08071 / 92030

Autohaus Gartner GmbH & Co.KG

Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) in Voll-/Teilzeit mit "Autohaus Erfahrung"

Zur Verstärkung unseres Teams in Ainring&nbsp;suchen wir in Vollzeit ab sofort einen Kfm. Mitarbeiter Artikelmanagement m/w/d Aufgaben <ul><li>Sie sind verantwortlich für die Pflege der Produktstammdaten innerhalb der Sanitär-Heinze Gruppe.</li><li> Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zur Sortimentsbestimmung zusammen.</li><li>Sie erstellen und aktualisieren Preislisten in unserer Katalogsoftware.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.</li><li>Sie können idealerweise bereits auf Berufserfahrung im Artikelstammdatenmanagement zurückgreifen.</li><li>Sie verfügen über gute bis sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office.</li><li>Sie sind es gewohnt, selbstständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten.</li><li>Ein hohes Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab..</li></ul> Wir bieten <ul><li>Eine individuelle und umfassende Einarbeitung.</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und angenehmen Arbeitsumfeld.</li><li>Flache Hierarchien mit offener und direkter Kommunikation.</li><li>Kostenfreie private Unfallversicherung.</li><li>Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr.</li></ul> Sie fühlen sich angesprochen? Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 1000-KMAP-1000), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins&nbsp;und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Gerhard Bruckmann Personalmarketing Thomas-Dachser-Straße 2 83404 Ainring <a href="mailto:jobs_fr@sanitaer-heinze.com" target="_blank">jobs_fr@sanitaer-heinze.com</a> 08654 475 126

Sanitär-Heinze GmbH & Co. KG Ainring

Sanitär-Heinze Imagefilm [2019]

Kfm. Mitarbeiter Artikelmanagement m/w/d

Zur Verstärkung unseres Teams in Ainring suchen wir in Vollzeit ab sofort einen Mitarbeiter Retourenabwicklung im Lager m/w/d Ihre Aufgaben <ul><li>Sie sind zuständig für die Bearbeitung von Rücklieferungen.</li><li>Sie verbuchen die Rücklieferungen in SAP.</li><li>Sie sind zuständig für die Organisation des Retourenlagers.</li><li>Sie prüfen Rücklieferungen auf Qualitätsmängel und Beschädigungen.</li><li>Sie besprechen Reklamationsfälle mit dem Lieferanten.</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Kaufmännische Kenntnisse wären von Vorteil.</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Retourenabwicklung.</li><li>Erfahrungen im Umgang mit SAP und MS-Office-Kenntnisse wären vorteilhaft.</li><li>Ein hohes Maß an Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab.</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Eine individuelle und umfangreiche Einarbeitung.</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld, in angenehmer Atmosphäre.</li><li>Flache Hierarchien mit offener und direkter Kommunikation.</li><li>Eine gute und leistungsgerechte Bezahlung.</li><li>Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld.</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr.</li><li>Kostenfreie private Unfallversicherung..</li></ul> Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 1000-RL-1000), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins&nbsp;und Ihrer Gehaltsvorstellung an unsere Personalabteilung.Sanitär-Heinze GmbH &amp; Co. KGThomas-Dachser-Straße 2D-83404 Ainring<a href="mailto:jobs_fr@sanitaer-heinze.com" target="_blank">jobs_fr@sanitaer-heinze.com</a> sanitär-heinze.com Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Gerhard Bruckmann Personalmarketing Thomas-Dachser-Straße 2 83404 Ainring <a href="mailto:jobs_fr@sanitaer-heinze.com" target="_blank">jobs_fr@sanitaer-heinze.com</a> 08654 475 126

Mitarbeiter Retourenabwicklung im Lager m/w/d

Zur Verstärkung unseres Verwaltungsteams suchen wir zum 01.09.2025 einen zuverlässige/n Auszubildende/n Industriekaufmann/frau (m/w/d). Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>im Verlauf Deiner Ausbildung lernst Du die verschiedenen Bereiche unseres Unternehmens in Verwaltung und Produktion kennen</li><li>wir geben Dir Einblick in die speziellen Anforderungen unserer Dienstleistung</li><li>im Verlauf der Ausbildung übernimmst Du selbstständig eigene Aufgabenfelder</li><li>von Verwaltungstätigkeiten, über die Praxiserfahrung in der Produktion bis hin zum Kundenservice ist alles dabei (Einsätze in zahlreichen Kernbereichen, wie Vertrieb/Marketing, Einkauf, Qualitätsmanagement, Buchhaltung, Personalwesen,&nbsp;Produktion,&nbsp;Versand)</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre (kann unter Umständen aufgrund der Vorbildung und besonders guter Leistungen verkürzt werden)</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>guter mittlerer Schulabschluss oder höherwertige Vorbildung</li><li>gute Leistungen in BWR</li><li>Du bist aufgeschlossen und kommunikativ und verfügst über eine gute Allgemeinbildung</li><li>Zudem kennst Du Dich gut in den gängigen Office PC-Programmen aus</li></ul>Die Berufsschule findet 1-2 Tage in Freilassing statt. Wir bieten <ul><li>ein gutes Arbeitsklima in einem familiengeführten Unternehmen mit netten Kollegen</li><li>verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeiten</li><li>Du wirst von erfahrenen Profis begleitet und geschult und gezielt auf Deine Prüfungen vorbereitet</li><li>nach erfolgreichem Abschluss besteht die Möglichkeit einer festen Übernahme</li><li>verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum dualen Studium bieten wir an</li><li>Du erhältst bei uns eine übertarifliche Ausbildungsvergütung und attraktive Prämien</li></ul> Interesse geweckt? Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich bei uns!Bitte Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Zertifikate) schriftlich an Wäscherei Abel KG, Stefanie Abel, Schrattenbachstraße 19, 83454 Anger oder als PDF an <a href="mailto:personalverwaltung@abel-anger.de" target="_blank">personalverwaltung@abel-anger.de</a>Bei Fragen kannst du dich gerne telefonisch bei uns melden: 08656/9888-426 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Cornelia Abfalter Personalverwaltung Schrattenbachstr. 19 83454 Anger-Aufham <a href="mailto:personalverwaltung@abel-anger.de" target="_blank">personalverwaltung@abel-anger.de</a> +49 8656 9888 478

Wäscherei Abel KG

Wäscherei Abel

Ausbildung zur Industriekaufmann/frau (m/w/d) zum 01.09.2025

Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenArbeitsbereichsleiter (m/w/d) für den Bereich Wohngeld, Ausbildungsförderung unbefristet in Vollzeit ein. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Administrative Leitung des Arbeitsbereichs mit derzeit 7 MitarbeiterInnen in organisatorischer und haushaltsrechtlicher Hinsicht</li><li>fachliche Betreuung mit Entscheidungsbefugnis in schwierigen Sachverhalten</li><li>Überwachung gesetzlicher Änderungen und deren Umsetzung</li><li>Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen mit Vorbereitung des Vorlageberichts an die Regierung von Oberbayern bzw. das Gericht</li><li>Bearbeitung von Wohngeld- und Lastenzuschussanträgen incl. Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen</li><li>Mittelbewirtschaftung und Haushaltsplanung</li><li>Forderungsmanagement</li></ul> Unsere Erwartungen: <ul><li>sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li><li>Verantwortungsbereitschaft und Organisationsgeschick</li><li>Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative</li><li>selbständige Arbeitsweise</li><li>Belastbarkeit</li><li>ausgeprägte Führungskompetenz</li></ul>Einstellungsvoraussetzungen:<ul><li>erfolgreicher Abschluss des Studiums zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Befähigung für ein Amt der dritten Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen&nbsp; vorzugsweise mit dem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder</li><li>erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II (vormals Angestelltenlehrgang II) zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder&nbsp;</li><li>erfolgreicher Abschluss eines vergleichbaren Studienganges</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde</li><li>umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung</li><li>familienfreundliche Rahmenbedingungen z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit</li><li>tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Einstellung unter Berücksichtigung der beamtenrechtlichen Vorschriften bis einschließlich Besoldungsgruppe A 11 BayBesG</li><li>Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen..</li></ul> Interesse geweckt? Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Schmock, Leiterin des Fachbereiches "Soziales und Senioren" (Telefon: +49 8651 773-434), in allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Turk, Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-529) gerne zur Verfügung.Interessierte Bewerberinnen und Bewerber werden gebeten, ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen&nbsp;bis spätestens 09.06.2024&nbsp;an unser Online-Portal zu richten. Ansprechpartner für Bewerbung: FB Z 1 Personalmanagement Salzburger Straße 64 83435 Bad Reichenhall +49 8651 773 0

Landratsamt Berchtesgadener Land

Arbeitsbereichsleiter (m/w/d) für den Bereich Wohngeld, Ausbildungsförderung

Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenArbeitsbereichsleiter für den Bereich Asylbewerberunterbringung (m/w/d) im Fachbereich Ausländerwesen Personenstandsrechtunbefristet in Vollzeit ein. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Administrative Leitung des Arbeitsbereichs in organisatorischer, haushaltsrechtlicher und personeller Hinsicht</li><li>Bewohnersteuerung und -verwaltung</li><li>Akquise der Asylbewerberunterkünfte sowie Organisation der Verwaltung und Bewirtschaftung des laufenden Betriebs</li><li>Führung und Leitung der zugeordneten Mitarbeiter/innen</li><li>Mittelbewirtschaftung und Haushaltsplanung&nbsp;</li></ul> Unsere Erwartungen: <ul><li>sehr gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li><li>sorgfältige, genaue und selbständige Arbeitsweise</li><li>Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li><li>verschiedene Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert</li></ul>Einstellungsvoraussetzungen:<ul><li>erfolgreicher Abschluss des Studiums zum Dipl.-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Befähigung für ein Amt der dritten Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit dem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder</li><li>erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrganges II (vormals Angestelltenlehrgang II) zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen Team</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde</li><li>umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung</li><li>vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>familienfreundliche Rahmenbedingungen, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeit</li><li>tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Einstellung unter Berücksichtigung der beamtenrechtlichen Vorschriften bis einschließlich Besoldungsgruppe A 10 BayBesG</li><li>im Beschäftigungsverhältnis: Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, mögliche Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen</li></ul> Interesse geweckt? Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Issel, Fachbereichsleiter (Telefon: +49 8651 773-323). Bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Butz, Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-582) gerne zur Verfügung.Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 16.06.2024&nbsp;an unser Online-Portal. Ansprechpartner für Bewerbung: FB Z 1 Personalmanagement Salzburger Straße 64 83435 Bad Reichenhall +49 8651 773 0

Arbeitsbereichsleiter für den Bereich Asylbewerberunterbringung (m/w/d) im Fachbereich Ausländerwesen Personenstandsrecht

Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBürokraft (m/w/d) für den Bereich Soziales und Seniorenin Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden befristet als Elternzeitvertretung bis 31.08.2025 ein. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Erteilen von telefonischen und persönlichen Auskünften im Zusammenhang mit der Antragstellung und dem Bezug von Leistungen nach dem SGB XII und WoGG</li><li>Erledigung von Bürotätigkeiten für die "mobile Sozialberatung“ wie z. B. täglicher Postlauf, Listenführungen, Registrierung/Verscannung eingehender Anträge, Flyer erstellen, usw.</li><li>Koordination von Terminen für Informationsgespräche sowie von Hausbesuchen</li></ul> Unsere Erwartungen: <ul><li>gute MS-Office und PC-Kenntnisse</li><li>Freude am Umgang mit Menschen, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul>Einstellungsvoraussetzungen:<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen vorzugsweise mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechni-scher Verwaltungsdienst (oder vergleichbar) oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder</li><li>erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang I (vormals Angestelltenlehrgang I) oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder</li><li>erfolgreich abgeschlossene vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde</li><li>vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>familienfreundliche Rahmenbedingungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung</li><li>tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD</li><li>im Beschäftigtenverhältnis: Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen</li></ul> Interesse geweckt? Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Puhlmann, Arbeitsbereichseiterin "Seniorenarbeit, Behindertenarbeit, Freiwilligen-Engagement und Integration“ (Telefon: +49 8651 773-685), bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Turk, Fachbereich Z1 Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-529) gerne zur Verfügung.Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 12.06.2024&nbsp;an unser Online-Portal. Ansprechpartner für Bewerbung: FB Z 1 Personalmanagement Salzburger Straße 64 83435 Bad Reichenhall +49 8651 773 0

Bürokraft (m/w/d) für den Bereich Soziales und Senioren

Sie sind jemand, der gerne Verantwortung übernimmt, technische Lösungen entwickelt und Projekte erfolgreich zum Abschluss bringt? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Als Projektleiter für Gebäudetechnik (m/w/d) sind Sie die treibende Kraft hinter anspruchsvollen Projekten im Bereich Elektroinstallation. Sie arbeiten eigenverantwortlich, koordinieren Ihr Team und sorgen dafür, dass Termine, Qualität und Wirtschaftlichkeit stimmen. Was Sie bei uns erwartet:<ul><li>Spannende Projekte bei unseren Gewerbekunden in der Region – kein Tag ist wie der andere.</li><li>Technische Planung und Überwachung der Elektroinstallation – Sie sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft.</li><li>Organisation der Auftragsabwicklung, damit Projekte effizient und erfolgreich umgesetzt werden.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Planern, Ingenieuren und anderen Fachkräften.</li><li>Entwicklung technischer Lösungen, die genau auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind.</li><li>Auswahl und Beschaffung von Materialien und Betriebsmitteln, damit Ihr Team optimal arbeiten kann.</li><li>Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften und Normen – Qualität und Sicherheit stehen an erster Stelle.</li><li>Qualitätskontrolle der durchgeführten Arbeiten – Sie behalten den Überblick.</li><li>Kaufmännische Abwicklung der Projekte, von der Kalkulation bis zur Abrechnung.</li><li>Leitung des Projektteams, inklusive Personalplanung und Koordination.</li></ul> Was Sie mitbringen:<ul><li>Eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, idealerweise mit Meister- oder Technikerabschluss.</li><li>Erfahrung in der technischen und kaufmännischen Projekt- und Baustellenabwicklung.</li><li>Hohes Maß an Kundenorientierung sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke.</li><li>EDV-Kenntnisse, um den Überblick über Ihre Projekte zu behalten.</li><li>Eigenverantwortliche, kostenbewusste und strukturierte Arbeitsweise – Sie entscheiden und setzen um.</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie als neuen Projektleiter in unserem Team zu begrüßen. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Raphael Zach Personalleitung <a href="mailto:zukunft.gestalten@zach-elektroanlagen.de" target="_blank">zukunft.gestalten@zach-elektroanlagen.de</a> +49 8622 9881 0

Zach Elektroanlagen GmbH & Co. KG

Projektleiter für Gebäudetechnik (m/w/d)

Creating Relevance - von Mensch zu Mensch, was unternehmerisch zählt.Außergewöhnliches Team sucht starke Charaktere! Wir expandieren weiter. Über 100 Mitarbeiter fördern und helfen sich gegenseitig, um gemeinsam Besseres zu erreichen als jeder Einzelne.Bei uns zu arbeiten heißt, Spaß daran zu haben, sich zu kümmern. Kümmern - nicht nur um Mandate, sondern auch ums Team und die eigene Weiterentwicklung zu den Besten unseres Fachs.Pape &amp; Co. ist eine Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit Fokus auf Steuerrecht und Rechnungswesen für anspruchsvolle Unternehmen und unternehmerisch geführte Vermögen im nationalen und internationalen Kontext. Wir unterstützen unsere Mandanten mit hoch qualifizierter&nbsp;Beratung&nbsp;bei unternehmerischen Entscheidungen und mit handwerklichen Dienstleistungen bei der Erfüllung ihrer handelsrechtlichen und steuerlichen Pflichten. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Erstellung bzw. Kontrolle von überwiegend digitalen Finanzbuchhaltungen und/oder Monatsreportings.</li><li>Erarbeiten betriebswirtschaftlicher Auswertungen.</li><li>Erste/r Ansprechpartner/in für Mandanten bei allen Fragen rund um die Finanzbuchhaltung sowie die betriebswirtschaftlichen Auswertungen.</li><li>Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen und/oder Lohn- und Gehaltsabrechnungen bei Interesse möglich.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Berufsträger/innen bei sonstigen buchhalterischen und bilanziellen Fragestellungen.</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in oder erfahrene/r Buchhaltungsspezialist/in.</li><li>DATEV Kenntnisse sind von Vorteil.</li><li>Kenntnisse der englischen Sprache sind erwünscht.</li><li>Affinität zum digitalen Arbeiten.</li><li>Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise.</li><li>Eine offene, kommunikative Art und Spaß, in und mit einem Team zu arbeiten.</li></ul> Können wir auf dich zählen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.Persönlich direkt: An Chrisi Karakatsani, Telefon +49 89 48955-124,Email: <a href="mailto:karriere@pape-co.de" target="_blank">karriere@pape-co.de</a>Weitere Infos zur Bewerbung: Auf <a href="http://www.pape-co.de/karriere" target="_blank">www.pape-co.de/karriere</a>. Wir bieten <ul><li>Flexible Arbeitszeiten; Teilzeitarbeit und Home-Office.</li><li>Digitales Umfeld mit technisch perfekt ausgestattetem Arbeitsplatz.</li><li>Moderne Büroräumlichkeiten mit Parkmöglichkeiten direkt am Büro inkl. Ladestation für E-Autos.</li><li>Direkten Mandantenkontakt und Verantwortung für eigene Projekte.</li><li>Ein strukturiertes Onboarding-Programm inklusive Mentoring im ersten Jahr, für den bestmöglichen Einstieg ins Team und in den Arbeitsalltag.</li><li>Eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Diverse Benefits wie z.B. Jobticket, Firmen-Bike, Gutscheinkarte, EGYM Wellpass-Mitgliedschaft, frisches Obst und viele mehr.</li><li>Spaß im Team – auch bei unseren legendären Partys und gemeinsamen Unternehmungen.</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Chrisi Karakatsani Referentin Personal &amp; Events Richard-Strauss-Straße 82/C 81679 München <a href="mailto:karriere@pape-co.de" target="_blank">karriere@pape-co.de</a> +49 89 48955124

305 Administration und Kundenbetreuung Jobs in 83313 Siegsdorf, Deutschland