Leitung (m/w/d) für den Bereich Kommunikation und Stadtmarketing

• Als Pressesprecher sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner und beantworten schriftlich und mündlich Medienanfragen zu kommunalen Themen und Projekten.

• Sie verfassen und veröffentlichen Pressemitteilungen, bearbeiten komplexe Sachverhalte und setzen diese in einen verständlichen und zielgruppengerechten Kontext.

• Sie sind für die Kommunikation und Platzierung der Themen auf den eigenen Kanälen verantwortlich.

• Im Stadtmarketing ist Ihr Ziel die Kommunikation der Themen und Markenkerne aus dem Stadtmarketingkonzept.

• Sie behalten einen klaren Kopf bei möglicher Krisenkommunikation.

• Sie leiten die Stabstelle Öffentlichkeitsarbeit/Stadtmarketing mit einem Team von zwei weiteren Mitarbeitenden.

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Public Relations oder eine ähnliche Qualifikation, die im Zusammenhang mit Ihrem künftigen Aufgabenbereich steht.

• Mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing / Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.

• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Medienarbeit, hervorragende Kenntnisse in Wort und Schrift.

• Sie sind ein kreativer Kopf und überzeugter Kommunikator, der die Kommunikations- und Marketingstrategie der Stadt prägt und umsetzt.

• Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe, sind organisiert und können Themen eigenständig entwickeln.

• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten in der Öffentlichkeitsarbeit sowie die Fähigkeit, frei zu sprechen, sind das A und O.

• Resilienz, Flexibilität und hohe Bereitschaft für Termine außerhalb der Regelarbeitszeit, runden Ihr Profil ab.

·     Einen interessanten, abwechslungsreichen, sicheren, konjunkturunabhängigen, regionalen und unbefristeten Arbeitsplatz mit vielseitigen und anspruchsvollen Aufgaben in einem harmonischen und engagierten Team

·       Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen.

·       Betriebliche Altersversorgung sowie Gesundheitsmanagement

·       Weihnachtsgeld und eine zusätzliche Leistungsprämie

·       30 Tage Urlaub und zusätzlich 2 weitere arbeitsfreie Tage (24. und 31.12.)

·       Die regelmäßige Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung

·       Ausreichend Parkmöglichkeiten im direkten Umfeld des Rathauses und eine gute Anbindung an den ÖPNV/SPNV.