Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Kunststoffverarbeitung / Werkzeugbau
Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.
Für das Zentrum für Forschung, Entwicklung und Transfer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder einen
Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d)
zur Erstellung eines Qualifizierungskonzeptes für wissenschaftliche Nachwuchskräfte
zur Übernahme von HAW-Professuren im Bereich Gesundheit
in Teilzeit mit 70% der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit eines Vollbeschäftigten. Die Stelle ist bis 31.12.2028 befristet.
Kennziffer 2024-093-ZFET-HERO-WiMi
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die uns bei dem vom „Bundesministerium für Bildung und Forschung“ (BMBF)
geförderten interdisziplinären Projekt HERO (HEalth University @ TH ROsenheim) unterstützt. Dieses hat zum Ziel, wissenschaftliches -insbesondere professorales- Personal an der TH Rosenheim, zunächst für den Bereich Gesundheitswissenschaften, zu gewinnen und nachhaltig zu integrieren. Eine Übertragbarkeit des Konzepts auf die gesamte
Hochschule wird angestrebt. Die Stelle erfordert eine enge Abstimmung im gesamten Team und mit Teilprojekten.
Ihr Aufgabengebiet umfasst
Mitwirkung am Aufbau eines Qualifizierungskonzeptes für wissenschaftlich Nachwuchskräfte, die das Potenzial für die Übernahme von HAW-Professuren haben, in Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen, Professor*innen und Praxispartner*innen an: der kontinuierlichen Pflege und Erweiterung des Praxisnetzwerkes, der Entwicklung von Aufnahmekriterien in das Programm, am Aufbau einer hochschulinternen Struktur zur Planung, Durchführung und Evaluation des Qualifizierungskonzeptes sowie Transfer, Projektberichterstattung, -marketing und Öffentlichkeitsarbeit
Recherche von Pilotprojekten mit Hochschul-Praxis-Partnerschaften und Qualifizierung wissenschaftlicher Nachwuchskräfte
Vorbereitung von Präsentationen zur Projektplanung sowie zu Projekt-Zwischenergebnissen für Gremien hochschulintern/- extern
selbstständige Teilnahme an Fachkongressen, Anfertigen wissenschaftlicher Publikationen
Sie bringen mit
ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom (Univ.)) im Bereich der Pflege-, Gesundheits- oder Sozialwissenschaften oder einer verwandten Disziplin, von Vorteil ist eine abgeschlossene Berufsausbildung und berufliche Praxiserfahrung
Erfahrungen im Projektmanagement, Kompetenzen in der wissenschaftlichen Literaturrecherche und Verfassen wissenschaftlicher Texte sowie in der Planung und Durchführung von Gremiensitzungen und Fortbildungsmaßnahmen
Interesse an der Entwicklung innovativer Stellenprofile in Gesundheits-, Pflege- und Sozialeinrichtungen für wissenschaftlich qualifizierte Nachwuchskräfte
sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
selbstständiges Arbeiten und organisatorisches Geschick
Wir bieten
eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld
flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr
vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung
verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z.B. Ferien- und Notfallbetreuung
WellPass, Massagen für Beschäftigte, betriebliche Vorsorgeuntersuchungen
attraktive Vergünstigungen: z.B. JobRad, Jobticket, benefits.me
eine Vergütung nach Entgeltgruppe E13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L), mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen
Interesse geweckt?
Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen
Bewerbungen bitte online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 06.10.2024)
https://bewerberverwaltung.fh-rosenheim.de/apply.php?site=apply_application&job_offer=1197
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Prof. Dr. Ittlinger: sabine.ittlinger@th-rosenheim.de, Tel. 08031 805-2467.
Kontakt für Bewerbung
Arbeitsort
Mehr zum Job
| Beschäftigungsart | Befristete Anstellung |
|---|---|
| Arbeitszeit | Teilzeit |
| Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie |
| Arbeitsort |
Hochschulstr. 1,
83024
Rosenheim
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