Personalreferent:in

Organisation und Durchführung des Recruitingprozesses von der Personalanforderung bis zur Einstellung sowie Begleitung im Onboarding

Mitwirkung bei der Karriere- und Nachfolgeplanung

Erstellen von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Kündigungen und Individualvereinbarungen

Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und Unterstützung in der Zeiterfassung

Schnittstelle zu Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Versicherungen

Verwaltung des elektronischen Zutrittskontrollsystems

Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen

Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften und Interessensvertretungen

Koordination, Einhaltung und Umsetzung betrieblicher Prozesse und Richtlinien

Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Aus- mit Weiterbildung in vergleichbarer Qualifikation

Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in einem Industriebetrieb, ist von Vorteil

Hohe Sozialkompetenz und ein gutes Gespür im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern

Starke Dienstleistungsorientierung

Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht

Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Eigeninitiative

Sehr gewissenhafte, verbindliche und strukturierte Arbeitsweise

Teamfähigkeit, Flexibilität und Sorgfalt

Verschwiegenheit und Diskretion

Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen

Familiäres Arbeitsklima und kurze Entscheidungswege

Nutzung des EGYM Wellpass

Betriebliche Altersversorgung, Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Vergünstigte Verpflegung in unserer hauseigenen Betriebskantine

Regelmäßige Sportkurse wie Yoga oder Kraft-Außdauer-Training

Mitarbeiterrabatte

Jobrad sowie E-Bike-Ladestationen vor Ort

Teambuilding-Events, Firmenfeiern