3514 Vollzeit Jobs in Berchtesgaden

MEGGLE – die Marke mit dem Kleeblatt. Unsere köstliche Kräuter-Butter hat bestimmt schon Ihr Grillfest zu etwas Besonderem gemacht. Für Gourmeggles weltweit stellen wir Milchfrischprodukte und gefüllte Baguettes her. Mit unseren Milchtrockenprodukten, zum Beispiel Lactose, sind wir international führend und ein starker Partner der lebensmittelverarbeitenden Industrie sowie der Pharmabranche. 2.500 unterschiedliche Charaktere geben täglich ihr Bestes, entwickeln sich und das Unternehmen weiter! Wachsen auch Sie mit uns. Wir sind MEGGLE – verantwortungsbewusst und voller Leidenschaft für Qualität. Werden Sie Teil unseres Teams! Gemeinsam schreiben wir die Erfolgsgeschichte von MEGGLE fort. Strategischer Einkäufer* Technik

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!

DINZLER – DER Name für Qualität, Dienstleistung und Erfolg. Als mittelständischer Familienbetrieb rösten wir ausschließlich beste Kaffeequalitäten und betreiben einen großen Gastronomiebetrieb mit Weinbar, Eventbereich, Kaffeeakademie, Shop und eigener Konditorei. In unserem gesamten Unternehmen stehen wir für sorgfältige individuelle Dienstleistung und Freude am Verkauf. Unser langjähriges Team steht für Qualität und hervorragende Zusammenarbeit. Sie lieben Zahlen und Menschen und wollen Teil des DINZLER Teams werden? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als   HR Specialist (m/w/d, Vollzeit)

Vertriebsprofi mit Leidenschaft Sie suchen eine abwechslungsreiche Aufgabe, in der Sie bei unseren Kunden, dem SHK-Fachhandwerk, mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Großes bewegen können? Dann leisten Sie mit Ihrem technischen Know-how und Engagement einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens – als   Innendienstmitarbeiter (w/m/d) Dach und Fassade Gienger Erlstätt KG, Innerlohenerstraße 3, 83355 Erlstätt   Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-Gruppe beliefern wir unsere Kunden vom Fachhandwerk mit Material aus sämtlichen Bereichen der Haustechnik. Und nicht nur das. Wir überzeugen auch mit besonderem Service sowie einer in unserer Branche einzigartigen Logistik. Werden Sie Teil der Gienger Erlstätt KG und tragen Sie mit Ihrer Beratung, Ihrer Unterstützung und Ihrem Vertriebstalent aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei.

Du verbindest handwerkliches Geschick mit sehr gutem technischem Verständnis? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Karosseriebauer (w/m/d).

Wir von ASB GlassFloor sind stolz darauf, das modernste Sport- und Eventbodensystem weltweit entwickelt zu haben und befinden uns auf dem Weg, die Zukunft des Hallensports nachhaltig zu verändern. Werde Teil der Veränderung und lass Dich von unseren genialen Projekten und Events auf der ganzen Welt mitreißen! Dich erwarten spannende Aufgaben in einem international tätigen Unternehmen, mit einem Produkt, das die Welt so noch nicht gesehen hat.   Dabei ist es uns wichtig, Persönlichkeiten zu finden, die Spaß daran haben mit uns die Welt des Sports zu revolutionieren. Selbst wenn Du nicht alle Kriterien erfüllst, möchten wir Dich ermutigen, Dich bei uns zu bewerben. Wir legen großen Wert auf deine Persönlichkeit und freuen uns darauf, mehr über Dich zu erfahren. Wichtig ist uns, dass Du motiviert bist und gut zu unserem Team passt.   Ab sofort suchen wir an unserem Standort in Stein an der Traun Dich als Elektrotechniker/Elektroingenieur (m/w/d) in der Projektleitung/Fachplanung:

Nevoga, das 1958 gegründete Familienunternehmen, hat sich im Laufe der Jahre mit derzeit über 600 Mitarbeitern an Standorten in Deutschland, Tschechien und Polen zum weltweit größten Hersteller von Abstandhaltern für die Bau- und Fertigteilwerkbranche entwickelt. Nevoga liefert in über 50 Länder auf allen Kontinenten und bietet mehr als 200 Produkte in neun verschiedenen Produktgruppen an. Interesse für die Bauindustrie? ... Wecken wir gerne!     Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Freilassing suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) für:   LEITUNG CONTROLLING

Autos faszinieren dich und du hast Freude daran, selbst dein Geschickt zu beweisen und zu schrauben was das Zeug hält? Dann kann die Ausbildung zum Karosseriebauer (w/m/d) genau das Richtige für dich sein.   Hier lernst du, wie Karosserien mit Hilfe verschiedenster Techniken und Werkzeugen hergestellt und repariert werden. Du solltest technisches Verständnis und handwerkliches Geschick haben. Dreieinhalb Jahre dauert die anspruchsvolle Ausbildung, die abwechselnd in Betrieb und Berufsschule stattfindet, danach kannst du deine Karriere starten.

MEGGLE – die Marke mit dem Kleeblatt. Unser vielfältiges Sortiment an Butterspezialitäten begeistert ‚Gourmeggles‘ weltweit. Mit unseren Milchtrockenprodukten sind wir Partner der lebensmittelverarbeitenden Industrie, mit unserer Lactose sogar führend in der Pharmabranche. Vor über 135 Jahren als kleine Käserei gegründet, zählt MEGGLE zu den renommiertesten Herstellern von Milcherzeugnissen in Europa. Damals wie heute steht MEGGLE für höchste Qualität. Über Generationen und Kulturen hinweg entwickeln sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Wasserburg stetig weiter und feiern gemeinsam Erfolge. Wir sind das Team MEGGLE! Quality Manager* Qualifizierung & Validierung

Hightech aus dem Chiemgau. In der Welt erfolgreich! Wir leben Technik – und bleiben dabei Mensch. Seit 50 Jahren ist SOMIC Hersteller von High-End-Lösungen für Endverpackungsmaschinen. Als Technologieführer in unserer Branche sind wir ein weltweit erfolgreiches Unternehmen. Mit unserem Hauptsitz in Amerang, der Teilefertigung in Haag i. Obb., sowie unseren weiteren Standorten in Inver Grove Heights (USA) und Bangkok (Thailand) sind wir global in allen Wirtschaftsräumen präsent. Die Basis für den Erfolg unseres mittelständischen und familiengeführten Unternehmens sind unsere Mitarbeiter. Mehr als 500 Visionäre, Ideengeber, Analytiker, Perfektionisten und Kommunikationstalente arbeiten an vier Standorten täglich Hand in Hand, um unsere Maschinen noch besser zu machen.   Auch künftig bleiben wir unserer Vision treu - Engineered to perform. Together!  Wir wachsen weiter und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung als:   Gruppenleiter Montage (m/w/d) – Bereich Arbeitsvorbereitung für unseren Hauptsitz in Amerang

Über uns: Die Simssee Klinik ist eine renommierte Fachklinik mit 427 Betten. Die Klinik verfügt über die Fachabteilungen Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Orthopädische Akut-Medizin, Orthopädisch-Unfallchirurgische Rehabilitation und Geriatrische Rehabilitation. Die Simssee Klinik GmbH versorgt mit 550 Mitarbeitenden rund 6.000 stationäre Patienten pro Jahr. Komplettiert wird das Leistungsspektrum durch das Ambulante Reha- und Gesundheitszentrum Bad Endorf sowie die Mobile Geriatrische Rehabilitation. Die Simssee Klinik GmbH verfügt über die Zertifizierungen nach DIN EN ISO 9001:2015 und RehaSpect. Wir suchen für die Abteilung Physikalische Therapie der Simssee Klinik einen   Anerkennungspraktikanten zum Masseur und medizinischen Bademeister (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche).   Der Vertrag ist für die Dauer des Anerkennungspraktikums (6 Monate) befristet.

Heutzutage ist das Wort Demenz in aller Munde. Es gibt immer mehr Betroffene und somit auch viele pflegende Angehörige. Eine Pflege zu Hause kann sich oftmals als sehr schwierig erweisen, denn die Versorgung dementer Personen muss detailliert geplant und auch umgesetzt werden. Betreuende Angehörige stehen häufig vor drängenden Fragen: Was tun, wenn ich selbst Termine wahr nehmen muss, wenn ich selbst krank werde oder wenn die Pflege zu Hause nicht mehr gewährleistet werden kann? Der beschützt geführte Marinushof, dem ein gerontopsychiatrisches Pflegekonzept zu Grunde liegt, zeichnet sich aus durch hohe Fürsorglichkeit, Sicherheit und Bewegungsfreiheit in Haus und Garten. Unser bewährtes Wohngruppenkonzept fördert die familiäre Atmosphäre und trägt zum Wohlfühlen aller bei. Ziel dabei ist es, einen optimalen Lebensraum zu bieten und demente und pflegebedürftige Menschen und ihre Angehörigen in allen Lebenslagen zu unterstützen. Wir suchen als neue/n Mitarbeiter/in im Team Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit   Haben Sie Freude an der Arbeit mit Menschen? Dieses Stellenangebot könnte Ihr neuer Arbeitsplatz sein. 

Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostoberbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. Wir suchen für unsere therapeutische Wohngruppe in Kammer ab sofort für 30 – 40 Std./Woche eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in)

Wir sind ein dynamisches und flexibles Büro, das Wert auf Eigeninitiative, Entscheidungsfreiheit und kontinuierliche Verbesserung legt. In unserem Team gibt es keine Hierarchien. Stattdessen fördern wir eine Kultur der gegenseitigen Unterstützung und des breiten fachlichen Austauschs. Unser Ansatz ermöglicht es jedem Teammitglied, über den eigenen Tellerrand hinauszuschauen und vielfältige Aufgabenbereiche zu übernehmen. Wir verwalten ausschließlich unseren eigenen Immobilienbestand und setzen auf eine gemeinschaftliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Einmal im Jahr stärken wir unseren Teamgeist mit einem entspannten Betriebsausflug. Unsere Benfefits: betriebliche Altersvorsorge - betriebliche Krankenversicherung - Kaffee/Wasser/Obst - familiäres Umfeld - keine Hierarchien - jährlicher Betriebsausflug

Du packst gerne mit an und suchst eine neue Herausforderung in einem dynamischen Team? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind Schroll Lieblingsplätze sind unsere Leidenschaft! Seit über 30 Jahren ist Schroll der Spezialist für Planung und Realisierung von Wellness- und Wohnbereichen. Dabei setzen wir auf individuelle Planung, einzigartiges Design und die eigene Fertigung im Haus. Wellness & Wohnen ist Teamwork. Für unsere individuellen, exklusiven Projekte braucht es visionäre Denker und handwerkliches Geschick. Bei Schroll arbeitet ein eingespieltes Team aus Planern, Handwerkern und Monteuren gemeinsam mit Herz, Hirn und Tatkraft an der Umsetzung unserer Kunden-Wünsche.

Marc O’Polo – 1967 gegründet in Stockholm. Basierend auf der Idee, vor allem natürliche Materialien zu verwenden, ist die Marke heute eine führende internationale Casual Fashion Brand im Premium Segment. Marc O’Polo Produkte der Divisionen Marc O’Polo Modern Casual, Marc O’Polo DENIM, Marc O’Polo SHOES, Marc O’Polo ACCESSOIERS, Marc O’Polo LEGWEAR und der Lizenzen BODYWEAR, BEACHWEAR, EYEWEAR, HOME und JUNIOR stehen für Innovation, Qualität und skandinavisches Design. Sustainability bestimmt das tägliche Handeln mit dem Ziel, eine nachhaltige Marke zu sein. Die Marc O’Polo SE sitzt in Stephanskirchen / Deutschland und ist in über 40 Ländern über eigene Online-Shops erhältlich. Rund 2.300 Handels- und Franchisepartner sowie eigene Stores repräsentieren die Marke national und international in 60 Ländern. Das Unternehmen beschäftigt rund 2.000 Mitarbeitende weltweit und zählt seit vielen Jahren zu den TOP Arbeitgebern der Branche. 2021 und 2022 belegte Marc O’Polo beim renommierten Branchenranking „Working in Fashion“ des Branchenmagazins TextilWirtschaft den 2. Platz.

Ausbildungsbeginn: jährlich zum 01.09. Ausbildungsdauer:       3,5 Jahre Berufsschule:              Berufsschule Altötting, Blockunterricht Deine AufgabenAls Mechatroniker (m/w/d) bist du die Schnittstelle zwischen Mechanik und Elektrik. In eingespielten Teams bist du  mit dem elektrischen, pneumatischen, hydraulischen und mechanischen Aufbau, der Inbetriebnahme, der Wartung und der Instandhaltung unserer Maschinen betraut. Du bist für die Montage und Installation von Steuer- und Energieleitungen, Sensor- und Aktor Systemen sowie umfangreicher Steuerungs- und Regelungstechnik zuständig. Der Umgang mit Pneumatik- und Hydraulikkomponenten ist für dich kein Problem. Du montierst mechanische und elektrische Baugruppen zu einem Gesamtsystem und mit deinem persönlichen Werkzeug verbindest du Sensoren und Aktoren mit dem Steuerungssystem zu einer vollständigen Einheit. Mit deinem Laptop programmierst du verschiedene Automatisierungsgeräte und nimmst diese in Betrieb. Tablet und Co. sind deine ständigen Begleiter. Dein Profil Guter bis sehr guter mittlerer Bildungsabschluss Gute bis sehr gute schulische Leistungen vor allem in Mathematik und Physik Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise Konzentrationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Entdecke unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterkantine Homeoffice Treue- & Sonderprämien JobRad Essenszuschuss

Ausbildungsbeginn: jährlich zum 01.09. Ausbildungsdauer:       3 Jahre bzw. 2,5 Jahre mit mindestens Realschulabschluss Berufsschule:              Berufsschule Freilassing, 1-2 Tage pro Woche Über das UnternehmenMehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Unser Planet braucht eine starke Schiene. Die Schiene braucht eine starke ROBEL Gruppe. Diese besteht aus starken, für unsere Kunden agierenden Mitarbeitenden und Partnern. Verstärke unser Team und gestalte die grüne Mobilität der Zukunft mit! Deine AufgabenWährend deiner Ausbildung lernst du unsere kaufmännischen/administrativen Abteilungen rund um unsere Schienenfahrzeuge kennen. Du erfährst wie die Bereiche Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Marketing, Vertrieb und Logistik zusammenarbeiten, um unsere Produkte herzustellen. Außerdem lernst du die Abteilungen Personal und Finanzbuchhaltung kennen, die unsere gesamten Abteilungen unterstützen. Du wirst nach und nach in die jeweiligen Abteilungen eingelernt und übernimmst erste eigene Projekte. Dein Profil Guter mittlerer Bildungsabschluss oder Abitur Sehr gute kommunikative Fähigkeiten Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen Teamfähigkeit und Organisationstalent Unser Angebot Praxisorientierte Ausbildung Attraktive Ausbildungsvergütung Gute Sozialleistungen (Kantine, Fahrkostenzuschuss, Kantinenzuschuss) Urlaubs-/ Weihnachtsgeld Weitere InformationenDu schließt in Kürze deine schulische Ausbildung ab und suchst nach dem passenden Start ins Berufsleben?  Bei ROBEL erwartet dich ein erfahrenes und topmotiviertes Ausbildungsteam, das dich gerne auf diesem Weg begleiten wird! Entdecke unsere Benefits Flexible Arbeitszeiten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterkantine Homeoffice Treue- & Sonderprämien JobRad Essenszuschuss

Ab sofort suchen wir zur Verstärkung unserer Abteilung "Interne IT" einen engagierten IT-Spezialist (m/w/d) – Endpoint Management & Intune Was ist die eigentliche Kernaufgabe der IT? Unsere Antwort lautet: Sie sorgt für glückliche Gesichter. Denn Menschen wollen, dass Technik einfach funktioniert. Dafür sind wir da. Dafür bist du da. In der internen IT halten wir unseren Kollegen den Rücken frei. Du sorgst dafür, dass alle Mitarbeiter reibungslos und fokussiert arbeiten können. Deine Arbeit ist Voraussetzung und maßgeblicher Teil unseres gemeinsamen Erfolgs.

Dein Einstieg bei ROBEL mit einer Ausbildung Industriekaufleute (m/w/d)   Ausbildungsbeginn:    jährlich zum 01.09. Ausbildungsdauer:      3 Jahre bzw. 2,5 Jahre mit mindestens Realschulabschluss Berufsschule:              Berufsschule Freilassing, 1-2 Tage pro Woche

Wir sind ein dynamisches und flexibles Büro, das Wert auf Eigeninitiative, Entscheidungsfreiheit und kontinuierliche Verbesserung legt. In unserem Team gibt es keine Hierarchien. Stattdessen fördern wir eine Kultur der gegenseitigen Unterstützung und des breiten fachlichen Austauschs. Unser Ansatz ermöglicht es jedem Teammitglied, über den eigenen Tellerrand hinauszuschauen und vielfältige Aufgabenbereiche zu übernehmen. Wir verwalten ausschließlich unseren eigenen Immobilienbestand und setzen auf eine gemeinschaftliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Einmal im Jahr stärken wir unseren Teamgeist mit einem entspannten Betriebsausflug. Unsere Benfefits: betriebliche Altersvorsorge - betriebliche Krankenversicherung - Kaffee/Wasser/Obst - familiäres Umfeld - keine Hierarchien - jährlicher Betriebsausflug

Ihr Arbeitgeber mit Perspektive ​ Familiengeführt und traditionsreich - modern, innovativ und zukunftsorientiert: Das ist Hamberger - das sind wir! Werden auch Sie ein Teil des Hamberger-Teams. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Produktmanagement mit dem Schwerpunkt Zubehör.

Dein Einstieg bei ROBEL mit einer Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)   Ausbildungsbeginn:  jährlich zum 01.09. | Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Berufsschule:           Berufsschule Traunstein, Blockunterricht

Wir sind ein dynamisches und flexibles Büro, das Wert auf Eigeninitiative, Entscheidungsfreiheit und kontinuierliche Verbesserung legt. In unserem Team gibt es keine Hierarchien. Stattdessen fördern wir eine Kultur der gegenseitigen Unterstützung und des breiten fachlichen Austauschs. Unser Ansatz ermöglicht es jedem Teammitglied, über den eigenen Tellerrand hinauszuschauen und vielfältige Aufgabenbereiche zu übernehmen. Wir verwalten ausschließlich unseren eigenen Immobilienbestand und setzen auf eine gemeinschaftliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Einmal im Jahr stärken wir unseren Teamgeist mit einem entspannten Betriebsausflug. Unsere Benfefits: betriebliche Altersvorsorge - betriebliche Krankenversicherung - Kaffee/Wasser/Obst - familiäres Umfeld - keine Hierarchien - jährlicher Betriebsausflug

Die Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein verantwortungsvoller Träger in der freien Wohlfahrtspflege und korporatives Mitglied im Deutschen Caritasverband. Bei der Stiftung St. Zeno und ihren insgesamt 8 Einrichtungen arbeiten über 350 Mitarbeiter Rund um die Uhr um unseren zentralen Auftrag, die Befähigung der uns anvertrauten Menschen zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Leben und die Gemeinschaft, zu unterstützen. Die Stiftung St. Zeno ist neben dem Berufsbildungswerk mit der Berufsschule auch Trägerin von mehreren Kinderhäusern, Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen, eines staatlich anerkannten Förderzentrums mit den Förderschwerpunkten emotionale und soziale Entwicklung, Therapeutischen Wohngruppen, sowie einem Alten- und Pflegeheim für die Betreuung von über 500 Menschen mitverantwortlich. Diese Einrichtungen befinden sich in den Landkreisen Ebersberg, München Stadt, Rosenheim und Miesbach. Mehr Informationen finden Sie auch auf: https://stzeno.de/

Wir sind ein dynamisches und flexibles Büro, das Wert auf Eigeninitiative, Entscheidungsfreiheit und kontinuierliche Verbesserung legt. In unserem Team gibt es keine Hierarchien. Stattdessen fördern wir eine Kultur der gegenseitigen Unterstützung und des breiten fachlichen Austauschs. Unser Ansatz ermöglicht es jedem Teammitglied, über den eigenen Tellerrand hinauszuschauen und vielfältige Aufgabenbereiche zu übernehmen. Wir verwalten ausschließlich unseren eigenen Immobilienbestand und setzen auf eine gemeinschaftliche und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Einmal im Jahr stärken wir unseren Teamgeist mit einem entspannten Betriebsausflug. Unsere Benfefits: betriebliche Altersvorsorge - betriebliche Krankenversicherung - Kaffee/Wasser/Obst - familiäres Umfeld - keine Hierarchien - jährlicher Betriebsausflug