Stellvertretende Leitung Intensivstation (m/w/d)

Unterstützung bei der fachgerechten und wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung

Gewährleitung der pflegerischen Versorgung in Abstimmung mit der Leitung

Personalführung, Personalbindung und Personalentwicklung

Überwachung der Pflege- und Behandlungsqualität

Mitgestaltung bei der Koordination und Optimierung der Prozesse und Abläufe

Unterstützung bei der Umsetzung von Pflegekonzepten und Zielvereinbarungen

Mitarbeit bei Projekten

Vertretung der Leitung Intensivstation in deren Abwesenheit

Dreijährig examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflegefachkraft, Pflegefachmann, Pflegefachfrau (m/w/d) mit abgeschlossener Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege

Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung

Weiterbildung zur Stationsleitung (wünschenswert, keine Voraussetzung)

Führungskompetenzen

Kommunikationsfähigkeit

Fachliche, methodische und soziale Kompetenzen

Organisationstalent und Kooperationsbereitschaft

Flexibilität und eigenständiges Arbeiten

Teamfähigkeit

Psychische und physische Belastbarkeit

Vergütung nach TVöD-K mit Großraumzulage München (bis zu 270,- € / Monat) und ggf. Kinderzuschlag

Vermögenswirksamen Leistungen

Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements

Einspringprämien, als Anerkennung für Ihre Flexibilität

Springerpool

30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig)

Betriebliche Altersversorgung - arbeitgeberfinanziert und gefördert 

Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit

Die interne und externe Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig

Fachweiterbildungsangebote

CNE Fortbildungstool für alle Mitarbeitende in der Pflege 

Eine hohe Fachkraftquote, die professionelle Pflege und Betreuung sicherstellt

Moderne digitale Tools wie Patientenakten und Zeiterfassung, die den Arbeitsalltag erleichtern

Gezielte und umfassende Einarbeitung durch ein kollegiales Team

Eine Hospitation zum Kennenlernen unserer Klinik

Einen sicheren und moderne Arbeitsplatz in einem zukunfts­orien­tierten Unter­neh­men im S-Bahn-Bereich, S4, S6, Regionalbahn ca. 30min von HBF/Ostbahnhof München

Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik /im Parkhaus

Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen lokal und online

Kostenfreie Getränke, wie Kaffee, Tee und Wasser, eine ausgezeichnete und kostengünstige Verpflegung durch die hauseigene Küche, sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl"

Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert

Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen

Aktion: Mitarbeiter werben Mitarbeiter