Teamleitung (m/w/d) Maschinen- und Anlagen-Instandhaltung Werk Niederndorf

Niederndorf
BORA Lüftungstechnik GmbH
Teilweise Homeoffice Festanstellung Vollzeit
veröffentlicht

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

  • Sachbezug

Der Fachbereich Produktion ist zuständig für die Fertigung unserer Produkte. Dieser stellt sicher, dass unsere Kunden zuverlässig mit hochqualitativen und innovativen Produkten versorgt werden. Unsere BORA Factory wird zukünftig durch einen neuen hochmodernen Produktions- und Logistikstandort erweitert. Für die Planung, Umsetzung und späteren Betrieb suchen wir Gestalter und Realisierer als tatkräftige Verstärkung.

IHRE AUFGABEN

  • Entwickeln eines modernen und vollumfänglichen Instandhaltungs- und TPM-Konzepts mit Implementierung moderner Instandhaltungsansätze zur Minimierung von Ausfallzeiten und Kosten

  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung der Produktionsabläufe

  • Erfassung und Analyse von Instandhaltungskennzahlen und Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung

  • Umsetzung und Einhaltung aller gesetzlichen, behördlichen sowie unternehmensinternen Regelungen und Richtlinien hinsichtlich Anlagensicherheit, Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Energieeffizienz

  • Koordination von Fremdfirmen sowie projektbezogenen Mitarbeitern

  • Mitarbeit bei der strategischen Planung von Investitionen und Implementierung neuer Anlagen

  • Führung des Instandhaltungsteams zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft unserer Maschinen und Anlagen

  • Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Instandhaltungsteam

IHR PROFIL

  • Abgeschlossener Meister oder Techniker im Bereich Mechatronik/Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Führungsposition

  • Einschlägige Erfahrung in der SPS-Programmierung gängiger Siemenssteuerungen wie z.B. S7 / TIA

  • Kenntnisse von modernen Instandhaltungskonzepten und Interesse an der Umsetzung moderner Methoden aus dem Umfeld von Industrie 5.0

  • Unternehmerische Denkweise sowie Verantwortungsbewusstsein für Kosten, Qualität und Leistung 

  • Fachliche Führungsstärke und hohe soziale Kompetenz zur Mitarbeitermotivation

  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen

  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN

  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen

  • Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen

  • Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance

  • Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge

  • Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen

INTERESSIERT?

Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins.

Kontakt für Bewerbung

Stefanie Schmidmayer
Human Resources

Benefits

  • Arbeitsweg

  • Beruf und Familie

  • Essen und Trinken

  • Gesundheit

  • Nachhaltigkeit & Soziales

  • Sachbezug

Arbeitsort

Innstraße 1, 6342 Niederndorf

Mehr zum Job

Beschäftigungsart Festanstellung
Arbeitszeit Vollzeit
Qualifikation Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre)
Arbeitsort
Innstraße 1, 6342 Niederndorf