Prozessentwickler Projekte im Bereich Test & Measurement (m/w/d)
Benefits
Prozessentwickler Projekte im Bereich Test & Measurement (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Verantwortung für die Montage- und Herstellungsprozesse in einem interdisziplinären Produktentwicklungsteam
Projektierung und Beschaffung von Montageanlagen und -vorrichtungen
Entwicklung, Validierung und Optimierung von Montage- und Fertigungsprozessen
Einführung und Validierung neuer Fertigungs- und Montagetechnologien
Entwicklung von Fertigungsprozessen für die Verbindungstechnik in der Messtechnik ATE Kabelkonfektion
Verbesserung von Prozessen zur Produktivitätssteigerung sowie Qualitäts- und Kosteneffizienz
Erstellung von Machbarkeitsstudien
Verantwortung für den Produktanlauf der entwickelten Produkte im Bezug auf Montage- und Fertigungstechnologie
Betreuung von internationalen Fertigungsstandorten hinsichtlich Montageprozessen/-equipment
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium in Maschinenbau, Produktionstechnik bzw. Mechatronik oder vergleichbares Studium bzw. vergleichbare Aus-/Weiterbildung (z.B. Techniker oder Meister) mit einschlägiger Berufserfahrung
Gute Kenntnisse in Montagetechnik, Automatisierungstechnik, Steuerungstechnik und Fertigungstechnik
Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft
Ihre Benefits:
Persönliche Entwicklung – Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
Gesundheit & Fitness – Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
Vergütung – Attraktives Vergütungsmodell inklusive Sonderzahlungen und verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Mobilität – Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
Familiäre Werte – Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
Flexibles & mobiles Arbeiten – Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
Innovation & Technologie – Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
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Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.300 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.000 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika.
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HR-Betreuung
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Arbeitsort
Mehr zum Job
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
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| Arbeitszeit | Vollzeit |
| Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie , Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss, Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre), Meister / Techniker, Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre) |
| Arbeitsort |
Hauptstraße 1,
83413
Fridolfing
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